Videokanál poslanca

Ďakujem za slovo pán predsedajúci. Rád by som podal pozmeňujúci návrh. Najskôr prečítam jeho odôvodnenie.
Takže k bodu 1. Odôvodnenie:
K čl. II: Navrhuje sa, aby stabilizačný príspevok podľa zákona č. 578/2004 Z. z. vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke nebol vymeriavacím základom zamestnanca na platenie poistného na sociálne poistenie.
K čl. III a V: Dlhodobý nedostatok sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti predstavuje systémové riziko pre dostupnosť a kvalitu zdravotnej starostlivosti v Slovenskej republike. Jedným z nástrojov riešenia tejto situácie je stabilizačný príspevok financovaný z verejného zdravotného poistenia. Jeho účelom je podpora dlhodobej stabilizácie obsadenosti pracovných miest sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti. Sledujúc tento cieľ predloženým návrhom sa upravujú podmienky, ktoré sestra a pôrodná asistentka musia splniť na to, aby im mohol byť zo strany príslušného poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti, okrem poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministra spravodlivosti Slovenskej republiky vyplatený stabilizačný príspevok vo výške najviac 3 000 eur. Tento príspevok bude sestrám a pôrodným asistentkám vyplatený v priebehu roka 2026, a to na mesačnej báze tak, že prvá časť stabilizačného príspevku bude sestre alebo pôrodnej asistentke vyplatená v apríli 2026 k mzde za odpracovaný mesiac marec a posledná časť bude vyplatená v mesiaci november 2026 za odpracovaný mesiac október. Poskytnutie príspevku z pohľadu poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti na jednej strane zakladá vznik pohľadávky a na strane druhej záväzok voči sektoru zabezpečiť, aby sa počet pracovných miest obsadených sestrami a pôrodnými asistentkami, ktorý je každý poskytovateľ ústavnej zdravotnej starostlivosti povinný nahlásiť príslušnej zdravotnej poisťovni, v období odo dňa, ktorým tento zákon nadobudne účinnosť do 28. februára 2031 vrátane, neznížil, alebo ostal buď zachovaný, alebo sa zvýšil. Za účelom vykonávania priebežnej verifikácie, či všetci poskytovatelia ústavnej starostlivosti tento záväzok voči sektoru plnia, ukladá sa im povinnosť v zákonom ustanovených lehotách oznamovať aktuálne počty miest obsadených sestrami alebo pôrodnými asistentkami Ministerstvu zdravotníctva Slovenskej republiky, ktoré tieto počty následne oznámi jednotlivým zdravotným poisťovniam. Ak Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky porovnaním týchto priebežne oznamovaných počtov obsadených pracovných miest zistí, že záväzok poskytovateľov ústavnej starostlivosti voči sektoru dodržaný nebol, zohľadní túto skutočnosť vo vykonávacom predpise vydávanom podľa § 15 ods. 8 zákona č. 581/2004 Z. z., t. j. v tzv. programovej vyhláške.
Finančné prostriedky určené na úhradu stabilizačného príspevku pre sestry a pôrodné asistentky poskytne zdravotná poisťovňa poskytovateľovi ústavnej zdravotnej starostlivosti v mesačných platbách vo výške 1/8 zo súčinu celkovej sumy stabilizačného príspevku, t. j. zo sumy 3 000 eur, a počtu príslušným poskytovateľom zdravotnej starostlivosti nahlásených v FTE, a to počínajúc mesiacom apríl 2026. S cieľom predísť akýmkoľvek pochybnostiam a prípadným rozdielom v aplikačnej praxi, upravujú sa kritériá, na základe ktorých bude možné jednoznačne identifikovať pracovné miesto obsadené plným úväzkom, na ktoré sa poskytuje stabilizačný príspevok.
K čl. IV: Stabilizačný príspevok vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke sa nepovažuje za príjem zo zárobkovej činnosti na účely platenia zdravotného odvodu, t. j. zo stabilizačného príspevku vyplateného zdravotným sestrám a pôrodným asistentkám za podmienok bližšie špecifikovaných v osobitnom zákone (v § 102be zákona č. 578/2004 Z. z.) sa neplatí zdravotné poistenie ani za zamestnanca, ani za zamestnávateľa.
Teraz by som prečítal pozmeňujúci návrh k prvému bodu.
Pozmeňujúci návrh, môžte mi zastaviť čas? (Otázka poslanca na predsedajúceho.)

Danko Andrej, podpredseda NR SR
Zastavme čas.

