Videokanál poslanca

Ďakujem pekne za slovo.
Ondrej, no reagujeme na návrh koaličného poslanca, teda v tomto prípade, ktorý číta prílepok, ktorý napísal pán minister Kamil Šaško alebo ministerstvo zdravotníctva, reagujeme na ich prílepok. Neviem, že či si tým chcel povedať, že nám chceš tým pádom zobrať možnosť legislatívne korigovať, reagovať na niečo, čo v tejto snemovni bude schválené, v každom prípade bola to fuška prečítať, ale ja poviem, že mne to za to, aby tie sestry ten príspevok čo najskôr dostali, stálo a stojí, myslím si, že ho potrebujú, zaslúžia si ho, potrebuje ho naše zdravotníctvo, sestry ho mali sľúbený. Nakoniec o prílepku sa bude rozhodovať v hlasovaní, či v tejto situácii, keď minister zdravotníctva Kamil Šaško trestuhodne premrhal všetky čisté legislatívne možnosti sestrám tento príspevok schváliť, že či nakoniec poslanci v tejto snemovni neurobia výnimku a ten príspevok skrátka väčšinou alebo ten prílepok väčšinou ho schvália, pretože im pôjde v tomto prípade viac o vec.
Takže rozumiem, nikdy by sme sa k tomu neuchádzali, ani by sme to nechceli robiť, a najmä keď sa vládne, sa to nemá robiť, pretože tých možností máš veľmi veľa, avšak keď si v takejto situácii, keď sa v podstate táto legislatíva, tento zákon nedodržuje a prílepky tu lietajú hore-dole, tak neviem, že či tou tvojou pripomienkou nám chceš zavrieť ústa, aby sme sa len na to mlčky pozerali, eventuálne kritizovali, ako to robia, alebo či by si nám chcel dovoliť aj dať možnosť tie veci eventuálne korigovať tak, ako si myslíme, že by mali byť. A to je podľa mňa otázka, ako sa v tejto situácii zachovať.
Ďakujem.

Ďakujem pekne.
Pozmeňujúci a doplňujúci návrh poslancov Národnej rady Slovenskej republiky Mareka Krajčího, Júliusa Jakaba, Michala Šipoša, Igora Matoviča, Gábora Grendela, Igora Dušenku, Romana Mikulca, Jozefa Pročka, Lukáša Buža, Petra Polláka a Anežky Škopovej k vládnemu návrhu zákona, ktorým sa mení a dopÍňa zákon č. 483/2001 Z. z. o bankách a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a ktorým sa menia a dopÍňajú niektoré zákony, číslo parlamentnej tlače 1024.

1. Za článok 1 sa vkladajú nové články II až IV, ktoré znejú:
„Čl. II
Zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení v znení zákona č. 551/ 2003 Z. z., zákona č. 600/ 2003 Z. z., zákona č. 5/2004 Z. z., zákona č. 43/ 2004 Z. z., zákona č. 186/2004 Z. z., zákona č. 365/ 2004 Z. z., zákona č. 391/ 2004 Z. z., zákona č. 439/ 2004 Z. z., zákona č. 523/2004 Z. z., zákona č. 721/ 2004 Z. z., zákona č. 82/ 2005 Z. z., zákona č. 244/2005 Z. z., zákona č. 351/ 2005 Z. z., zákona č. 534/ 2005 Z. z., zákona č. 584/ 2005 Z. z., zákona č. 310/2006 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 460/2006 Z. z., zákona č. 529/ 2006 Z. z., uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 566/2006 Z. z., zákona č. 592/ 2006 Z. z., zákona č. 677/ 2006 Z. z., zákona č. 274/ 2007 Z. z., zákona č. 519/ 2007 Z. z., zákona č. 555/ 2007 Z. z., zákona č. 659/ 2007 Z. z., nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 204/ 2008 Z. z., zákona č. 434/ 2008 Z. z., zákona č. 449/ 2008 Z. z., zákona č. 599/ 2008 Z. z., zákona č. 108/2009 Z. z., zákona č. 192/ 2009 Z. z., zákona č. 200/ 2009 Z. z., zákona č. 285/2009 Z. z., zákona č. 571/ 2009 Z. z., zákona č. 572/ 2009 Z. z., zákona č. 52/ 2010 Z. z., zákona č. 151/ 2010 Z. z., zákona č. 403/ 2010 Z. z., zákona č. 543/ 2010 Z. z., zákona č. 125/ 2011 Z. z., zákona č. 223/2011 Z. z., zákona č. 250/ 2011 Z. z., zákona č. 334/ 2011 Z. z., zákona