Videokanál poslanca

Ďakujem za slovo. Aj keď sme na opačnej strane politického spektra, ja si vás veľmi rád vypočujem, pán Sulík, lebo reagujete pokojne, vecne. Aj v tých ekonomických otázkach. Ja nie som ekonóm, takže tomu nerozumiem, tak rád si vás naozaj vypočujem, aj keď sme teda z iného z politického spektra. Povedali ste dobrú myšlienku, naozaj že pokiaľ by bola politika na Slovensku správna a dobrá, ako by mala vyzerať naozaj v realitách, v reáli, tak ľudia by, bežní ľudia, občania by nemali vôbec politiku sledovať alebo len veľmi, veľmi okrajovo a mali by žiť tie svoje životy, nie byť každý deň frustrovaní z toho, čo sa na Slovensku deje, žiť v nejakej neistote a podobne.
Tu čo sa handrkujú niektorí poslanci z opozície, že či budú predčasné voľby, alebo nebudú, ja som presvedčený, že keby aj pán Matovič odišiel, že koalícia, SaS a OĽANO už v dnešnej dobe nie je možná. Možnože by to vydržalo mesiac-dva, ale týmto smerom si myslím, že to neskončí. Myslím, že špagety už s pánom Matovičom variť nebudete. (Reakcia z pléna.) Dok... tak doky. (Povedané so smiechom.) A videl som to myslím, že takéto podobné video (povedané so smiechom) už na Tik Toku nikdy nebude.
Ale uznávam aj to, že ste schopný ako máloktorý politik uznať aj svoje chyby, alebo že keď niečo nedotiahnete alebo keď uznáte aj to, že ste sa mýlili, keď ste ako liberálna strana, ste vždy tvrdili, že trh všetko vyrieši. Ale teraz sme sa dostali do inej situácie a sám uznávate, že aj tie, tú energetickú krízu trh nevyriešia, a už pristupujete aj k takým možno ľavicovým riešeniam.
Takže aj ja si myslím, že nech to dopadne akokoľvek, predčasné voľby nás čakajú, lebo všetky tie katastrofy, čo sa k nám rútia teraz na zimu, to už táto vláda nezvládne.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo. S jednou vecou by som predsa len súhlasil s pánom Matovičom a to s tým, že naozaj nemáme moc dobrú progresívnu pani prezidentku, a myslím, žeby sme mohli mať lepšieho prezidenta.
Tisíckrát sa vyčítalo pánovi Matovičovi, že má absolútne katastrofálnu komunikáciu, vďaka tej komunikácii, neustálemu osočovaniu druhých, urážaniu svojich partnerov, urážaniu všetkých poslancov. A potom príde s niečím, aby mu pomohli potom ide žobrať hlasy, prosiť ľudí, ktorých predtým pouráža. To akože takýto človek nemôže fungovať v politike. Sám sa odpísal s tými preferenciami, ktoré má, 8 %, tak sám musí vidieť, že toto je už na uterák v ringu, takýto človek nemôže ďalej pokračovať vo svojej funkcii.
Tie jeho všetky katastrofálne nápady, ku ktorým prišiel, tie očkovacie lotérie, bonusy, potom nočné halucinácie o zvyšovaní platov zdravotným sestrám a podobne, ktoré rieši cez facebookové statusy bez toho, aby upo... aby dal vedieť ostatným partnerom v koalícii, to je úplná katastrofa. Ľudia to vidia, vystavili mu sto razy vysvedčenie, stokrát mu to povedali, ako má komunikovať, že sa má nejaké, dodržiavať nejaké pravidlá a normy, absolútne nereflektuje na súčasnú situáciu v politike.
Takýto človek tam nemá naozaj čo robiť, mal by odísť pre upokojenie situácie na Slovensku.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo.