Svoboda, Zdenko, poslanec NR SR
Pozmeňujúci a doplňujúci návrh poslanca alebo poslancov Národnej rady Slovenskej republiky Zdenka Svobodu, Petra Náhlika, Erika Vlčeka, Zdenka Mačicová k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 483/2001 Z. z. o bankách a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony (tlač 1024).
1. Za čl. I sa vkladajú nové čl. II až V, ktoré znejú:
„Čl. II
Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 551/2003 Z. z., zákona č. 600/2003 Z. z., zákona č. 5/2004 Z. z., zákona č. 43/2004 Z. z., zákona č. 186/2004 Z. z., zákona č. 365/2004 Z. z., zákona č. 391/2004 Z. z., zákona č. 439/2004 Z. z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 721/2004 Z. z., zákona č. 82/2005 Z . z., zákona č. 244/2005 Z. z., zákona č. 351/2005 Z. z., zákona č. 534/2005 Z. z., zákona č. 584/2005 Z. z., zákona č. 310/2006 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 460/2006 Z. z., zákona č. 529/2006 Z. z., zákona č. 592/2006 Z. z., zákona č. 677/2006 Z. z., zákona č. 274/2007 Z. z., zákona č. 519/2007 Z. z., zákona č. 555/2007 Z. z., zákona č. 659/2007 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 204/2008 Z. z., zákona č. 343 (správne: 434)/2008 Z. z., zákona č. 449/2008 Z. z., zákona č. 599/2008 Z. z., zákona č. 109 (správne: 108)/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 200/2009 Z. z., zákona č. 285/2009 Z. z., zákona č. 571/2009 Z. z., zákona č. 572/2009 Z. z., zákona č. 52/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 403/2010 Z. z., zákona č. 543/2010 Z. z., zákona č. 125/2011 Z. z., zákona č. 223/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 334/2011 Z. z., zákona č. 348/2011 Z. z., zákona č. 521/2011 Z. z., zákona č. 69/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 413/2012 Z. z., zákona č. 96/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 183/2014 Z. z., zákona č. 195/2014 Z. z., zákona č. 204/2014 Z. z., zákona č. 240/2014 Z. z., zákona č. 298/2014 Z. z., zákona č. 25/2015 Z. z., zákona č. 32/2015 Z. z., zákona č. 61/2015 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 87/2015 Z. z., zákona č. 112/2015 Z. z., zákona č. 270/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 374/2018 Zb. z., zákona č. 139/2018 Zb. z., zákona č. 212/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 383/2019 Zb. z., zákona č. 398/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákona č. 158/2020 Zb. z, zákona č. 243/2020 Zb. z., zákona č. 319/2020 Zb. z., zákona č. 346/2020 Zb. z. nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347/2020 Zb. z., zákona č. 392/2020 Zb. z., zákona č. 393/2021 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 213/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákona č. 264/2021 Zb. z., zákona č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 Zb. z., zákona č. 2/2022 Zb. z., zákona č. 67/2022 Zb. z., zákona č. 92/2022 Zb. z., zákona č. 266/2022 Zb. z., zákona č. 267/2022 Zb. z., zákona č. 341/2022 Zb. z., zákona č. 390/2022 Zb. z., zákona č. 419/2022 Zb. z., zákona č. 495/2022 Zb. z., zákona č. 518/2022 Zb. z., zákona č. 119/2023 Zb. z., zákona č. 285/2023 Zb. z., zákona č. 310/2023 Zb. z., zákona č. 125/2024 Zb. z., zákona č. 201/2024 Zb. z., zákona č. 278/2024 Zb. z., zákona č. 309/2024 Zb. z., zákona č. 360/2024 Zb. z., zákona č. 361/2024 Zb. z., zákona č. 363/2024 Zb. z., zákona č. 367/2024 Zb. z., zákona č. 23/2025 Zb. z., zákona č. 69/2025 Zb. z., zákona č. 176/2025 Zb. z., zákona č. 242/2025 Zb. z. a zákona č. 344/2025 Zb. z. sa dopĺňa takto:
Za § 102bd sa vkladá § 102be, ktorý vrátane nadpisu znie:
"§ 102be
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Ak v odsekoch 2 a 3 nie je ustanovené inak zdravotníckemu pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) okrem zdravotníckeho pracovníka podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e), ktorý je v pracovnom pomere u poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministerstva spravodlivosti Slovenskej republiky patrí stabilizačný príspevok najviac vo výške 3-tisíc euro ak
a) jeho pracovný pomer u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 4 písm. a) až f) vznikol do 28. februára 2026
b) vykonáva zdravotnícke povolanie v zdravotníckom zariadení prevádzkovanom poskytovateľom podľa písm. a) a
c) jeho pracovný pomer u poskytovateľa podľa pís. a), v ktorom roku 2026 trvá najmenej jeden mesiac
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa ods. 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný pracovný čas, patrí mu stabilizačný príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku
(3) Stabilizačný príspevok alebo jeho pomernú časť poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) nevyplatí ak zdravotnícky pracovník
a) bol uznaný alebo bol uznaný za dočasne pracovne neschopného alebo ošetruje chorého člena rodiny nepretržite počas celého kalendárneho mesiaca
b) je na materskej dovolenke, otcovskej dovolenke alebo rodičovskej dovolenke alebo
c) nepracuje z dôvodu výkonu trestu odňatia slobody alebo výkonu väzby
(4) Stabilizačný príspevok zdravotníckemu pracovníkovi vypláca poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) mesačne vo výške sumy zodpovedajúcej rozdielu sumy 375 eur a preddavku na daň z príjmov fyzických osôb za odpracovaný mesiac. Stabilizačný príspevok sa vypláca k mzde za mesiac marec až október roku 2026.
(5) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok je povinný udržať počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu oznámeného podľa ods. 6 písm. a) do 28. februára 2031. Pracovným miestom podľa prvej vety je také pracovné miesto, ktoré je určené na výkon zdravotníckeho povolania zdravotníckym pracovníkom podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) je jednoznačne identifikované druhom vykonávanej práce, organizačným útvarom a pracovným úväzkom v plnom rozsahu a je evidované v personálnom systéme a mzdovom systéme poskytovateľa.
(6) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) oznámi ministerstvu zdravotníctva celkový počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu k
a) 28. február 2026 do 10. marca 2026 a
b) 28. februára 2031 do 10. marca 2031
(7) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok oznamuje ministerstvu zdravotníctva aktuálny počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) každoročne po dobu podľa ods. 5 podľa stavu k 31. augustu príslušného kalendárneho roka do 5. septembra príslušného kalendárneho roka.
Čl. IV.
Zákon č. 580/2004 Zb. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Zb. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Zb. z., zákona č. 305/2005 Zb. z., zákona č. 352/2005 Zb. z., zákona č. 660/2005 Zb. z., zákona č. 282/2006 Zb. z., zákona č. 522/2006 Zb. z., zákona č. 673/2006 Zb. z., zákona č. 358/2007 Zb. z., zákona č. 518/2007 Zb. z., zákona č. 530/2007 Zb. z., zákona č. 594/2007 Zb. z., zákona č. 461/2008 Zb. z., zákona č. 581/2008 Zb. z., zákona č. 108/2009 Zb. z., zákona č. 192/2009 Zb. z., zákona č. 533/2009 Zb. z., zákona č. 121/2010 Zb. z., zákona č. 136/2010/ Zb. z., zákona č. 151/2010 Zb. z., zákona č. 499/2010 Zb. z., zákona č. 133/2011 Zb. z., zákona č. 250/2011 Zb. z., zákona č. 185/2012 Zb. z., zákona č. 252/2012 Zb. z., zákona č. 395/2012 Zb. z., zákona č. 421/2012 Zb. z., zákona č. 41/2013 Zb. z., zákona č. 153/2013 Zb. z., zákona č. 220/2013 Zb. z., zákona č. 338/2013 Zb. z., zákona č. 463/2013 Zb. z., zákona č. 185/2014 Zb. z., zákona č. 364/2014 Zb. z., zákona č. 77/2015 Zb. z., zákona č. 148/2015 Zb. z., zákona č. 253/2015 Zb. z., zákona č. 265/2015 Zb. z., zákona č. 336/2015 Zb. z., zákona č. 378/2015 Zb. z., zákona č. 428/2015 Zb. z., zákona č. 429/2015 Zb. z., zákona č. 125/2016 Zb. z., zákona č. 167/2016 Zb. z., zákona č. 286/2016 Zb. z., zákona č. 341/2016 Zb. z., zákona č. 356/2016 Zb. z., zákona č. 41/2017 Zb. z., zákona č. 238/2017 Zb. z., zákona č. 256/2017 Zb. z., zákona č. 351/2017 Zb. z., zákona č. 63/2018 Zb. z., zákona č. 156/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 366/2018 Zb. z., zákona č. 376/2018 Zb. z., zákona č. 83/2019 Zb. z., zákona č. 139/2019 Zb. z., zákon č. 221/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 310/2019 Zb. z., zákona č. 321/2019 Zb. z., zákon č. 343/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 68/202 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákon č. 264/2020 Zb. z., zákona č. 393/2020 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 81/2021 Zb. z., zákon č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 150/2021 Zb. z., zákona č. 215/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákon č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 1. marca 2026
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 13 ods. 1 me Je stabilizačný príspevok. 78)."
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
"78) § 102be ods. 1 až 4 zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .../2026 Z. z.".
Čl. IV pardon Čl. V
Zákon č. 581/2004 Z. z. o zdravotných poisťovniach, dohľade nad zdravotnou starostlivosťou a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 719/2004 Z. z., zákona č. 353/2005 Z. z., zákona č. 538/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z„ zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 12/2007 Z. z., zákona č. 215/2007 Z. z., zákona č. 309/2007 Z. z., zákona č. 330/2007 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 232/2008 Z. z., zákona č. 297/2008 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 34/2011 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 79/2011 Z. z., zákona č. 97/2011 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 362/2011 Z. z., zákona č. 547/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 313/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 140/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 91/2016 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 315/2016 Z. z., zákona č. 317/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 257/2017 Z. z., zákona č. 266/2017 Z. z., zákona č. 336/2017 Z. z., zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 87/2018 Z. z., zákona č. 109/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 177/2018 z. z., zákona č. 192/2018 Z. z., zákona č. 345/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č.
35/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 398/2019 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 392/2020 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 358/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 2/2022 Z. z., zákona č. 67/2022 Z. z., zákona č. 125/2022 Z. z., zákona č. 266/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 390/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 420/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 285/2023 Z. z., zákona č. 293/2023 Z. z., zákona č. 309/2023 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 7/2024 Z. z., zákona č. 175/2024 Z. z., zákona č. 360/2024 Z. z., zákona č. 361/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 363/2024 Z. z., zákona č. 23/2025 Z. z., zákona č. 176/2025 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z., zákona č. 344/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
1. V § 6 ods. 1 písm. h) sa na konci pripájajú tieto slová: „ak v § 86zu ods. 1 nie je ustanovené inak,".
2. Za § 86zt sa vkladá § 86zu, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠86zu
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Zdravotná poisťovňa v roku 2026 uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, 109) sumu zodpovedajúcu súčinu sumy stabilizačného príspevku a počtu pracovných miest 110) oznámených týmto poskytovateľom zdravotnej starostlivosti 111) podľa podielu príslušnej zdravotnej poisťovne, ktorý je uvedený v prílohe č. 6; suma vypočítaná podľa časti vety pred bodkočiarkou sa zaokrúhľuje na celé euro nahor. Zdravotná poisťovňa uhrádza 1/8 zo sumy vypočítanej podľa prvej vety do piateho dňa príslušného kalendárneho mesiaca; prvú platbu zdravotná poisťovňa uhradí do 5. apríla 2026.
(2) Prijatím sumy podľa odseku 1 sa poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, zaväzuje zabezpečiť, aby pracovné miesto, na ktoré bol stabilizačný príspevok vyplatený, bolo do 28. februára 2031 nepretržite obsadené zdravotníckym pracovníkom podľa osobitného predpisu. 112) Záväzok poskytovateľa zdravotnej starostlivosti podľa prvej vety sa vyhodnocuje každoročne.
(3) Informácie o počte pracovných miest podľa odseku 1 a podľa osobitného predpisu 113) ministerstvo zdravotníctva poskytuje zdravotnej poisťovni do desiatich dní od ich doručenia poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok.
(4) Ak z informácií o počte pracovných miest podľa osobitného predpisu 113) vyplynie, že sa počet pracovných miest podľa odseku 1 znížil, ministerstvo zdravotníctva túto skutočnosť zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 tak, aby obsahoval aj sumu zodpovedajúcu rozdielu počtu pracovných miest podľa odseku 1 a počtu pracovných miest podľa osobitného predpisu, 113) o ktorú sa zníži suma výdavkov určená pre ústavnú zdravotnú starostlivosť, a spôsob jej určenia.
(5) Na účel tvorby rozpočtu verejného zdravotného poistenia sa suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí podľa odseku 1 zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(6) Suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti podľa odseku 1, sa po dobu podľa odseku 2 považuje za ekonomicky oprávnený náklad; do nákladov zdravotnej poisťovne vstupuje rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok, pri prerozdeľovaní a zúčtovávaní stabilizačného príspevku.".
Poznámky pod čiarou k odkazom 109 až 113 znejú:
===== vstupuje rovnomerne po dobu podľa ods. (2).
Ods. (7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok pri prerozdelení a zúčtovaní stabilizačného príspevku."
Poznámky pod čiarou k odsek, k odkazom 109 až 113 znejú:
109:
§ 102b e) ods. (1) Zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
110 (zátvorka):
§ 102b e) ods. (5) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení znení zákona č. /2026 Z.z.
111 (zátvorka):
102b e) ods. (6) pís. a) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
112 (zátvorka):
§ 27 ods. (1) pís. d) a e) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. 192/2009 Z.z.
a 113 (zátvorka):
102b e) ods. (7) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z. ".
Za tretie, bod tri. Zákon sa dopĺňa prílohou číslo šesť, ktorá vrátane nadpisu znenie:
,, Príloha číslo šesť k zákonu č. 581/2004 Z.z.. Výška podielu zdravotnej poisťovne podľa § 86 z.ú. ods. (1)
Prvý stĺpec, prvý riadok. Obchodné meno zdravotnej poisťovne.
Prvý stĺpec, druhý riadok. Podiel zdravotnej poisťovne na stabilizačnom príspevku.
Druhý stĺpec, prvý riadok. Všeobecná zdravotná poisťovňa a.s.
Druhý stĺpec, druhý riadok. 0,61.
Tretí stĺpec, prvý riadok. Dôvera zdravotná poisťovňa a.s. Druhý
tretí stĺpec, druhý riadok. 0,30.
Štvrtý stĺpec, prvý riadok. Union zdravotná poisťovňa a.s.
Štvrtý stĺpec, druhý riadok. 0,09.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 1. marca 2026, čo sa premietne aj do ustanovenia účinnosti zákona. Nasledujúce články sa primerane prečíslujú, čo sa premietne aj do ustanovenia o účinnosti zákona.
Tu som skončil a teraz dám odôvodnenie k druhému bodu.

Ďakujem za slovo pán predsedajúci. Rád by som podal pozmeňujúci návrh. Najskôr prečítam jeho odôvodnenie.
Takže k bodu 1. Odôvodnenie:
K čl. II: Navrhuje sa, aby stabilizačný príspevok podľa zákona č. 578/2004 Z. z. vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke nebol vymeriavacím základom zamestnanca na platenie poistného na sociálne poistenie.
K čl. III a V: Dlhodobý nedostatok sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti predstavuje systémové riziko pre dostupnosť a kvalitu zdravotnej starostlivosti v Slovenskej republike. Jedným z nástrojov riešenia tejto situácie je stabilizačný príspevok financovaný z verejného zdravotného poistenia. Jeho účelom je podpora dlhodobej stabilizácie obsadenosti pracovných miest sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti. Sledujúc tento cieľ predloženým návrhom sa upravujú podmienky, ktoré sestra a pôrodná asistentka musia splniť na to, aby im mohol byť zo strany príslušného poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti, okrem poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministra spravodlivosti Slovenskej republiky vyplatený stabilizačný príspevok vo výške najviac 3 000 eur. Tento príspevok bude sestrám a pôrodným asistentkám vyplatený v priebehu roka 2026, a to na mesačnej báze tak, že prvá časť stabilizačného príspevku bude sestre alebo pôrodnej asistentke vyplatená v apríli 2026 k mzde za odpracovaný mesiac marec a posledná časť bude vyplatená v mesiaci november 2026 za odpracovaný mesiac október. Poskytnutie príspevku z pohľadu poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti na jednej strane zakladá vznik pohľadávky a na strane druhej záväzok voči sektoru zabezpečiť, aby sa počet pracovných miest obsadených sestrami a pôrodnými asistentkami, ktorý je každý poskytovateľ ústavnej zdravotnej starostlivosti povinný nahlásiť príslušnej zdravotnej poisťovni, v období odo dňa, ktorým tento zákon nadobudne účinnosť do 28. februára 2031 vrátane, neznížil, alebo ostal buď zachovaný, alebo sa zvýšil. Za účelom vykonávania priebežnej verifikácie, či všetci poskytovatelia ústavnej starostlivosti tento záväzok voči sektoru plnia, ukladá sa im povinnosť v zákonom ustanovených lehotách oznamovať aktuálne počty miest obsadených sestrami alebo pôrodnými asistentkami Ministerstvu zdravotníctva Slovenskej republiky, ktoré tieto počty následne oznámi jednotlivým zdravotným poisťovniam. Ak Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky porovnaním týchto priebežne oznamovaných počtov obsadených pracovných miest zistí, že záväzok poskytovateľov ústavnej starostlivosti voči sektoru dodržaný nebol, zohľadní túto skutočnosť vo vykonávacom predpise vydávanom podľa § 15 ods. 8 zákona č. 581/2004 Z. z., t. j. v tzv. programovej vyhláške.
Finančné prostriedky určené na úhradu stabilizačného príspevku pre sestry a pôrodné asistentky poskytne zdravotná poisťovňa poskytovateľovi ústavnej zdravotnej starostlivosti v mesačných platbách vo výške 1/8 zo súčinu celkovej sumy stabilizačného príspevku, t. j. zo sumy 3 000 eur, a počtu príslušným poskytovateľom zdravotnej starostlivosti nahlásených v FTE, a to počínajúc mesiacom apríl 2026. S cieľom predísť akýmkoľvek pochybnostiam a prípadným rozdielom v aplikačnej praxi, upravujú sa kritériá, na základe ktorých bude možné jednoznačne identifikovať pracovné miesto obsadené plným úväzkom, na ktoré sa poskytuje stabilizačný príspevok.
K čl. IV: Stabilizačný príspevok vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke sa nepovažuje za príjem zo zárobkovej činnosti na účely platenia zdravotného odvodu, t. j. zo stabilizačného príspevku vyplateného zdravotným sestrám a pôrodným asistentkám za podmienok bližšie špecifikovaných v osobitnom zákone (v § 102be zákona č. 578/2004 Z. z.) sa neplatí zdravotné poistenie ani za zamestnanca, ani za zamestnávateľa.
Teraz by som prečítal pozmeňujúci návrh k prvému bodu.
Pozmeňujúci návrh, môžte mi zastaviť čas? (Otázka poslanca na predsedajúceho.)