č. 348/ 2011 Z. z., zákona č. 521/ 2011 Z. z., zákona č. 69/ 2012 Z. z., zákona č. 252/ 2012 Z. z., zákona č. 413/2012 Z. z., zákona č. 96/ 2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 352/2013 Z. z., zákona č. 183/ 2014 Z. z., zákona č. 195/2014 Z. z., zákona č. 204/ 2014 Z. z., zákona č. 240/ 2014 Z. z., zákona č. 298/ 2014 Z. z., zákona č. 25/ 2015 Z. z., zákona č. 32/ 2015 Z. z., zákona č. 61/ 2015 Z. z., zákona č. 77/ 2015 Z. z., zákona č. 87/ 2015 Z. z., zákona č. 112/2015 Z. z., zákona č. 140/2015 Z. z., zákona č. 176/ 2015 Z. z., zákona č. 336/2015 Z. z., zákona č. 378/ 2015 Z. z., zákona č. 407/ 2015 Z. z., zákona č. 440/ 2015 Z. z., zákona č. 125/ 2016 Z. z., zákona č. 285/2016 Z. z., zákona č. 310/2016 Z. z., zákona č. 355/2016 Z. z., zákona č. 2/ 2017 Z. z., zákona č. 85/ 2017 Z. z., zákona č. 184/ 2017 Z. z., zákona č. 264/ 2017 Z. z., zákona č. 266/ 2017 Z. z., zákona č. 279/ 2017 Z. z., zákona č. 63/ 2018 Z. z., zákona č. 87/2018 Z. z., zákona č. 177/2018 Z. z., zákona č. 191/ 2018 Z. z., zákona č. 282/2018 Z. z., zákona č. 314/ 2018 Z. z., zákona č. 317/ 2018 Z. z., zákona č. 366/ 2018 Z. z., zákona č. 368/ 2018 Z. z., zákona č. 35/ 2019 Z. z., zákona č. 83/2019 Z. z., zákona č. 105/2019 Z. z., zákona č. 221/ 2019 Z. z., zákona č. 225/2019 Z. z., zákona č. 231/ 2019 Z. z., zákona č. 321/ 2019 Z. z., zákona č. 381/ 2019 Z. z., zákona č. 382/2019 Z. z., zákona č. 385/2019 Z. z., zákona č. 390/ 2019 Z. z., zákona č. 393/ 2019 Z. z., zákona č. 466/2019 Z. z., zákona č. 467/2019 Z. z., zákona č. 46/ 2020 Z. z., zákona č. 63/2020 Z. z., zákona č. 66/ 2020 Z. z., zákona č. 68/ 2020 Z. z., zákona č. 95/ 2020 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z.....

Ďakujem pekne za slovo pán predsedajúci. Vážené kolegyne, kolegovia tento zákon o bankách sa naozaj stal zákonom kde máme neuveriteľné množstvo prílepkov a zdá sa, že to všetko čo sa pozanedbávalo za posledné dva, tri mesiace tak teraz tu na sa nám to zrazu ocitlo na stole a tým, že sú to prílepky tak naozaj tie pozmeňujúce návrhy sú extrémne dlhé, pretože vy tam musíte vkladať zákon do zákona, ktorý tam v podstate vôbec nepatrí a tým pádom tie odvolávky sú dlhé. To sú tie číselká čo predtým sa čítajú a treba povedať, že spôsobom akým to urobil aj Kamil Šaško tak to naozaj stojí za zmienku ako sa to robiť nemá. Prvá vec, že o tom čo táto vláda stvára v systéme daňovo odvodového zaťaženia pre ľudí v tejto krajine, o tom, že zdravotné sestry tu mali nejaký stabilizačný príspevok, ktorý im práve koncom minulého roku skončil tak táto téma bola známa už dlho. A ja čo viem dokonca sa aj relatívne dlho o nej rokovalo na ministerstve a však mám pocit, že neviem teraz s kým pán minister rokoval okrem teda okrem odborového združenia sestier. Pretože si myslím, že keby k stolu pán minister pozval ďalších ľudí, eventuálne si vypočul možno aj nejaké názory opozície tak určite by takéto niečo tu na predložiť nemohol. Ja už mám teraz informáciu od kolegu, ktorý za to ale nemôže, že bude znova musieť čítať ten pozmeňujúci návrh a niektoré pripomienky, ktoré sme tu ako poslanci vzniesli tak v tom pozmeňujúcom návrhu aj budú zakomponované. Takže áno môžeme byť vďační aspoň za túto debatu k prílepkom k tomuto zákonu, že sme si to vystriehli a že sme, že tu sedíme zdravoťáci pri zákone, ktorému by sme normálne veľmi nerozumeli ale všimli sme si čo sa tu ide diať. Pán minister sa rozhodol dať verejný prístup zdravotným sestrám, že od tohto roku budú dostávať 250 euro a tam je vlastne