Videokanál klubu

Ďakujem, Marián.
Úprimne, ja som tu Peťovi niečo hovoril, je nás tu málo, takže bol... asi si počul niečo, ale to nebolo na teba. Aj som sa prihlásil hneď s faktickou.
Marián, prepáč, ale ty si úplne mimo. Ja od roku ’95 mám, dve produkčné spoločnosti som mal, dve firmy, ktoré vyrábali produkciu. A od roku 2002 máme reštauráciu, podnik. Marián, nehnevaj sa, krásna teória, ale ty si tak prakticky mimo ako, ako jedľa. Veľmi... Ty porovnávaš Ameriku so Slovenskom, čo je absolútny nonsens, absolútny nonsens. U nás je veľmi dôležité, aby sme zvýšili efektivitu práce. Vieš, čo je efektivita práce, Marián? A keď my zvýšime efektivitu práce všade a hlavne v štátnej správe, Marián, v štátnej správe, tak potom môžem mať dni voľna, teda môžeme mať dni voľna, koľko chceme. Preboha, veď pozri si, na úradoch sú dni, kedy sa nepracuje, kedy sa vôbec nepracuje, lebo tí úradníci akože, akože sa tvária, že pracujú.
A ja ti len tak stručne rýchle poviem. (Rečník číta z poznámok.) Efektívna práca znamená dosahovanie čo najlepších výsledkov s minimálnym úsilím a časom. Ide o schopnosť efektívne využívať dostupné zdroje na dosiahnutie stanovených cieľov. Kľúčové prvky efektívnej práce zahŕňajú... a bla-bla-bla, ale dôležité je: pravidelný odpočinok a rovnováha medzi pracovným a osobným životom, Marián.
A ak dosiahneme efektivitu, ak dosiahneme, aby tí ľudia robili efektívne, je to skvelé. A ja ti môžem povedať, že my keď sme vyrábali, naša produkčná spoločnosť, tak sme vyrábali efektívne. To, čo iné produkčné spoločnosti urobili za mesiac, my sme urobili za týždeň, preto som mal ponuku, preto sme mali výsledky, takže, Marián, prosím ťa, hlavne treba zvýšiť efektivitu práce a potom môžme mať aj štvordňový pracovný týždeň.
Ďakujem ti veľmi pekne. Neuraz sa, že som povedal, že si mimo, lebo ak máš nejakú firmu, tak povedz.