Danko Andrej, podpredseda NR SR
Zastavme čas.

Svoboda, Zdenko, poslanec NR SR
Pozmeňujúci a doplňujúci návrh poslanca alebo poslancov Národnej rady Slovenskej republiky Zdenka Svobodu, Petra Náhlika, Erika Vlčeka, Zdenka Mačicová k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 483/2001 Z. z. o bankách a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony (tlač 1024).
1. Za čl. I sa vkladajú nové čl. II až V, ktoré znejú:
„Čl. II
Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 551/2003 Z. z., zákona č. 600/2003 Z. z., zákona č. 5/2004 Z. z., zákona č. 43/2004 Z. z., zákona č. 186/2004 Z. z., zákona č. 365/2004 Z. z., zákona č. 391/2004 Z. z., zákona č. 439/2004 Z. z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 721/2004 Z. z., zákona č. 82/2005 Z . z., zákona č. 244/2005 Z. z., zákona č. 351/2005 Z. z., zákona č. 534/2005 Z. z., zákona č. 584/2005 Z. z., zákona č. 310/2006 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 460/2006 Z. z., zákona č. 529/2006 Z. z., zákona č. 592/2006 Z. z., zákona č. 677/2006 Z. z., zákona č. 274/2007 Z. z., zákona č. 519/2007 Z. z., zákona č. 555/2007 Z. z., zákona č. 659/2007 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 204/2008 Z. z., zákona č. 343 (správne: 434)/2008 Z. z., zákona č. 449/2008 Z. z., zákona č. 599/2008 Z. z., zákona č. 109 (správne: 108)/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 200/2009 Z. z., zákona č. 285/2009 Z. z., zákona č. 571/2009 Z. z., zákona č. 572/2009 Z. z., zákona č. 52/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 403/2010 Z. z., zákona č. 543/2010 Z. z., zákona č. 125/2011 Z. z., zákona č. 223/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 334/2011 Z. z., zákona č. 348/2011 Z. z., zákona č. 521/2011 Z. z., zákona č. 69/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 413/2012 Z. z., zákona č. 96/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 183/2014 Z. z., zákona č. 195/2014 Z. z., zákona č. 204/2014 Z. z., zákona č. 240/2014 Z. z., zákona č. 298/2014 Z. z., zákona č. 25/2015 Z. z., zákona č. 32/2015 Z. z., zákona č. 61/2015 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 87/2015 Z. z., zákona č. 112/2015 Z. z., zákona č. 270/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 374/2018 Zb. z., zákona č. 139/2018 Zb. z., zákona č. 212/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 383/2019 Zb. z., zákona č. 398/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákona č. 158/2020 Zb. z, zákona č. 243/2020 Zb. z., zákona č. 319/2020 Zb. z., zákona č. 346/2020 Zb. z. nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347/2020 Zb. z., zákona č. 392/2020 Zb. z., zákona č. 393/2021 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 213/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákona č. 264/2021 Zb. z., zákona č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 Zb. z., zákona č. 2/2022 Zb. z., zákona č. 67/2022 Zb. z., zákona č. 92/2022 Zb. z., zákona č. 266/2022 Zb. z., zákona č. 267/2022 Zb. z., zákona č. 341/2022 Zb. z., zákona č. 390/2022 Zb. z., zákona č. 419/2022 Zb. z., zákona č. 495/2022 Zb. z., zákona č. 518/2022 Zb. z., zákona č. 119/2023 Zb. z., zákona č. 285/2023 Zb. z., zákona č. 310/2023 Zb. z., zákona č. 125/2024 Zb. z., zákona č. 201/2024 Zb. z., zákona č. 278/2024 Zb. z., zákona č. 309/2024 Zb. z., zákona č. 360/2024 Zb. z., zákona č. 361/2024 Zb. z., zákona č. 363/2024 Zb. z., zákona č. 367/2024 Zb. z., zákona č. 23/2025 Zb. z., zákona č. 69/2025 Zb. z., zákona č. 176/2025 Zb. z., zákona č. 242/2025 Zb. z. a zákona č. 344/2025 Zb. z. sa dopĺňa takto:
Za § 102bd sa vkladá § 102be, ktorý vrátane nadpisu znie:
"§ 102be
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Ak v odsekoch 2 a 3 nie je ustanovené inak zdravotníckemu pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) okrem zdravotníckeho pracovníka podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e), ktorý je v pracovnom pomere u poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministerstva spravodlivosti Slovenskej republiky patrí stabilizačný príspevok najviac vo výške 3-tisíc euro ak
a) jeho pracovný pomer u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 4 písm. a) až f) vznikol do 28. februára 2026
b) vykonáva zdravotnícke povolanie v zdravotníckom zariadení prevádzkovanom poskytovateľom podľa písm. a) a
c) jeho pracovný pomer u poskytovateľa podľa pís. a), v ktorom roku 2026 trvá najmenej jeden mesiac
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa ods. 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný pracovný čas, patrí mu stabilizačný príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku
(3) Stabilizačný príspevok alebo jeho pomernú časť poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) nevyplatí ak zdravotnícky pracovník
a) bol uznaný alebo bol uznaný za dočasne pracovne neschopného alebo ošetruje chorého člena rodiny nepretržite počas celého kalendárneho mesiaca
b) je na materskej dovolenke, otcovskej dovolenke alebo rodičovskej dovolenke alebo
c) nepracuje z dôvodu výkonu trestu odňatia slobody alebo výkonu väzby
(4) Stabilizačný príspevok zdravotníckemu pracovníkovi vypláca poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) mesačne vo výške sumy zodpovedajúcej rozdielu sumy 375 eur a preddavku na daň z príjmov fyzických osôb za odpracovaný mesiac. Stabilizačný príspevok sa vypláca k mzde za mesiac marec až október roku 2026.
(5) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok je povinný udržať počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu oznámeného podľa ods. 6 písm. a) do 28. februára 2031. Pracovným miestom podľa prvej vety je také pracovné miesto, ktoré je určené na výkon zdravotníckeho povolania zdravotníckym pracovníkom podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) je jednoznačne identifikované druhom vykonávanej práce, organizačným útvarom a pracovným úväzkom v plnom rozsahu a je evidované v personálnom systéme a mzdovom systéme poskytovateľa.
(6) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) oznámi ministerstvu zdravotníctva celkový počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu k
a) 28. február 2026 do 10. marca 2026 a
b) 28. februára 2031 do 10. marca 2031
(7) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok oznamuje ministerstvu zdravotníctva aktuálny počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) každoročne po dobu podľa ods. 5 podľa stavu k 31. augustu príslušného kalendárneho roka do 5. septembra príslušného kalendárneho roka.
Čl. IV.
Zákon č. 580/2004 Zb. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Zb. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Zb. z., zákona č. 305/2005 Zb. z., zákona č. 352/2005 Zb. z., zákona č. 660/2005 Zb. z., zákona č. 282/2006 Zb. z., zákona č. 522/2006 Zb. z., zákona č. 673/2006 Zb. z., zákona č. 358/2007 Zb. z., zákona č. 518/2007 Zb. z., zákona č. 530/2007 Zb. z., zákona č. 594/2007 Zb. z., zákona č. 461/2008 Zb. z., zákona č. 581/2008 Zb. z., zákona č. 108/2009 Zb. z., zákona č. 192/2009 Zb. z., zákona č. 533/2009 Zb. z., zákona č. 121/2010 Zb. z., zákona č. 136/2010/ Zb. z., zákona č. 151/2010 Zb. z., zákona č. 499/2010 Zb. z., zákona č. 133/2011 Zb. z., zákona č. 250/2011 Zb. z., zákona č. 185/2012 Zb. z., zákona č. 252/2012 Zb. z., zákona č. 395/2012 Zb. z., zákona č. 421/2012 Zb. z., zákona č. 41/2013 Zb. z., zákona č. 153/2013 Zb. z., zákona č. 220/2013 Zb. z., zákona č. 338/2013 Zb. z., zákona č. 463/2013 Zb. z., zákona č. 185/2014 Zb. z., zákona č. 364/2014 Zb. z., zákona č. 77/2015 Zb. z., zákona č. 148/2015 Zb. z., zákona č. 253/2015 Zb. z., zákona č. 265/2015 Zb. z., zákona č. 336/2015 Zb. z., zákona č. 378/2015 Zb. z., zákona č. 428/2015 Zb. z., zákona č. 429/2015 Zb. z., zákona č. 125/2016 Zb. z., zákona č. 167/2016 Zb. z., zákona č. 286/2016 Zb. z., zákona č. 341/2016 Zb. z., zákona č. 356/2016 Zb. z., zákona č. 41/2017 Zb. z., zákona č. 238/2017 Zb. z., zákona č. 256/2017 Zb. z., zákona č. 351/2017 Zb. z., zákona č. 63/2018 Zb. z., zákona č. 156/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 366/2018 Zb. z., zákona č. 376/2018 Zb. z., zákona č. 83/2019 Zb. z., zákona č. 139/2019 Zb. z., zákon č. 221/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 310/2019 Zb. z., zákona č. 321/2019 Zb. z., zákon č. 343/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 68/202 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákon č. 264/2020 Zb. z., zákona č. 393/2020 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 81/2021 Zb. z., zákon č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 150/2021 Zb. z., zákona č. 215/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákon č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 1. marca 2026
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 13 ods. 1 me Je stabilizačný príspevok. 78)."
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
"78) § 102be ods. 1 až 4 zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .../2026 Z. z.".
Čl. IV pardon Čl. V
Zákon č. 581/2004 Z. z. o zdravotných poisťovniach, dohľade nad zdravotnou starostlivosťou a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 719/2004 Z. z., zákona č. 353/2005 Z. z., zákona č. 538/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z„ zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 12/2007 Z. z., zákona č. 215/2007 Z. z., zákona č. 309/2007 Z. z., zákona č. 330/2007 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 232/2008 Z. z., zákona č. 297/2008 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 34/2011 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 79/2011 Z. z., zákona č. 97/2011 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 362/2011 Z. z., zákona č. 547/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 313/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 140/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 91/2016 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 315/2016 Z. z., zákona č. 317/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 257/2017 Z. z., zákona č. 266/2017 Z. z., zákona č. 336/2017 Z. z., zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 87/2018 Z. z., zákona č. 109/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 177/2018 z. z., zákona č. 192/2018 Z. z., zákona č. 345/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č.
35/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 398/2019 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 392/2020 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 358/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 2/2022 Z. z., zákona č. 67/2022 Z. z., zákona č. 125/2022 Z. z., zákona č. 266/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 390/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 420/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 285/2023 Z. z., zákona č. 293/2023 Z. z., zákona č. 309/2023 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 7/2024 Z. z., zákona č. 175/2024 Z. z., zákona č. 360/2024 Z. z., zákona č. 361/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 363/2024 Z. z., zákona č. 23/2025 Z. z., zákona č. 176/2025 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z., zákona č. 344/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
1. V § 6 ods. 1 písm. h) sa na konci pripájajú tieto slová: „ak v § 86zu ods. 1 nie je ustanovené inak,".
2. Za § 86zt sa vkladá § 86zu, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠86zu
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Zdravotná poisťovňa v roku 2026 uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, 109) sumu zodpovedajúcu súčinu sumy stabilizačného príspevku a počtu pracovných miest 110) oznámených týmto poskytovateľom zdravotnej starostlivosti 111) podľa podielu príslušnej zdravotnej poisťovne, ktorý je uvedený v prílohe č. 6; suma vypočítaná podľa časti vety pred bodkočiarkou sa zaokrúhľuje na celé euro nahor. Zdravotná poisťovňa uhrádza 1/8 zo sumy vypočítanej podľa prvej vety do piateho dňa príslušného kalendárneho mesiaca; prvú platbu zdravotná poisťovňa uhradí do 5. apríla 2026.
(2) Prijatím sumy podľa odseku 1 sa poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, zaväzuje zabezpečiť, aby pracovné miesto, na ktoré bol stabilizačný príspevok vyplatený, bolo do 28. februára 2031 nepretržite obsadené zdravotníckym pracovníkom podľa osobitného predpisu. 112) Záväzok poskytovateľa zdravotnej starostlivosti podľa prvej vety sa vyhodnocuje každoročne.
(3) Informácie o počte pracovných miest podľa odseku 1 a podľa osobitného predpisu 113) ministerstvo zdravotníctva poskytuje zdravotnej poisťovni do desiatich dní od ich doručenia poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok.
(4) Ak z informácií o počte pracovných miest podľa osobitného predpisu 113) vyplynie, že sa počet pracovných miest podľa odseku 1 znížil, ministerstvo zdravotníctva túto skutočnosť zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 tak, aby obsahoval aj sumu zodpovedajúcu rozdielu počtu pracovných miest podľa odseku 1 a počtu pracovných miest podľa osobitného predpisu, 113) o ktorú sa zníži suma výdavkov určená pre ústavnú zdravotnú starostlivosť, a spôsob jej určenia.
(5) Na účel tvorby rozpočtu verejného zdravotného poistenia sa suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí podľa odseku 1 zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(6) Suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti podľa odseku 1, sa po dobu podľa odseku 2 považuje za ekonomicky oprávnený náklad; do nákladov zdravotnej poisťovne vstupuje rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok, pri prerozdeľovaní a zúčtovávaní stabilizačného príspevku.".
Poznámky pod čiarou k odkazom 109 až 113 znejú:
===== vstupuje rovnomerne po dobu podľa ods. (2).
Ods. (7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok pri prerozdelení a zúčtovaní stabilizačného príspevku."
Poznámky pod čiarou k odsek, k odkazom 109 až 113 znejú:
109:
§ 102b e) ods. (1) Zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
110 (zátvorka):
§ 102b e) ods. (5) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení znení zákona č. /2026 Z.z.
111 (zátvorka):
102b e) ods. (6) pís. a) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
112 (zátvorka):
§ 27 ods. (1) pís. d) a e) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. 192/2009 Z.z.
a 113 (zátvorka):
102b e) ods. (7) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z. ".
Za tretie, bod tri. Zákon sa dopĺňa prílohou číslo šesť, ktorá vrátane nadpisu znenie:
,, Príloha číslo šesť k zákonu č. 581/2004 Z.z.. Výška podielu zdravotnej poisťovne podľa § 86 z.ú. ods. (1)
Prvý stĺpec, prvý riadok. Obchodné meno zdravotnej poisťovne.
Prvý stĺpec, druhý riadok. Podiel zdravotnej poisťovne na stabilizačnom príspevku.
Druhý stĺpec, prvý riadok. Všeobecná zdravotná poisťovňa a.s.
Druhý stĺpec, druhý riadok. 0,61.
Tretí stĺpec, prvý riadok. Dôvera zdravotná poisťovňa a.s. Druhý
tretí stĺpec, druhý riadok. 0,30.
Štvrtý stĺpec, prvý riadok. Union zdravotná poisťovňa a.s.
Štvrtý stĺpec, druhý riadok. 0,09.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 1. marca 2026, čo sa premietne aj do ustanovenia účinnosti zákona. Nasledujúce články sa primerane prečíslujú, čo sa premietne aj do ustanovenia o účinnosti zákona.
Tu som skončil a teraz dám odôvodnenie k druhému bodu.