teraz aj ten taký bod sporu. Ak by sa buď nepochopili, zdravotné sestry tvrdia, že oni súhlasili s tým, že to bude vyplácané ako 250 euro hrubá mzda a potom sme zrazu vo vyhláške, ktorá mimochodom mala byť podpísaná k 15. januáru ale čo treba pochváliť pána ministra, že už zverejnil už v decembri zrazu zistili, že to má byť super hrubá mzda. No a zo super hrubej mzdy, keď to dobre vypočítate tak samozrejme sestrám z 250 sľúbených eur, ktoré mali dostať zrazu vychádza nejakých 127 eur a pár centov. Teda polovica. Čo samozrejme, že sestry s týmto ani nemohli normálne súhlasiť takže, keď sa ministerstvo odvoláva, že sestry im to odsúhlasili tak veľmi silne o tom pochybujem a práve aj kvôli tomu, že stabilizačný príspevok tu bol zavedený v roku 2022 práve vďaka tej kríze, ktorá tu bola. Najväčšia zdravotnícka kríza za posledných 100 rokov a všade v okolitých krajinách išli skokovo platy hore a keďže u nás naozaj tiež hrozil odlev zdravotníkov do týchto lepších podmienok tak vtedajší predseda vlády a minister financií navrhli tento stabilizačný príspevok. Nenavrhli to iba sestrám, navrhli to kompletne zdravotníkom ale sa ukázalo, že lekári v podstate oňho záujem ani nemali. Oni si chceli tie platy radšej vyštrajkovať ale sestry oňho záujem mali a práve preto sa zaviazali na to, že, keď ten príspevok dostanú budú ďalej pracovať v zdravotníctve ďalších 5 rokov. Teraz v podstate sa to nejakým spôsobom končí. Pardon nie 5, 3 roky. Teraz sa to končí a teda tie sestry by mohli odísť. Samozrejme mali tu verejný prísľub a však došlo k veľkému nedorozumeniu a výsledkom tohto nedorozumenia bolo teda, že my sme ešte aj z pozície opozície ale však to je naša úloha sledovať to čo robí táto vláda. Sme si to všimli a začiatkom januára to bola taká relatívne štandardná tlačová konferencia, ktorú som ja usporiadal kde sme upozornili ministerstvo zdravotníctva, že tak ako to navrhuje vo vyhláške, že to je naozaj niečo s čím určite sestry nepočítali a vzhľadom aj na to, že ten predchádzajúci stabilizačný príspevok im bol vyplatený tak, že nebol odvodovo zaťažený teda len zdanený tak ani sa nedalo predpokladať, že s niečím takýmto by súhlasili. A to sme sa potešili, pretože táto naša tlačová beseda vypôsobila, že ministerstvo na to zareagovalo tlačovou správou a teda povedalo, že áno samozrejme bude sa to meniť a že treba to legislatívne ukotviť a že sú v kontakte so sestrami. Tak sme sa potešili, že snáď sa to podarilo vyriešiť a teda, že dôjde najlepšie ešte v januári na túto schôdzu z ministerstva zákon, ktorý to bude definovať a teda zadefinuje túto pomoc sestrám. Čakali sme čakali a nedočkali sme sa. A bol tu zrazu 6. február, výplaty no a samozrejme zamestnávatelia avizovali ale my vám drahé sestry nič vyplatiť nemôžeme. Verejný prísľub tu síce od ministra bol ale nič nemáme na papieri, nič nie je zadefinované, nevieme ako vám to máme vyplatiť. Žiaľ 250 eur za január nedostanete. No tak úprimne vtedy už som sa aj ja trochu znova tak by som povedal naštval a som si povedal, čo ten minister tam na tom ministerstve robí. Však toľko času mal, mal tu otvorené zákony o sociálnom poistení, nič neurobil. No tak som urobil ďalšiu tlačovú konferenciu a povedal som tak, keď to teda nejde robiť minister ideme to urobiť my. My to samozrejme vieme urobiť žiaľ iba prílepkom. Mimochodom tak isto to teraz robí ministerstvo a takýchto prílepkov si tu vládna garnitúra samozrejme schvaľuje nie málo. Najčistejší spôsob ako tu na spomínal aj Ondrej Dostál alebo čistejší spôsob by bol samozrejme