Ja si myslím, že v dnešnej dobe je sprevádzajúca osoba pri pô... počas pôrodu úplne bežná vec. Ja neviem, že by boli nejaké obmedzenia, nejaké extra alebo podobne. To, že či tam môže byť jedna osoba, alebo viac, to je skôr problém tej logistiky a priestorov. Ak ste boli v tých pôrodniciach, tak viete, že niekedy rodia dve ženy a sú oddelené len plachtou. Ak si človek predstaví, že pri každej tej žene sú dvaja alebo traja ľudia, tak podľa mňa to neni moc extra vhodné, ani pre tie ženy to neni príjemné, keď jedna žena je oddelená naozaj tou plachtou a teraz rozprávajú tí, tí do toho zasahujú, kopec múdrostí lekárovi radia alebo tej zdravotnej sestre. Takže tam je problém naozaj v tej, tých priestoroch, logistike a podobne. A tie pôrodnice sú niektoré v katastrofálnom stave, takže ak sa nezmenia priestory naozaj a teraz aj ten personál a podobne, máte tu, skoro dvetisíc výpovedí hrozí, riešime teraz tieto veci. Ja myslím, že je akože v poriadku takýto návrh.
Môžme podporiť aj to, čo ste spomínali, že lekár môže obmedziť tú prítomnosť sprevádzajúcich osôb, to radšej neriešme, to nech sa rozhodne lekár v danej situácii. To on nemá čas tam vysvetľovať príbuzným, že prečo sa tak rozhodol, či má na to nárok, jednoducho povie choďte odtiaľto preč, ja potrebujem kľud, aj tí zdravotníci potrebujú, aj tá zdravotná sestra kľud. Oni nepotrebujú v strese tam rodiť, aby tam traja ľudia stáli za chrbtom a dávali nejaké novinky, čo si načítali z internetu. To moc neprospieva naozaj tomu, tým zdravotníkom. Takže tam treba brať ohľad aj na ten komfort tých zdravotníkov, že keď povedia choďte preč, toto môže byť komplikovaný pôrod, tak bez diskusií preč. No, tak asi tak.
A tie ostatné veci, Apgar skóre, samozrejme, prítomnosť príbuzného je lepšia a pomáha tej žene prekonať ten pôrod samozrejme.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo.
Ja s vami súhlasím, tie kompetencie, ale to musí stanoviť zákon. Keď niekto má kompetencie, musí mať aj teda aj tú zodpovednosť tá zdravotná sestra. U nás sú vnímané niekedy tie zdravotné sestry len ako nejaké pomocníčky toho lekára. Ale v zahraničí kopec úkonov robia zdravotné sestry. Ale nesú aj zodpovednosť, sú aj dobre zaplatené. Lebo naozaj lekár je drahý. Veď vidíme, že sú napríklad tie RZP-čky, kde chodia záchranári alebo takto, oni sú kompetentní a musia prevziať aj za, tú zodpovednosť za toho pacienta. Čiže to je skôr také nastavenie v spoločnosti. Ale ja s tým súhlasím, že by mali robiť viacej, ale aj, samozrejme, aj zodpovednosť, aj lepší plat.
Optimalizácia siete nemocníc, to je pravda, máme tých nemocníc veľa a keď vidíme, že často sú tie oddelenia, že je tam jeden lekár so špecializáciou a potom sú tam nejakí štyria lekári bez atestácie, tak ako tá odborná úroveň je naozaj slabá. Len to treba tým ľuďom vysvetliť a povedať, že keď sa jedna nemocnica zruší, že tá druhá bude na vyššej úrovni a že niekedy sa nedajú tie nemocnice len tak nafúknuť. Preto tí odborári tvrdia, že musia tam byť vypracované, teda urobené priestory, vyšetrovne, operačné sály, a teda aj ten personál zabezpečený. Keď zrušíte jednu lokálnu nemocnicu, ten, tí ľudia sa presunú do druhej, ale či tam bude naozaj tak o nich postarané všetkých a že bude bez problémov, to je problém.
Tie odpracované roky, no doteraz to nebolo riešené, ale je to tých 20 rokov a vravím, že to tých 7 alebo 8 euro za každý odpracovaný rok, tie nárasty platov boli skôr vyššie na základe toho, že rástla priemerná mzda o nejakých 50 alebo 100 euro aj, aj vyššie, takže neboli to zarátané, ale ja si nemyslím, že tých 7 euro za každý rok odpracovaný je až tak, je až tak veľa.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo. Návrh zákona, ktorý predstavilo ministerstvo zdravotníctva, vítam. Určite vieme, v akom stave je naše zdravotníctvo, len mám pocit, že tento návrh prišiel troška neskoro, že tých 10 mesiacov, čo sa naťahovalo ministerstvo s lekárskym odborovým združením, aj samotný návrh nebude stačiť na to, aby sa stabilizovala situácia v ústavných zariadeniach.