Ďakujem za slovo pán predsedajúci. Rád by som podal pozmeňujúci návrh. Najskôr prečítam jeho odôvodnenie.
Takže k bodu 1. Odôvodnenie:
K čl. II: Navrhuje sa, aby stabilizačný príspevok podľa zákona č. 578/2004 Z. z. vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke nebol vymeriavacím základom zamestnanca na platenie poistného na sociálne poistenie.
K čl. III a V: Dlhodobý nedostatok sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti predstavuje systémové riziko pre dostupnosť a kvalitu zdravotnej starostlivosti v Slovenskej republike. Jedným z nástrojov riešenia tejto situácie je stabilizačný príspevok financovaný z verejného zdravotného poistenia. Jeho účelom je podpora dlhodobej stabilizácie obsadenosti pracovných miest sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti. Sledujúc tento cieľ predloženým návrhom sa upravujú podmienky, ktoré sestra a pôrodná asistentka musia splniť na to, aby im mohol byť zo strany príslušného poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti, okrem poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministra spravodlivosti Slovenskej republiky vyplatený stabilizačný príspevok vo výške najviac 3 000 eur. Tento príspevok bude sestrám a pôrodným asistentkám vyplatený v priebehu roka 2026, a to na mesačnej báze tak, že prvá časť stabilizačného príspevku bude sestre alebo pôrodnej asistentke vyplatená v apríli 2026 k mzde za odpracovaný mesiac marec a posledná časť bude vyplatená v mesiaci november 2026 za odpracovaný mesiac október. Poskytnutie príspevku z pohľadu poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti na jednej strane zakladá vznik pohľadávky a na strane druhej záväzok voči sektoru zabezpečiť, aby sa počet pracovných miest obsadených sestrami a pôrodnými asistentkami, ktorý je každý poskytovateľ ústavnej zdravotnej starostlivosti povinný nahlásiť príslušnej zdravotnej poisťovni, v období odo dňa, ktorým tento zákon nadobudne účinnosť do 28. februára 2031 vrátane, neznížil, alebo ostal buď zachovaný, alebo sa zvýšil. Za účelom vykonávania priebežnej verifikácie, či všetci poskytovatelia ústavnej starostlivosti tento záväzok voči sektoru plnia, ukladá sa im povinnosť v zákonom ustanovených lehotách oznamovať aktuálne počty miest obsadených sestrami alebo pôrodnými asistentkami Ministerstvu zdravotníctva Slovenskej republiky, ktoré tieto počty následne oznámi jednotlivým zdravotným poisťovniam. Ak Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky porovnaním týchto priebežne oznamovaných počtov obsadených pracovných miest zistí, že záväzok poskytovateľov ústavnej starostlivosti voči sektoru dodržaný nebol, zohľadní túto skutočnosť vo vykonávacom predpise vydávanom podľa § 15 ods. 8 zákona č. 581/2004 Z. z., t. j. v tzv. programovej vyhláške.
Finančné prostriedky určené na úhradu stabilizačného príspevku pre sestry a pôrodné asistentky poskytne zdravotná poisťovňa poskytovateľovi ústavnej zdravotnej starostlivosti v mesačných platbách vo výške 1/8 zo súčinu celkovej sumy stabilizačného príspevku, t. j. zo sumy 3 000 eur, a počtu príslušným poskytovateľom zdravotnej starostlivosti nahlásených v FTE, a to počínajúc mesiacom apríl 2026. S cieľom predísť akýmkoľvek pochybnostiam a prípadným rozdielom v aplikačnej praxi, upravujú sa kritériá, na základe ktorých bude možné jednoznačne identifikovať pracovné miesto obsadené plným úväzkom, na ktoré sa poskytuje stabilizačný príspevok.
K čl. IV: Stabilizačný príspevok vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke sa nepovažuje za príjem zo zárobkovej činnosti na účely platenia zdravotného odvodu, t. j. zo stabilizačného príspevku vyplateného zdravotným sestrám a pôrodným asistentkám za podmienok bližšie špecifikovaných v osobitnom zákone (v § 102be zákona č. 578/2004 Z. z.) sa neplatí zdravotné poistenie ani za zamestnanca, ani za zamestnávateľa.
Teraz by som prečítal pozmeňujúci návrh k prvému bodu.
Pozmeňujúci návrh, môžte mi zastaviť čas? (Otázka poslanca na predsedajúceho.)

Danko Andrej, podpredseda NR SR
Zastavme čas.