cez skrátené legislatívne konanie. Mimochodom však to sme tu v decembri mali. Mohlo sa to aj vtedy riešiť. Trošku by sa možno ošemetne riešili tie dôvody na skrátené legislatívne konanie ale som za to, že celá táto poslanecká snemovňa by sa nakoniec stotožnila s ním, že sestry sú momentálne najlukratívnejšie v zmysle osôb povolanie, pretože ich je najmenej a často krát pre nedostatok sestier nám kolabujú jednotlivé oddelenia, kedy lekári by aj operovať chceli ale nemajú dostatok sestier. Čo znamená ich nedostatok reálne zvyšuje čakacie lehoty a teda pokiaľ by sestry aj sa rozhodli, že odídu a tá finančná situácia to ako sú zaťažené v podstate všetci ľudia, zaťažení všetci ľudia v tejto krajine ale teda aj zdravotné sestry od tohto roku je samozrejme vážna, tak mohlo by to naozaj spôsobiť aj to, že by niektorí ľudia na to mohli doplatiť aj svojim zdravím alebo eventuálne aj životmi. Takže z tohto pohľadu si myslím, že to skrátené legislatívne konanie síce náročne ale dalo by sa obhájiť. Samozrejme by neospravedlňovalo to, že čo robil pán minister celý predchádzajúci rok. Ale k tomuto sme sa samozrejme nedostali. Nedostali sme sa ani teraz a rieši sa to prílepkom. Čo je nevýhoda prílepku je to, že opäť my sme si to akurát tak mohli rýchlo prečítať teraz, keď to tu priniesol poslanec HLAS-u. Je to ministerský návrh no a samozrejme, že môžeme to spripomienkovať aspoň my, ktorí sme tu. Keby to šlo skráteným legislatívnym konaním tak toho času na to, aby to spripomienkovali aj hlavní aktéri by bolo oveľa viac. No a čo je teraz najhoršie je to, že tento návrh taký aký je tak je všeličím možným ale určite sa nedá nazvať stabilizačným príspevkom. A ja vám to vysvetlím prečo. Pretože tento návrh definuje to, že zdravotná sestra dostane tento príspevok a však, keď sa rozhodne, že svoje povolanie ukončí a teda odíde zo zdravotníckeho zariadenia, tak v podstate ona nič vracať nemusí. Čo by nás možno až tak nemuselo trápiť a však vrátiť to musí za ňu zamestnávateľ pokiaľ nenájde na jej miesto náhradu. A teraz si zoberte ten paradox, že, že niekto toto nazval stabilizačný príspevok. Ukážte mi zamestnávateľa v krajine kde je nedostatok zdravotných sestier, keď mu odíde zdravotná sestra, že nebude hľadať náhradu. Však to by bol absolútny samovrah, hej? On tie sestry potrebuje. To znamená on nepotrebuje k tomu mať stabilizačný príspevok. Ale ten pán minister Šaško to tak perfektne vymyslel, že v podstate on postavil tým zamestnávateľom šibenicu, oni sa tam chudáci všetci musia popostavovať, lebo tým sestrám ten stabilizačný príspevok chcú dať. Uviazal im slučku na krk, zaviazal to a povedal, "No a teraz si počkáme ako to dopadne." Tí zamestnávatelia, ktorí budú mať to šťastie, že im tie zdravotné sestry, ktoré ten stabilizačný príspevok budú poberať a tí zamestnávatelia, ktorým teda neodídu a zostanú tam no tak tomu to prejde. Ale pokiaľ sa stane to, že niektoré zdravotné sestry budú musieť odísť a keby to náhodou bolo ešte viac, no tak zamestnávateľ má problém, pretože bude musieť vrátiť ministerstvu ten stabilizačný príspevok pokiaľ nenájde náhradu, ktorú by tak či tak mimochodom hľadal. No ale ďalšia, ďalší paradox tohto návrhu je ten, že to si teraz zoberte, že, keď tá sestra odíde tak, keď ten zamestnávateľ tú novú sestru nájde tak tá sestra nedostane ten stabilizačný príspevok. Takže vlastne on keby ju chcel vyrovnať na úroveň tých ostatných zdravotných sestier tak on by jej musel doplatiť z vlastného, aby teda ona tiež dostala nejaký príspevok na úroveň