Ten problém v zdravotníctve neni len problém v samotných platoch, ale v iných aspektoch, ktoré spomínali predstavitelia odborového združenia. To sú pracovné podmienky, to je ten systém DRG, čo som sa potešil, že by to mohlo fungovať 2023 alebo 2024. Ten systém sa už nastavuje vyše 11 rokov a je to v podstate, predstavuje tento DRG systém reálne, reálne platby za náklady za pacienta, ktorý je hospitalizovaný.
Tie požiadavky vôbec neboli nejaké extra. V podstate bolo tam spomínané zvýšenie študentov medicíny, aby sme mali viacej študentov medicíny na našich školách. Potom neni celkom vyjasnená nasledujúca optimalizácia siete nemocníc, kde sa predpokladá teraz po komunálnych voľbách, že sa budú meniť nemocnice, teda sa budú klasifikovať do tých tried 1, 2, 3, 4 a naozaj odborári vyjadrili také svoje nejasnosti, ako to bude nasledovať, keď sa nejaká nemocnica posunie do takej nižšej kategórie a nie sú zabezpečené tie priestory a vôbec personál v tých nemocniciach, ktoré budú, ktoré preberú tú širšiu zdravotnú starostlivosť.
Vítam to zvýšenie platov predovšetkým v tých nižších zdravotníckych povolaniach. Áno, to je v poriadku, to treba. Aj u tých sestier, možno čakali viac. Ale ja si myslím, že áno, sestrám treba zvýšiť, ale súčasne s tým si myslím, že by mali mať viacej kompetencií aj zodpovednosti. Nemali by sa tomu brániť, pretože lekári sú naozaj drahí, je to drahé, drahé povolanie. Ak si pozrieme, ako to je na Západe, tak zdravotné sestry vykonávajú kopec vecí, kopec zdravotníckych výkonov, ktoré robí na Slovensku lekár. Takže ak teda zvýšiť plat, tak potom, samozrejme, aj tie kompetencie a, samozrejme, aj k tomu zodpovednosť, aby to nebol, aby sme neplatili naozaj tých lekárov, ktorí sú drahí.
To samotné zvýšenie platov o to, jednu stotinu, 0,01 % násobku priemernej mzdy, to je v reáliách za každý odpracovaný rok asi 12 alebo 11 euro v hrubom, keď to teda prerátam, v čistom to predstavuje asi 7 euro za každý odpracovaný rok u zdravotníka. Čiže s desaťročnou praxou lekár so špecializáciou bude mať vyšší plat asi o 70 euro, po 20 rokoch o 140 euro. To mi zase až tak nepríde moc. Ten koeficient u lekárov so špecializáciou sa nemenil, zostal 2,3-násobok priemernej mzdy. Čiže tí lekári so špecializáciou si polepšia o 140 euro plus teda, samozrejme, každý rok narastá priemerná mzda, čiže aj ten koeficient sa bude násobiť vyššou priemernou mzdou. Aj keď neviem, na tých 400 euro, či to bude skutočne reálne v tom hrubom.
Myslím, že ten návrh celkom neoslovil týchto lekárov so špecializáciou, ak si uvedomíme, že nechýbajú nám len sestry, tých 2 200 sestier, ale okolo 1 300 lekárov, tak chýbajú nám v tých nemocniciach aj špecialisti, ktorí len čo dosiahnu atestáciu, tak oni utekajú do súkromnej praxe, do súkromných ambulancií, kde bez služieb zarábajú niekedy násobky toho, čo ten lekár so špecializáciou v nemocniciach. Čiže to zvýšenie po dvadsiatich rokoch o 140 euro, neviem, či to bude stačiť. Myslím si, že nie. Lebo zase ten badžet je síce vyšší 230 plus 100 mil. navyše, ale ja si myslím, že napríklad v tých nemocniciach, kde majú problém zaplatiť vôbec personál, majú, nemajú dostatok financií, môžu pristúpiť riaditelia nemocníc k tomu, že skrátia osobné prídavky, ktoré majú napríklad lekári, znížia im osobný príplatok o 100 euro, 200 euro a dajú im tú sumu, ktorá, ktorú musia zo zákona teda dať.