Svoboda, Zdenko, poslanec NR SR
Pozmeňujúci a doplňujúci návrh poslanca alebo poslancov Národnej rady Slovenskej republiky Zdenka Svobodu, Petra Náhlika, Erika Vlčeka, Zdenka Mačicová k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 483/2001 Z. z. o bankách a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony (tlač 1024).
1. Za čl. I sa vkladajú nové čl. II až V, ktoré znejú:
„Čl. II
Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 551/2003 Z. z., zákona č. 600/2003 Z. z., zákona č. 5/2004 Z. z., zákona č. 43/2004 Z. z., zákona č. 186/2004 Z. z., zákona č. 365/2004 Z. z., zákona č. 391/2004 Z. z., zákona č. 439/2004 Z. z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 721/2004 Z. z., zákona č. 82/2005 Z . z., zákona č. 244/2005 Z. z., zákona č. 351/2005 Z. z., zákona č. 534/2005 Z. z., zákona č. 584/2005 Z. z., zákona č. 310/2006 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 460/2006 Z. z., zákona č. 529/2006 Z. z., zákona č. 592/2006 Z. z., zákona č. 677/2006 Z. z., zákona č. 274/2007 Z. z., zákona č. 519/2007 Z. z., zákona č. 555/2007 Z. z., zákona č. 659/2007 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 204/2008 Z. z., zákona č. 343 (správne: 434)/2008 Z. z., zákona č. 449/2008 Z. z., zákona č. 599/2008 Z. z., zákona č. 109 (správne: 108)/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 200/2009 Z. z., zákona č. 285/2009 Z. z., zákona č. 571/2009 Z. z., zákona č. 572/2009 Z. z., zákona č. 52/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 403/2010 Z. z., zákona č. 543/2010 Z. z., zákona č. 125/2011 Z. z., zákona č. 223/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 334/2011 Z. z., zákona č. 348/2011 Z. z., zákona č. 521/2011 Z. z., zákona č. 69/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 413/2012 Z. z., zákona č. 96/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 183/2014 Z. z., zákona č. 195/2014 Z. z., zákona č. 204/2014 Z. z., zákona č. 240/2014 Z. z., zákona č. 298/2014 Z. z., zákona č. 25/2015 Z. z., zákona č. 32/2015 Z. z., zákona č. 61/2015 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 87/2015 Z. z., zákona č. 112/2015 Z. z., zákona č. 270/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 374/2018 Zb. z., zákona č. 139/2018 Zb. z., zákona č. 212/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 383/2019 Zb. z., zákona č. 398/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákona č. 158/2020 Zb. z, zákona č. 243/2020 Zb. z., zákona č. 319/2020 Zb. z., zákona č. 346/2020 Zb. z. nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347/2020 Zb. z., zákona č. 392/2020 Zb. z., zákona č. 393/2021 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 213/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákona č. 264/2021 Zb. z., zákona č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 Zb. z., zákona č. 2/2022 Zb. z., zákona č. 67/2022 Zb. z., zákona č. 92/2022 Zb. z., zákona č. 266/2022 Zb. z., zákona č. 267/2022 Zb. z., zákona č. 341/2022 Zb. z., zákona č. 390/2022 Zb. z., zákona č. 419/2022 Zb. z., zákona č. 495/2022 Zb. z., zákona č. 518/2022 Zb. z., zákona č. 119/2023 Zb. z., zákona č. 285/2023 Zb. z., zákona č. 310/2023 Zb. z., zákona č. 125/2024 Zb. z., zákona č. 201/2024 Zb. z., zákona č. 278/2024 Zb. z., zákona č. 309/2024 Zb. z., zákona č. 360/2024 Zb. z., zákona č. 361/2024 Zb. z., zákona č. 363/2024 Zb. z., zákona č. 367/2024 Zb. z., zákona č. 23/2025 Zb. z., zákona č. 69/2025 Zb. z., zákona č. 176/2025 Zb. z., zákona č. 242/2025 Zb. z. a zákona č. 344/2025 Zb. z. sa dopĺňa takto:
Za § 102bd sa vkladá § 102be, ktorý vrátane nadpisu znie:
"§ 102be
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Ak v odsekoch 2 a 3 nie je ustanovené inak zdravotníckemu pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) okrem zdravotníckeho pracovníka podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e), ktorý je v pracovnom pomere u poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministerstva spravodlivosti Slovenskej republiky patrí stabilizačný príspevok najviac vo výške 3-tisíc euro ak
a) jeho pracovný pomer u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 4 písm. a) až f) vznikol do 28. februára 2026
b) vykonáva zdravotnícke povolanie v zdravotníckom zariadení prevádzkovanom poskytovateľom podľa písm. a) a
c) jeho pracovný pomer u poskytovateľa podľa pís. a), v ktorom roku 2026 trvá najmenej jeden mesiac
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa ods. 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný pracovný čas, patrí mu stabilizačný príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku
(3) Stabilizačný príspevok alebo jeho pomernú časť poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) nevyplatí ak zdravotnícky pracovník
a) bol uznaný alebo bol uznaný za dočasne pracovne neschopného alebo ošetruje chorého člena rodiny nepretržite počas celého kalendárneho mesiaca
b) je na materskej dovolenke, otcovskej dovolenke alebo rodičovskej dovolenke alebo
c) nepracuje z dôvodu výkonu trestu odňatia slobody alebo výkonu väzby
(4) Stabilizačný príspevok zdravotníckemu pracovníkovi vypláca poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) mesačne vo výške sumy zodpovedajúcej rozdielu sumy 375 eur a preddavku na daň z príjmov fyzických osôb za odpracovaný mesiac. Stabilizačný príspevok sa vypláca k mzde za mesiac marec až október roku 2026.
(5) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok je povinný udržať počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu oznámeného podľa ods. 6 písm. a) do 28. februára 2031. Pracovným miestom podľa prvej vety je také pracovné miesto, ktoré je určené na výkon zdravotníckeho povolania zdravotníckym pracovníkom podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) je jednoznačne identifikované druhom vykonávanej práce, organizačným útvarom a pracovným úväzkom v plnom rozsahu a je evidované v personálnom systéme a mzdovom systéme poskytovateľa.
(6) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) oznámi ministerstvu zdravotníctva celkový počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu k
a) 28. február 2026 do 10. marca 2026 a
b) 28. februára 2031 do 10. marca 2031
(7) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok oznamuje ministerstvu zdravotníctva aktuálny počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) každoročne po dobu podľa ods. 5 podľa stavu k 31. augustu príslušného kalendárneho roka do 5. septembra príslušného kalendárneho roka.
Čl. IV.
Zákon č. 580/2004 Zb. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Zb. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Zb. z., zákona č. 305/2005 Zb. z., zákona č. 352/2005 Zb. z., zákona č. 660/2005 Zb. z., zákona č. 282/2006 Zb. z., zákona č. 522/2006 Zb. z., zákona č. 673/2006 Zb. z., zákona č. 358/2007 Zb. z., zákona č. 518/2007 Zb. z., zákona č. 530/2007 Zb. z., zákona č. 594/2007 Zb. z., zákona č. 461/2008 Zb. z., zákona č. 581/2008 Zb. z., zákona č. 108/2009 Zb. z., zákona č. 192/2009 Zb. z., zákona č. 533/2009 Zb. z., zákona č. 121/2010 Zb. z., zákona č. 136/2010/ Zb. z., zákona č. 151/2010 Zb. z., zákona č. 499/2010 Zb. z., zákona č. 133/2011 Zb. z., zákona č. 250/2011 Zb. z., zákona č. 185/2012 Zb. z., zákona č. 252/2012 Zb. z., zákona č. 395/2012 Zb. z., zákona č. 421/2012 Zb. z., zákona č. 41/2013 Zb. z., zákona č. 153/2013 Zb. z., zákona č. 220/2013 Zb. z., zákona č. 338/2013 Zb. z., zákona č. 463/2013 Zb. z., zákona č. 185/2014 Zb. z., zákona č. 364/2014 Zb. z., zákona č. 77/2015 Zb. z., zákona č. 148/2015 Zb. z., zákona č. 253/2015 Zb. z., zákona č. 265/2015 Zb. z., zákona č. 336/2015 Zb. z., zákona č. 378/2015 Zb. z., zákona č. 428/2015 Zb. z., zákona č. 429/2015 Zb. z., zákona č. 125/2016 Zb. z., zákona č. 167/2016 Zb. z., zákona č. 286/2016 Zb. z., zákona č. 341/2016 Zb. z., zákona č. 356/2016 Zb. z., zákona č. 41/2017 Zb. z., zákona č. 238/2017 Zb. z., zákona č. 256/2017 Zb. z., zákona č. 351/2017 Zb. z., zákona č. 63/2018 Zb. z., zákona č. 156/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 366/2018 Zb. z., zákona č. 376/2018 Zb. z., zákona č. 83/2019 Zb. z., zákona č. 139/2019 Zb. z., zákon č. 221/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 310/2019 Zb. z., zákona č. 321/2019 Zb. z., zákon č. 343/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 68/202 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákon č. 264/2020 Zb. z., zákona č. 393/2020 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 81/2021 Zb. z., zákon č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 150/2021 Zb. z., zákona č. 215/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákon č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 1. marca 2026
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 13 ods. 1 me Je stabilizačný príspevok. 78)."
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
"78) § 102be ods. 1 až 4 zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .../2026 Z. z.".
Čl. IV pardon Čl. V
Zákon č. 581/2004 Z. z. o zdravotných poisťovniach, dohľade nad zdravotnou starostlivosťou a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 719/2004 Z. z., zákona č. 353/2005 Z. z., zákona č. 538/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z„ zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 12/2007 Z. z., zákona č. 215/2007 Z. z., zákona č. 309/2007 Z. z., zákona č. 330/2007 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 232/2008 Z. z., zákona č. 297/2008 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 34/2011 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 79/2011 Z. z., zákona č. 97/2011 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 362/2011 Z. z., zákona č. 547/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 313/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 140/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 91/2016 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 315/2016 Z. z., zákona č. 317/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 257/2017 Z. z., zákona č. 266/2017 Z. z., zákona č. 336/2017 Z. z., zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 87/2018 Z. z., zákona č. 109/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 177/2018 z. z., zákona č. 192/2018 Z. z., zákona č. 345/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č.
35/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 398/2019 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 392/2020 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 358/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 2/2022 Z. z., zákona č. 67/2022 Z. z., zákona č. 125/2022 Z. z., zákona č. 266/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 390/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 420/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 285/2023 Z. z., zákona č. 293/2023 Z. z., zákona č. 309/2023 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 7/2024 Z. z., zákona č. 175/2024 Z. z., zákona č. 360/2024 Z. z., zákona č. 361/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 363/2024 Z. z., zákona č. 23/2025 Z. z., zákona č. 176/2025 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z., zákona č. 344/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
1. V § 6 ods. 1 písm. h) sa na konci pripájajú tieto slová: „ak v § 86zu ods. 1 nie je ustanovené inak,".
2. Za § 86zt sa vkladá § 86zu, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠86zu
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Zdravotná poisťovňa v roku 2026 uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, 109) sumu zodpovedajúcu súčinu sumy stabilizačného príspevku a počtu pracovných miest 110) oznámených týmto poskytovateľom zdravotnej starostlivosti 111) podľa podielu príslušnej zdravotnej poisťovne, ktorý je uvedený v prílohe č. 6; suma vypočítaná podľa časti vety pred bodkočiarkou sa zaokrúhľuje na celé euro nahor. Zdravotná poisťovňa uhrádza 1/8 zo sumy vypočítanej podľa prvej vety do piateho dňa príslušného kalendárneho mesiaca; prvú platbu zdravotná poisťovňa uhradí do 5. apríla 2026.
(2) Prijatím sumy podľa odseku 1 sa poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, zaväzuje zabezpečiť, aby pracovné miesto, na ktoré bol stabilizačný príspevok vyplatený, bolo do 28. februára 2031 nepretržite obsadené zdravotníckym pracovníkom podľa osobitného predpisu. 112) Záväzok poskytovateľa zdravotnej starostlivosti podľa prvej vety sa vyhodnocuje každoročne.
(3) Informácie o počte pracovných miest podľa odseku 1 a podľa osobitného predpisu 113) ministerstvo zdravotníctva poskytuje zdravotnej poisťovni do desiatich dní od ich doručenia poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok.
(4) Ak z informácií o počte pracovných miest podľa osobitného predpisu 113) vyplynie, že sa počet pracovných miest podľa odseku 1 znížil, ministerstvo zdravotníctva túto skutočnosť zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 tak, aby obsahoval aj sumu zodpovedajúcu rozdielu počtu pracovných miest podľa odseku 1 a počtu pracovných miest podľa osobitného predpisu, 113) o ktorú sa zníži suma výdavkov určená pre ústavnú zdravotnú starostlivosť, a spôsob jej určenia.
(5) Na účel tvorby rozpočtu verejného zdravotného poistenia sa suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí podľa odseku 1 zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(6) Suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti podľa odseku 1, sa po dobu podľa odseku 2 považuje za ekonomicky oprávnený náklad; do nákladov zdravotnej poisťovne vstupuje rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok, pri prerozdeľovaní a zúčtovávaní stabilizačného príspevku.".
Poznámky pod čiarou k odkazom 109 až 113 znejú:
===== vstupuje rovnomerne po dobu podľa ods. (2).
Ods. (7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok pri prerozdelení a zúčtovaní stabilizačného príspevku."
Poznámky pod čiarou k odsek, k odkazom 109 až 113 znejú:
109:
§ 102b e) ods. (1) Zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
110 (zátvorka):
§ 102b e) ods. (5) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení znení zákona č. /2026 Z.z.
111 (zátvorka):
102b e) ods. (6) pís. a) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
112 (zátvorka):
§ 27 ods. (1) pís. d) a e) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. 192/2009 Z.z.
a 113 (zátvorka):
102b e) ods. (7) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z. ".
Za tretie, bod tri. Zákon sa dopĺňa prílohou číslo šesť, ktorá vrátane nadpisu znenie:
,, Príloha číslo šesť k zákonu č. 581/2004 Z.z.. Výška podielu zdravotnej poisťovne podľa § 86 z.ú. ods. (1)
Prvý stĺpec, prvý riadok. Obchodné meno zdravotnej poisťovne.
Prvý stĺpec, druhý riadok. Podiel zdravotnej poisťovne na stabilizačnom príspevku.
Druhý stĺpec, prvý riadok. Všeobecná zdravotná poisťovňa a.s.
Druhý stĺpec, druhý riadok. 0,61.
Tretí stĺpec, prvý riadok. Dôvera zdravotná poisťovňa a.s. Druhý
tretí stĺpec, druhý riadok. 0,30.
Štvrtý stĺpec, prvý riadok. Union zdravotná poisťovňa a.s.
Štvrtý stĺpec, druhý riadok. 0,09.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 1. marca 2026, čo sa premietne aj do ustanovenia účinnosti zákona. Nasledujúce články sa primerane prečíslujú, čo sa premietne aj do ustanovenia o účinnosti zákona.
Tu som skončil a teraz dám odôvodnenie k druhému bodu.