tých sestier, ktoré v tom zdravotníckom zariadení dovtedy pracovali. Takže on to bude mať ešte sťažené. On s tou slučkou na krku na tej šibenici bude stáť a bude musieť nájsť sestru ale ten štát mu to ešte sťažil, keďže tie ostatné dostali príspevok, na ktorý tá nová sestra nebude mať nárok. Takže vlastne on bude musieť hľadať sestru a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak naozaj, že takto sa to nerobí. Ako toto, toto určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia ... a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak, že naozaj že takto sa to nerobí, ako toto, určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia, že však keď je to normálny príspevok ku mzde malo by to byť štandardne odvodovo zaťažené, aj daňovo zaťažené. Na druhej strane, ak je to stabilizačný príspevok, tak si myslím, že by to nemuselo byť. Tak ako to bolo aj v minulosti. No, ale na to trebalo myslieť a trebalo to takto nastaviť.
Ďalšia vec je, že tento návrh, ktorý tu pán kolega prečítal, teda ministerský prílepoček, okrem toho, že vydiera zamestnávateľa, tak nevzťahoval sa na všetky sestry. To sme tu skomunikovali, a počul som, že teda pán minister to tam nakoniec teda dodá. Však logika veci je, však to platí z verejného zdravotného poistenia, že prečo by v tomto návrhu nemali byť aj sestry, ktoré pracujú v nemocnici pre obvinených a odsúdených. Nikto z nás si nemyslí, že majú ľahšiu prácu. No a teraz, ešte na záver povedať, keďže to neriešili v žiadnej kríze a teda nemal to byť ad hoc návrh, tak samozrejme celú situáciu s tým ako majú byť sestry lepšie ohodnotené sa mal riešiť systémovo a úplne ináč. Že z tohto pohľadu ďalší obrovské zlyhanie súčasného managementu zdravotníctva, že takéto veci formou prílepku takto pláta v tomto zdravotnom systéme. A to je fakt škoda. Je to škoda pre ten systém. Je to škoda pre tých, ktorí tam pracujú. A to, že sa tu my musíme takto naťahovať, to je si myslím, že tiež zbytočný čas. Mohli sme ten čas investovať do niečoho iného a lepšieho.
Ja si dovolím za chvíľku prečítať pozmeňujúci návrh, ktorý teda sme sa rozhodli krízovo predložiť, v situácii, keď my sme ešte nevedeli, že takýto návrh bude ministerstvo tiež do tohto zákona dávať. Hoci priznávam, že v piatok ho pán kolega tu nakoniec niekedy asi v neskoré poobedie predložil. Pretože my sme to tu v piatok sledovali a sme to tu nevideli. V každom prípade, však to je vec, ktorú nekritizujem. To je vec, ktorú som si možno mohol všimnúť, ale my sme napriek tomu ten náš pozmeňujúci návrh alebo to riešenie tej situácii pochopili trošku ináč. Pokiaľ to má byť stabilizačný príspevok, tak si myslíme, že by to mala dostať aj tá sestra, ktorá nahradí tú sestru, ktorú zamestnávateľ stratil. Prečo by to tá sestra nemala dostať? A dokonca si myslíme, že keby tejto sestre patril stabilizačný príspevok po dobu 12-tich mesiacov, tak má to nejaké opodstatnenie. Pretože zamestnávateľ má nejaké peniaze naviac, na základe ktorých by mohol udržať ten stav zdravotných sestier, eventuálne zamestnať nové a ďalšie. A vtedy to má nejaký zmysel, hovoril o tom aj kolega Stachura, že treba predsa podchytiť, nové zdravotné sestry. A pokiaľ by tá zdravotná sestra mala o tých 250 eur naviac k štandardnej tabuľkovej mzde, ktorú má dostať od toho svojho zamestnávateľa, a je to určite určitým spôsobom nejaká motivácia, aby sa možno niektoré sestričky, ktoré teraz pracujú v Lidli za pokladnicami. Pretože skrátka dostanú viac peňazí. Možno by z toho Lidlu prešli aj do zdravotného zariadenia.