Čiže z tohto pohľadu mi to nepríde zas také motivujúce pre tých lekárov so špecializáciou.
Je dobré navýšenie pod, u tých lekárov, čo sú po škole. Tam ten koeficient teda vítam, že sa zvýšil, aby sme teda tých lekárov motivovali. No uvidíme, ako to dopadne, len prichádzame asi tak päť minút pred dvanástou s týmto návrhom a vravím, že neni to všetko len o tých peniazoch. Ako lekár pracujem a viem, ako sa tie pracovné podmienky po tom covide, pandémii zhoršili, ako poodchádzali zdravotné sestry z tých kritických oddelení, z ára, z interných oddelení a z podobných odišli do Čiech. Češi nie, nám nekonkurujú len platom, ale aj pracovnými podmienkami, možnosťami iných benefitov, majú motivačné všelijaké, možnosť ubytovania a podobne. Takže neni to len naozaj o peniazoch, ale aj o tej vôbec práci, o možnosti aj odborného rastu.
Bohužiaľ, aj keď sme hovorili o tom školstve na tom Slovensku, na Slovensku a výchova týchto lekárov v zdravot, na lekárskych fakultách, v českej, v Čechách je tá úroveň vyššia, majú omnoho teda väčšie možnosti, a preto nám polovica medikov v Brne sú Slováci, čo tam študujú. A tí Slováci sa nevrátia na Slovensko, pretože tu nebudú mať lepšie ani pracovné podmienky, ani plat .
Ja myslím, že aj pani kolegyňa Cigániková spomínala, tým že sa navýšia plat, plat zdravotných sestier v nemocničných zariadeniach, môže to spôsobiť odliv sestier z ambulancií. To je, môže byť tiež veľký problém. Dva a dva sú štyri. Tak ak tie sestry budú mať lepšie podmienky v nemocniciach, tak odídu a môže byť naozaj narušená tá ambulantná sféra.
Čo by som spomenul, tak tento návrh vítam. Dúfam, určite ho podporíme, len ten problém v zdravotníctve neni len o tých platoch a treba naozaj s tými odborármi rokovať. Myslím, že konsenzus sa niekde dá nájsť aj v tých koeficientoch. Viem, že peniaze nie sú, len keď si človek predstaví, že toto bude stáť asi 200 či 300 mil. eur, a keď dokážeme dať na zbrane dve miliardy, tak potom človek z toho nemá až taký dobrý pocit. Takže určite tento návrh je dobrý, správny, len bude sa treba dohodnúť, lebo tie výpovede k 1. októbru sú vcelku reálne. Tí lekári, neviem, či ustúpia z týchto požiadaviek. Oni čakali tie zmeny skôr, už pred rokom alebo keď tá epidémia skončila a keď ho takto predkladáme na poslednú chvíľu, tak neviem, či to bude až také úspešné.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo. Ja by som tvoju rozpravu doplnil pár faktami alebo argumentami ohľadom teda výskytu medveďa vôbec na svete. V roku 2019 vyšiel v časopise Nature štúdia, vedecká štúdia, ktorá poukazovala na množstvo medveďov vo svete.
Prvenstvo drží Rumunsko, 131 medveďov, 11 mŕtvych, to je za rok 2000 až 2015. Je tam 6 000 medveďov, 66 medveďov na 1 000 km2. Druhé miesto zastáva Slovensko, 54 útokov za týchto 15 rokov, žiaden mŕtvy. Predpokladalo sa okolo 1 000 medveďov a hustota 77 medveďov na 1 000 km2. Len tak pre ilustráciu. V Turecku to bolo 54 atakov, v Aljaške 51, v Rusku 111 atakov.
Tie štatistické údaje poukazujú na to, že na Slovensku máme skutočne najvyššiu koncentráciu medveďov, výskytu medveďa na plochu, na tých 1 000 km2. Bolo to rátané pri počte 1 000 medveďov. No v dnešnej dobe je tých medveďov možno 2- až 3-tisíc.