Ďakujem za slovo pán predsedajúci. Rád by som podal pozmeňujúci návrh. Najskôr prečítam jeho odôvodnenie.
Takže k bodu 1. Odôvodnenie:
K čl. II: Navrhuje sa, aby stabilizačný príspevok podľa zákona č. 578/2004 Z. z. vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke nebol vymeriavacím základom zamestnanca na platenie poistného na sociálne poistenie.
K čl. III a V: Dlhodobý nedostatok sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti predstavuje systémové riziko pre dostupnosť a kvalitu zdravotnej starostlivosti v Slovenskej republike. Jedným z nástrojov riešenia tejto situácie je stabilizačný príspevok financovaný z verejného zdravotného poistenia. Jeho účelom je podpora dlhodobej stabilizácie obsadenosti pracovných miest sestier a pôrodných asistentiek u poskytovateľov ústavnej zdravotnej starostlivosti. Sledujúc tento cieľ predloženým návrhom sa upravujú podmienky, ktoré sestra a pôrodná asistentka musia splniť na to, aby im mohol byť zo strany príslušného poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti, okrem poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministra spravodlivosti Slovenskej republiky vyplatený stabilizačný príspevok vo výške najviac 3 000 eur. Tento príspevok bude sestrám a pôrodným asistentkám vyplatený v priebehu roka 2026, a to na mesačnej báze tak, že prvá časť stabilizačného príspevku bude sestre alebo pôrodnej asistentke vyplatená v apríli 2026 k mzde za odpracovaný mesiac marec a posledná časť bude vyplatená v mesiaci november 2026 za odpracovaný mesiac október. Poskytnutie príspevku z pohľadu poskytovateľa ústavnej zdravotnej starostlivosti na jednej strane zakladá vznik pohľadávky a na strane druhej záväzok voči sektoru zabezpečiť, aby sa počet pracovných miest obsadených sestrami a pôrodnými asistentkami, ktorý je každý poskytovateľ ústavnej zdravotnej starostlivosti povinný nahlásiť príslušnej zdravotnej poisťovni, v období odo dňa, ktorým tento zákon nadobudne účinnosť do 28. februára 2031 vrátane, neznížil, alebo ostal buď zachovaný, alebo sa zvýšil. Za účelom vykonávania priebežnej verifikácie, či všetci poskytovatelia ústavnej starostlivosti tento záväzok voči sektoru plnia, ukladá sa im povinnosť v zákonom ustanovených lehotách oznamovať aktuálne počty miest obsadených sestrami alebo pôrodnými asistentkami Ministerstvu zdravotníctva Slovenskej republiky, ktoré tieto počty následne oznámi jednotlivým zdravotným poisťovniam. Ak Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky porovnaním týchto priebežne oznamovaných počtov obsadených pracovných miest zistí, že záväzok poskytovateľov ústavnej starostlivosti voči sektoru dodržaný nebol, zohľadní túto skutočnosť vo vykonávacom predpise vydávanom podľa § 15 ods. 8 zákona č. 581/2004 Z. z., t. j. v tzv. programovej vyhláške.
Finančné prostriedky určené na úhradu stabilizačného príspevku pre sestry a pôrodné asistentky poskytne zdravotná poisťovňa poskytovateľovi ústavnej zdravotnej starostlivosti v mesačných platbách vo výške 1/8 zo súčinu celkovej sumy stabilizačného príspevku, t. j. zo sumy 3 000 eur, a počtu príslušným poskytovateľom zdravotnej starostlivosti nahlásených v FTE, a to počínajúc mesiacom apríl 2026. S cieľom predísť akýmkoľvek pochybnostiam a prípadným rozdielom v aplikačnej praxi, upravujú sa kritériá, na základe ktorých bude možné jednoznačne identifikovať pracovné miesto obsadené plným úväzkom, na ktoré sa poskytuje stabilizačný príspevok.
K čl. IV: Stabilizačný príspevok vyplatený sestre alebo pôrodnej asistentke sa nepovažuje za príjem zo zárobkovej činnosti na účely platenia zdravotného odvodu, t. j. zo stabilizačného príspevku vyplateného zdravotným sestrám a pôrodným asistentkám za podmienok bližšie špecifikovaných v osobitnom zákone (v § 102be zákona č. 578/2004 Z. z.) sa neplatí zdravotné poistenie ani za zamestnanca, ani za zamestnávateľa.
Teraz by som prečítal pozmeňujúci návrh k prvému bodu.
Pozmeňujúci návrh, môžte mi zastaviť čas? (Otázka poslanca na predsedajúceho.)

Danko Andrej, podpredseda NR SR
Zastavme čas.