Hovoríte, pán minister, že problém robia synantropné medvede, tie kontajnerové, ktoré stratili plachosť, ale z týchto štatistík vyplýva, že polovica útokov bola v podstate obranná reakcia medvedice s mláďatami. Čiže nestačí len problémové jedince likvidovať. Tu celá tá populácia je úplne premnožená a to je obrovský problém.
Ako každý človek má dve uši a ústa, aby viacej... jedny ústa (povedané so smiechom), aby viacej počúval ako rozprával, tak som sa zapojil do debaty aj s aktivistami, ktorí mali dole transparent Nekŕmte medvede. A, bohužiaľ, zvaľovať všetko len na to, že kŕmime medvede, že to je najväčší problém, nemyslím si to vôbec.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo.
Pán Kazda, vy máte obdivuhodnú schopnosť, vy dokážete tak dlho rozprávať a o ničom, úplne o ničom. Zase citróny, broskyne a iné sprostosti a potom neviete, čo sú základné potraviny, však si to definujme. Hovoríte, že tá marža 40 %, že je zlá, no tak tak dajme 50 %, navrhnite, ak máte na to nejaké argumenty.
Hovoríte, že monopoly, u monopolov patria marže, že tam sa uplatňujú marže. A obchodné reťazce to nie sú monopoly? Do istej miery určite áno, sú. Zoberme si Lidl a Kaufland, ten istý majiteľ, rodina Schwarzových, to sú takisto monopoly, ako máme veľké nadnárodné podniky, takže tiež tárate nezmysly. Ja neviem, ak ste vy ekonomický nejaký expert SaS, no tak zbohom.
Dovidenia.

Ďakujem. Julian Assange je známy tým, že poukázal na porušovanie ľudských práv, na korupciu, na väznenie v Guantánamo. Pre mňa je to synonymum istého prejavu slobody slova. Poukázal na zabíjanie civilistov, novinárov v Iraku, na emaily amerických demokratov a kopec iných vecí, čo je podľa mňa správne. A tak sa chcem opýtať, že či vy myslíte, alebo teda naša diplomacia, že práve vydanie a umlčanie takéhoto človeka, ktorý šíri istú, si myslím, svoj názor, svoju filozofiu do USA, kde mu hrozí doživotie, či to nie je prejavom potlačenia slobody slova. Lebo na jednej strane vždycky hovoríme o slobode slova, berme do úvahy vyjadrenia Amnesty International a teraz zrazu nás to nezaujíma a úplne sa riadime tým, čo nám pošlú spoza Atlantiku. Ďakujem.

Ďakujem za slovo. Ja sa to pýtam ako z podpalubia Titanicu človeka, ktorý je pri kormidle alebo sedí v prvej triede. Tá najdôležitejšia vec zostala teda otvorená - platy. Ja to chápem, že sme tretia najchudobnejšia krajina v Európskej únii podľa Eurostatu, že tie peniaze budú vždycky problém. Chcem sa opýtať, že či bude zdravotníkom naďalej naviazaná na istý koeficient ako násobok priemernej mzdy, teraz je to 1,25 priemernej mzdy - neatestovaný lekár. Pre predstavu asi 1 200 v čistom zarobí lekár bez atestácie. Atestovaný lekár má 2,3-násobok priemernej mzdy, či je, to je cca 2 300 v čistom. Ja len spomeniem v Maďarsku je to 3,1-násobok, od budúceho roku 3,5-násobok priemernej mzdy. Čiže už teraz zarábajú 3 700 eur Maďari, od budúceho roku 4 200 eur, u nás 2 300. My sme absolútne nekonkurencieschopní s okolitými krajinami V4.
Čiže chcem sa opýtať teda, či ten koeficient budete riešiť nie ako násobok, či to zmeníte to číslo. A ešte či aj v tých vašich návrhoch je zohľadnené pri mzde aj odpracované roky a ako, to bola asi najväčšia taká výčitka Lekárskeho odborového združenia, aby tí, čo pracujú v zdravotníctve dlhšie, aby mali teda vyššie zárobky. Preto v nemocniciach chýbajú predovšetkým atestovaní lekári s dlhodobou praxou. No a to je asi všetko, ďakujem.