Svoboda, Zdenko, poslanec NR SR
Pozmeňujúci a doplňujúci návrh poslanca alebo poslancov Národnej rady Slovenskej republiky Zdenka Svobodu, Petra Náhlika, Erika Vlčeka, Zdenka Mačicová k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 483/2001 Z. z. o bankách a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony (tlač 1024).
1. Za čl. I sa vkladajú nové čl. II až V, ktoré znejú:
„Čl. II
Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 551/2003 Z. z., zákona č. 600/2003 Z. z., zákona č. 5/2004 Z. z., zákona č. 43/2004 Z. z., zákona č. 186/2004 Z. z., zákona č. 365/2004 Z. z., zákona č. 391/2004 Z. z., zákona č. 439/2004 Z. z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 721/2004 Z. z., zákona č. 82/2005 Z . z., zákona č. 244/2005 Z. z., zákona č. 351/2005 Z. z., zákona č. 534/2005 Z. z., zákona č. 584/2005 Z. z., zákona č. 310/2006 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 460/2006 Z. z., zákona č. 529/2006 Z. z., zákona č. 592/2006 Z. z., zákona č. 677/2006 Z. z., zákona č. 274/2007 Z. z., zákona č. 519/2007 Z. z., zákona č. 555/2007 Z. z., zákona č. 659/2007 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 204/2008 Z. z., zákona č. 343 (správne: 434)/2008 Z. z., zákona č. 449/2008 Z. z., zákona č. 599/2008 Z. z., zákona č. 109 (správne: 108)/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 200/2009 Z. z., zákona č. 285/2009 Z. z., zákona č. 571/2009 Z. z., zákona č. 572/2009 Z. z., zákona č. 52/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 403/2010 Z. z., zákona č. 543/2010 Z. z., zákona č. 125/2011 Z. z., zákona č. 223/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 334/2011 Z. z., zákona č. 348/2011 Z. z., zákona č. 521/2011 Z. z., zákona č. 69/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 413/2012 Z. z., zákona č. 96/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 183/2014 Z. z., zákona č. 195/2014 Z. z., zákona č. 204/2014 Z. z., zákona č. 240/2014 Z. z., zákona č. 298/2014 Z. z., zákona č. 25/2015 Z. z., zákona č. 32/2015 Z. z., zákona č. 61/2015 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 87/2015 Z. z., zákona č. 112/2015 Z. z., zákona č. 270/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 374/2018 Zb. z., zákona č. 139/2018 Zb. z., zákona č. 212/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 383/2019 Zb. z., zákona č. 398/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákona č. 158/2020 Zb. z, zákona č. 243/2020 Zb. z., zákona č. 319/2020 Zb. z., zákona č. 346/2020 Zb. z. nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347/2020 Zb. z., zákona č. 392/2020 Zb. z., zákona č. 393/2021 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 213/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákona č. 264/2021 Zb. z., zákona č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 Zb. z., zákona č. 2/2022 Zb. z., zákona č. 67/2022 Zb. z., zákona č. 92/2022 Zb. z., zákona č. 266/2022 Zb. z., zákona č. 267/2022 Zb. z., zákona č. 341/2022 Zb. z., zákona č. 390/2022 Zb. z., zákona č. 419/2022 Zb. z., zákona č. 495/2022 Zb. z., zákona č. 518/2022 Zb. z., zákona č. 119/2023 Zb. z., zákona č. 285/2023 Zb. z., zákona č. 310/2023 Zb. z., zákona č. 125/2024 Zb. z., zákona č. 201/2024 Zb. z., zákona č. 278/2024 Zb. z., zákona č. 309/2024 Zb. z., zákona č. 360/2024 Zb. z., zákona č. 361/2024 Zb. z., zákona č. 363/2024 Zb. z., zákona č. 367/2024 Zb. z., zákona č. 23/2025 Zb. z., zákona č. 69/2025 Zb. z., zákona č. 176/2025 Zb. z., zákona č. 242/2025 Zb. z. a zákona č. 344/2025 Zb. z. sa dopĺňa takto:
Za § 102bd sa vkladá § 102be, ktorý vrátane nadpisu znie:
"§ 102be
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Ak v odsekoch 2 a 3 nie je ustanovené inak zdravotníckemu pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) okrem zdravotníckeho pracovníka podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e), ktorý je v pracovnom pomere u poskytovateľa prevádzkujúceho zdravotnícke zariadenie v pôsobnosti Ministerstva spravodlivosti Slovenskej republiky patrí stabilizačný príspevok najviac vo výške 3-tisíc euro ak
a) jeho pracovný pomer u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 4 písm. a) až f) vznikol do 28. februára 2026
b) vykonáva zdravotnícke povolanie v zdravotníckom zariadení prevádzkovanom poskytovateľom podľa písm. a) a
c) jeho pracovný pomer u poskytovateľa podľa pís. a), v ktorom roku 2026 trvá najmenej jeden mesiac
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa ods. 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný pracovný čas, patrí mu stabilizačný príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku
(3) Stabilizačný príspevok alebo jeho pomernú časť poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) nevyplatí ak zdravotnícky pracovník
a) bol uznaný alebo bol uznaný za dočasne pracovne neschopného alebo ošetruje chorého člena rodiny nepretržite počas celého kalendárneho mesiaca
b) je na materskej dovolenke, otcovskej dovolenke alebo rodičovskej dovolenke alebo
c) nepracuje z dôvodu výkonu trestu odňatia slobody alebo výkonu väzby
(4) Stabilizačný príspevok zdravotníckemu pracovníkovi vypláca poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) mesačne vo výške sumy zodpovedajúcej rozdielu sumy 375 eur a preddavku na daň z príjmov fyzických osôb za odpracovaný mesiac. Stabilizačný príspevok sa vypláca k mzde za mesiac marec až október roku 2026.
(5) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok je povinný udržať počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu oznámeného podľa ods. 6 písm. a) do 28. februára 2031. Pracovným miestom podľa prvej vety je také pracovné miesto, ktoré je určené na výkon zdravotníckeho povolania zdravotníckym pracovníkom podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) je jednoznačne identifikované druhom vykonávanej práce, organizačným útvarom a pracovným úväzkom v plnom rozsahu a je evidované v personálnom systéme a mzdovom systéme poskytovateľa.
(6) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a) oznámi ministerstvu zdravotníctva celkový počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) podľa stavu k
a) 28. február 2026 do 10. marca 2026 a
b) 28. februára 2031 do 10. marca 2031
(7) Poskytovateľ podľa ods. 1 písm. a), ktorý vyplatil stabilizačný príspevok oznamuje ministerstvu zdravotníctva aktuálny počet pracovných miest obsadených zdravotníckymi pracovníkmi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) každoročne po dobu podľa ods. 5 podľa stavu k 31. augustu príslušného kalendárneho roka do 5. septembra príslušného kalendárneho roka.
Čl. IV.
Zákon č. 580/2004 Zb. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Zb. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Zb. z., zákona č. 305/2005 Zb. z., zákona č. 352/2005 Zb. z., zákona č. 660/2005 Zb. z., zákona č. 282/2006 Zb. z., zákona č. 522/2006 Zb. z., zákona č. 673/2006 Zb. z., zákona č. 358/2007 Zb. z., zákona č. 518/2007 Zb. z., zákona č. 530/2007 Zb. z., zákona č. 594/2007 Zb. z., zákona č. 461/2008 Zb. z., zákona č. 581/2008 Zb. z., zákona č. 108/2009 Zb. z., zákona č. 192/2009 Zb. z., zákona č. 533/2009 Zb. z., zákona č. 121/2010 Zb. z., zákona č. 136/2010/ Zb. z., zákona č. 151/2010 Zb. z., zákona č. 499/2010 Zb. z., zákona č. 133/2011 Zb. z., zákona č. 250/2011 Zb. z., zákona č. 185/2012 Zb. z., zákona č. 252/2012 Zb. z., zákona č. 395/2012 Zb. z., zákona č. 421/2012 Zb. z., zákona č. 41/2013 Zb. z., zákona č. 153/2013 Zb. z., zákona č. 220/2013 Zb. z., zákona č. 338/2013 Zb. z., zákona č. 463/2013 Zb. z., zákona č. 185/2014 Zb. z., zákona č. 364/2014 Zb. z., zákona č. 77/2015 Zb. z., zákona č. 148/2015 Zb. z., zákona č. 253/2015 Zb. z., zákona č. 265/2015 Zb. z., zákona č. 336/2015 Zb. z., zákona č. 378/2015 Zb. z., zákona č. 428/2015 Zb. z., zákona č. 429/2015 Zb. z., zákona č. 125/2016 Zb. z., zákona č. 167/2016 Zb. z., zákona č. 286/2016 Zb. z., zákona č. 341/2016 Zb. z., zákona č. 356/2016 Zb. z., zákona č. 41/2017 Zb. z., zákona č. 238/2017 Zb. z., zákona č. 256/2017 Zb. z., zákona č. 351/2017 Zb. z., zákona č. 63/2018 Zb. z., zákona č. 156/2018 Zb. z., zákona č. 351/2018 Zb. z., zákona č. 366/2018 Zb. z., zákona č. 376/2018 Zb. z., zákona č. 83/2019 Zb. z., zákona č. 139/2019 Zb. z., zákon č. 221/2019 Zb. z., zákona č. 231/2019 Zb. z., zákona č. 310/2019 Zb. z., zákona č. 321/2019 Zb. z., zákon č. 343/2019 Zb. z., zákona č. 467/2019 Zb. z., zákona č. 68/202 Zb. z., zákona č. 125/2020 Zb. z., zákon č. 264/2020 Zb. z., zákona č. 393/2020 Zb. z., zákona č. 9/2021 Zb. z., zákona č. 81/2021 Zb. z., zákon č. 133/2021 Zb. z., zákona č. 150/2021 Zb. z., zákona č. 215/2021 Zb. z., zákona č. 252/2021 Zb. z., zákon č. 310/2021 Zb. z., zákona č. 540/2021 zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 1. marca 2026
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 13 ods. 1 me Je stabilizačný príspevok. 78)."
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
"78) § 102be ods. 1 až 4 zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .../2026 Z. z.".
Čl. IV pardon Čl. V
Zákon č. 581/2004 Z. z. o zdravotných poisťovniach, dohľade nad zdravotnou starostlivosťou a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 719/2004 Z. z., zákona č. 353/2005 Z. z., zákona č. 538/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z„ zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 12/2007 Z. z., zákona č. 215/2007 Z. z., zákona č. 309/2007 Z. z., zákona č. 330/2007 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 232/2008 Z. z., zákona č. 297/2008 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 34/2011 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 79/2011 Z. z., zákona č. 97/2011 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 362/2011 Z. z., zákona č. 547/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 313/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 140/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 91/2016 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 315/2016 Z. z., zákona č. 317/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 257/2017 Z. z., zákona č. 266/2017 Z. z., zákona č. 336/2017 Z. z., zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 87/2018 Z. z., zákona č. 109/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 177/2018 z. z., zákona č. 192/2018 Z. z., zákona č. 345/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č.
35/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 398/2019 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 392/2020 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021 Z. z., zákona č. 358/2021 Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 2/2022 Z. z., zákona č. 67/2022 Z. z., zákona č. 125/2022 Z. z., zákona č. 266/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 390/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 420/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 285/2023 Z. z., zákona č. 293/2023 Z. z., zákona č. 309/2023 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 7/2024 Z. z., zákona č. 175/2024 Z. z., zákona č. 360/2024 Z. z., zákona č. 361/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 363/2024 Z. z., zákona č. 23/2025 Z. z., zákona č. 176/2025 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 293/2025 Z. z., zákona č. 344/2025 Z. z. a zákona č. 406/2025 Z. z. sa dopÍňa takto:
1. V § 6 ods. 1 písm. h) sa na konci pripájajú tieto slová: „ak v § 86zu ods. 1 nie je ustanovené inak,".
2. Za § 86zt sa vkladá § 86zu, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠86zu
Prechodné ustanovenia účinné od 1. marca 2026
(1) Zdravotná poisťovňa v roku 2026 uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, 109) sumu zodpovedajúcu súčinu sumy stabilizačného príspevku a počtu pracovných miest 110) oznámených týmto poskytovateľom zdravotnej starostlivosti 111) podľa podielu príslušnej zdravotnej poisťovne, ktorý je uvedený v prílohe č. 6; suma vypočítaná podľa časti vety pred bodkočiarkou sa zaokrúhľuje na celé euro nahor. Zdravotná poisťovňa uhrádza 1/8 zo sumy vypočítanej podľa prvej vety do piateho dňa príslušného kalendárneho mesiaca; prvú platbu zdravotná poisťovňa uhradí do 5. apríla 2026.
(2) Prijatím sumy podľa odseku 1 sa poskytovateľ zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok, zaväzuje zabezpečiť, aby pracovné miesto, na ktoré bol stabilizačný príspevok vyplatený, bolo do 28. februára 2031 nepretržite obsadené zdravotníckym pracovníkom podľa osobitného predpisu. 112) Záväzok poskytovateľa zdravotnej starostlivosti podľa prvej vety sa vyhodnocuje každoročne.
(3) Informácie o počte pracovných miest podľa odseku 1 a podľa osobitného predpisu 113) ministerstvo zdravotníctva poskytuje zdravotnej poisťovni do desiatich dní od ich doručenia poskytovateľom zdravotnej starostlivosti, ktorý vypláca stabilizačný príspevok.
(4) Ak z informácií o počte pracovných miest podľa osobitného predpisu 113) vyplynie, že sa počet pracovných miest podľa odseku 1 znížil, ministerstvo zdravotníctva túto skutočnosť zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 tak, aby obsahoval aj sumu zodpovedajúcu rozdielu počtu pracovných miest podľa odseku 1 a počtu pracovných miest podľa osobitného predpisu, 113) o ktorú sa zníži suma výdavkov určená pre ústavnú zdravotnú starostlivosť, a spôsob jej určenia.
(5) Na účel tvorby rozpočtu verejného zdravotného poistenia sa suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí podľa odseku 1 zohľadní vo vykonávacom právnom predpise vydanom podľa § 15 ods. 8 rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(6) Suma, ktorú zdravotná poisťovňa uhradí poskytovateľovi zdravotnej starostlivosti podľa odseku 1, sa po dobu podľa odseku 2 považuje za ekonomicky oprávnený náklad; do nákladov zdravotnej poisťovne vstupuje rovnomerne po dobu podľa odseku 2.
(7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok, pri prerozdeľovaní a zúčtovávaní stabilizačného príspevku.".
Poznámky pod čiarou k odkazom 109 až 113 znejú:
===== vstupuje rovnomerne po dobu podľa ods. (2).
Ods. (7) Ministerstvo zdravotníctva metodickým pokynom usmerní postup zdravotných poisťovní a poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, ktorí vyplácajú stabilizačný príspevok pri prerozdelení a zúčtovaní stabilizačného príspevku."
Poznámky pod čiarou k odsek, k odkazom 109 až 113 znejú:
109:
§ 102b e) ods. (1) Zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
110 (zátvorka):
§ 102b e) ods. (5) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení znení zákona č. /2026 Z.z.
111 (zátvorka):
102b e) ods. (6) pís. a) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z..
112 (zátvorka):
§ 27 ods. (1) pís. d) a e) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. 192/2009 Z.z.
a 113 (zátvorka):
102b e) ods. (7) zákona č. 578/2004 Z.z. v znení zákona č. /2026 Z.z. ".
Za tretie, bod tri. Zákon sa dopĺňa prílohou číslo šesť, ktorá vrátane nadpisu znenie:
,, Príloha číslo šesť k zákonu č. 581/2004 Z.z.. Výška podielu zdravotnej poisťovne podľa § 86 z.ú. ods. (1)
Prvý stĺpec, prvý riadok. Obchodné meno zdravotnej poisťovne.
Prvý stĺpec, druhý riadok. Podiel zdravotnej poisťovne na stabilizačnom príspevku.
Druhý stĺpec, prvý riadok. Všeobecná zdravotná poisťovňa a.s.
Druhý stĺpec, druhý riadok. 0,61.
Tretí stĺpec, prvý riadok. Dôvera zdravotná poisťovňa a.s. Druhý
tretí stĺpec, druhý riadok. 0,30.
Štvrtý stĺpec, prvý riadok. Union zdravotná poisťovňa a.s.
Štvrtý stĺpec, druhý riadok. 0,09.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 1. marca 2026, čo sa premietne aj do ustanovenia účinnosti zákona. Nasledujúce články sa primerane prečíslujú, čo sa premietne aj do ustanovenia o účinnosti zákona.
Tu som skončil a teraz dám odôvodnenie k druhému bodu.

Pán predseda, prosím dajte hlasovať o tom, že Národná rada v súlade s rozhodnutím predsedu Národnej rady prideľuje predložený návrh zákona na prerokovanie Výboru Národnej rady pre financie a rozpočet, Ústavnoprávnemu výboru Národnej rady, Výboru Národnej rady Slovenskej republiky pre hospodárske záležitosti a Výboru Národnej rady pre obranu a bezpečnosť. Za gestorský výbor navrhujem Výbor Národnej rady Slovenskej republiky pre financie a rozpočet. Zároveň odporúčam, aby výbory uvedený návrh prerokovali do začiatku schôdze Národnej rady Slovenskej republiky o tomto návrhu. Prosím, dajte o mojom návrhu vážený pán predseda hlasovať, ďakujem.

Prosím pán predseda, aby ste dali hlasovať o tom, že Národná rada sa uzniesla v súlade s § 73 ods. 3 písm. c) zákona o rokovacom poriadku prerokovať predložený návrh zákona v druhom čítaní.

Ďakujem za slovo. Vážený pán predsedajúci, vážené pani poslankyne, páni poslanci. V súlade s § 73 zákona o rokovacom poriadku som bol určený výborom za spravodajcu k uvedenému návrhu zákona. Predkladám informáciu k predloženému návrhu zákona. Návrh spĺňa náležitosti podľa rokovacieho poriadku a legislatívnych pravidiel tvorby zákonov. Zo znenia uvedeného návrhu zákona je zrejmý účel navrhovanej úpravy. Vychádzajúc z oprávnení, ktoré pre mňa ako spravodajcu vyplývajú z § 73 zákona o rokovacom poriadku odporúčam, aby sa Národná rada po všeobecnej rozprave uzniesla na tom, že návrh zákona prerokuje v druhom čítaní. V súlade s rozhodnutím predsedu Národnej rady navrhujem, aby návrh zákona prerokovali: výbor Národnej rady pre financie a rozpočet, ústavnoprávny výbor, výbor pre hospodárske záležitosti a výbor pre obranu a bezpečnosť. Za gestorský výbor navrhujem výbor pre financie a rozpočet. Zároveň odporúčam, aby výbory uvedený návrh prerokovali do začiatku rokovania schôdze Národnej rady Slovenskej republiky o tomto návrhu. Pán predsedajúci, prosím otvorte rozpravu k uvedenému návrhu zákona.

Vážený pán predseda a druhý pán predseda, vážené panie poslankyne, vážení páni poslanci, správu o hodnotení splnenia pravidiel rozpočtovej zodpovednosti a pravidiel rozpočtovej transparentnosti za rok 2024, ktorá bola predložená podľa článku 4, ods. 1 b) ústavného zákona č. 493/2011 Z. z. o rozpočtovej zodpovednosti, pridelil predseda Národnej rady svojím rozhodnutím, č. 1033 zo dňa 27. augusta 2025 na prerokovanie Výboru pre financie a rozpočet 8. septembra 2025. Ako gestorský výbor určil Výbor pre financie a rozpočet, ktorý pripraví informáciu o výsledku prerokovania uvedeného materiálu vo výbore a návrh na uznesenia Národnej rady. Uvedenú správu Výbor pre financie a rozpočet prerokoval dňa 3. septembra 2025 a neprijal platné uznesenie, nakoľko návrh uznesenia nezískal podporu potrebnej nadpolovičnej väčšiny prítomných poslancov podľa § 52, ods. 4 zákona č. 350/1996 Z. z. o rokovacom poriadku Národnej rady Slovenskej republiky v znení neskorších predpisov. Zároveň výbor určil mňa za spravodajcu výboru a poveril ma predniesť informáciu výboru na schôdzi Národnej rady a navrhnúť Národnej rady postup pri hlasovaní podľa príslušných ustanovení zákona č. 50/1996 Z. z. o rokovacom poriadku Národnej rady Slovenskej republiky v znení neskorších predpisov. Návrh uznesenia Národnej rady Slovenskej republiky je prílohou tejto informácie.
Ďakujem pán predseda, skončil som. Otvorte, prosím, rozpravu.

... o sociálnej ekonomike a sociálnych podnikoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 374/2019 Z. z., zákona č. 94/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 113/2022 Z. z., zákona č. 488/2022 Z. z., zákona č. 494/2022 Z. z., zákona č. 275/2023 Z. z., zákona č. 376/2024 Z. z. a zákona č. 25/2025 Z. z. sa mení a dopĺňa takto:
1. V § 19b ods. 2 písm. a) sa slová "vo výške 50 % z celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej štatistickým úradom za prvý až tretí štvrťrok kalendárneho roka, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom" nahrádzajú slovami "však v sume minimálnej mzdy platnej v kalendárnom roku, za ktorý”.
2. V § 19b ods. 2 písm. b) prvom bode sa slová „vo výške 75 % z celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej štatistickým úradom za prvý až tretí štvrťrok kalendárneho roka, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom” nahrádzajú slovami "však v sume minimálnej mzdy platnej v kalendárnom roku, za ktorý”.
3. V § 19b ods. 2 písm. b) druhom bode sa slová „vo výške 60 % z celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej štatistickým úradom za prvý až tretí štvrťrok kalendárneho roka, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom” nahrádzajú slovami "však v sume minimálnej mzdy platnej v kalendárnom roku, za ktorý”.
4. V § 19b ods. 2 písm. c) sa slová „vo výške 25 % z celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej štatistickým úradom za prvý až tretí štvrťrok kalendárneho roka, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom” nahrádzajú slovami "však 55 % z minimálnej mzdy platnej v kalendárnom roku, za ktorý”.
5. V § 19b odsek 3 znie:
" bod (3) Maximálna výška vyrovnávacieho príspevku podľa odseku 2 zodpovedá pracovnému pomeru dohodnutému na ustanovený týždenný pracovný čas; ak je pracovný pomer dohodnutý na kratší pracovný čas, maximálna výška vyrovnávacieho príspevku sa pomerne kráti.”
6. V § 19b ods. 5 sa slová "50 % z celkovej ceny práce vypočítanej z priemernej mzdy zamestnanca v hospodárstve Slovenskej republiky zverejnenej štatistickým úradom za prvý až tretí štvrťrok kalendárneho roka, ktorý predchádza kalendárnemu roku, v ktorom” nahrádzajú slovami "však 55 % z minimálnej mzdy platnej v kalendárnom roku, za ktorý”
7. Za § 36 sa vkladá 37, ktorý vrátane nadpisu znie:
§ 37
Prechodné ustanovenia k úpravám účinným od 1. januára 2026
(1) Pri poskytovaní vyrovnávacieho príspevku na základe dohody o poskytnutí vyrovnávacieho príspevku podľa 19b v znení účinnom do 31. decembra 2025 sa postupuje podľa tohto zákona v znení účinnom do 31. decembra 2025.
(2) Úrad práce vybaví žiadosť o poskytnutie vyrovnávacieho príspevku podľa 19b za obdobie do 31. decembra 2025, ktorá nebola vybavená do 31. decembra 2025, podľa tohto zákona v znení účinnom do 31. decembra 2025.
(3) Úrad práce vybaví žiadosť o poskytnutie vyrovnávacieho príspevku podľa 19b za obdobie po 31. decembri 2025 podanú pred 1. januárom 2026 podľa tohto zákona v znení účinnom od 1. januára 2026.
Nasledujúce články sa primerane prečíslujú, čo sa premietne do ustanovenia o účinnosti v čistopise schváleného zákona.
Nový čl. V nadobúda účinnosť 1. januára 2026, čo sa premietne do ustanovenia o účinnosti v čistopise schváleného zákona.
Pán predsedajúci, skončil som a zároveň odporúčam toto na osobitné hlasovanie.

Ďakujem za slovo, pán predsedajúci. Ja by som rád predložil pozmeňujúci návrh, ktorý najskôr odôvodním. Cieľom je zníženie maximálnej výšky vyrovnávacieho príspevku poskytovanému integračnému podniku na mzdové náklady s cieľom stabilizovať mechanizmus poskytovania vyrovnávacích príspevkoch, ako jedného z nástrojov aktívnej politiky trhu práce. Súčasný systém nie je dlhodobo finančne udržateľný, keďže jeho výdavky rastú rýchlejším tempom ako disponibilné zdroje určené na podporu zamestnávania znevýhodnených osôb. Účelom je zabezpečiť, aby finančná podpora znižovala riziko závislosti registrovaných sociálnych podnikov od finančnej podpory a motivovala integračné podniky k postupnému prechodu na udržateľné ekonomické modely. Takto nastavený model prispeje k dlhodobej stabilite systému finančnej podpory integračných podnikov a umožní štátu zachovať podporu znevýhodneným skupinám pri súčasnom dodržaní zásad rozpočtovej disciplíny a udržateľnosti verejných financií.
Teraz by som rád predniesol pozmeňujúci návrh...(Prerušenie vystúpenia predsedajúcim.)
Gašpar, Tibor, podpredseda NR SR
Poprosím technikov zastaviť čas. Nech sa páči, pán poslanec.
Svoboda, Zdenko, poslanec NR SR
Ďakujem. Pozmeňujúci návrh poslanca Národnej rady Slovenskej republiky Zdenka Svobodu k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 222/2004 Z. z. o dani z pridanej hodnoty v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopĺňajú niektoré zákony.
Za článok IV sa vkladá nový článok V, ktorý znie: Zákon č. 112/2018 Z. z. o sociálnej ekonomike a sociálnych podnikoch a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 374/2019 Z. z., zákona č. 94/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., ...
=====