Takže toto tu žiaľ nie je. To tu samozrejme úplne absentuje, ale v tom pozmeňujúcom návrhu, ktorý ja budem čítať, tak je to tak upravené, že toto tam je. To znamená, my nezaťahujeme slučku na šibenici zamestnávateľom, ale naopak umožňujeme im sestry, ktoré budú mať záujem sa zamestnať v ich zariadeniach mohli dostávať tento stabilizačný príspevok, tak ako tie ostatné sestry, ktoré tam pracujú. Nakoniec sestra nie je žiadnym spôsobom viazaná, aby zostávala. To v tomto návrhu od Kamila Šaška je. Čo v tom predchádzajúcom bolo, že tá sestra mala povinnosť zostať v tom zdravotníckom zariadení. Teraz je to teda na triko zamestnávateľa, ale za akú cenu? Podľa mňa každý, kto zamestnáva si uvedomuje, že toto je naozaj slučka, ktorú Kamil Šaško zamestnávateľom dal. A také prvé informácie, čo mám od zamestnávateľov, tak samozrejme oni nesúhlasia s takýmto spôsobom, sa to ide vyplácať. A boli by oveľa radšej, keby sa to robilo tak, ako sa to predtým robilo za tej predchádzajúcej vlády. Nerozumiem prečo došlo k takejto by som povedal, až nelogickej zmene, a prečo to takýmto spôsobom prerábalo. Dobre už mám posledné tri minútky. Takže veľa by som aj tak či tak nestihol. Ešte prečítam odôvodnenie toho pozmeňujúceho návrhu, ktorý ja prinášam.
Navrhuje sa zviesť stabilizačný príspevok pre sestry a pôrodné asistentky na rok 26, ktorý verejne sľuboval minister zdravotníctva ešte počas decembra v roku 2025. Stabilizačný príspevok je vo výške 250 eur a nepodlieha sociálnym odvodom, ani zdravotným odvodom. Vypláca sa najbližších 12 mesiacov a patrí zdravotníckym pracovníkom v ambulanciách záchrannej zdravotnej služby a zariadeniach ústavnej zdravotnej starostlivosti, nemocnica, liečebňa, hospic, dom ošetrovateľskej starostlivosti prírodné liečebné kúpele, kúpeľná liečba, zariadenia biomedicínskeho významu, vrátane nemocnice pre obvinených a odsúdených. Tak ja by som si teraz dovolil prečítať ten pozmeňujúci návrh, poprosím, aby ste mi zastavili čas. č. 46 z roku 2020 Z. z., zákona č. 63 z roku 2020 Z. z, zákona č. 66 z roku 2020 Z. z, zákona č. 68 z roku 2020 Z. z, zákona č. 95 z roku 2020 Z. z, zákona č. 125 z roku 2020 Z. z, zákona č. 127 z roku 2020 Z. z, zákona č. 157 z roku 2020 Z. z, zákona č. 198 z roku 2020 Z. z, zákona č. 258 z roku 2020 Z. z, zákona č. 275 z roku 2020 Z. z, zákona č. 296 2020 Z. z, zákona č. 330 z roku 2020 Z. z, zákona č. 365 z roku 2020 Z. z, zákona č. 372 z roku 2020 Z. z.
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky číslo 388 z roku 2020 Z. z, zákona č. 426 z roku 2020 Z. z., zákona č.126 z roku 2021 Z. z, zákona č. 130 z roku 2021 Z. z, zákona č. 215 z roku 2021 Z. z, zákona č. 265 z roku 2021 Z. z, zákona č. 283 z roku 2021 Z. z, zákona č. 355 z roku 2021 Z. z, zákona č. 397 z roku 2021 Z. z, zákona č. 412 z roku 2021 Z. z, zákona č. 431 z roku 2021 Z. z, zákona č. 454 z roku 2021 Z. z., zákon č. 92 z roku 2022 Z. z, zákona č. 125 z roku 2022 Z. z, zákona č. 248 z roku 2022 Z. z, zákona č. 249 z roku 2022 Z. z, zákona č. 350 z roku 2022 Z. z, zákona č. 352 z roku 2022 Z. z, zákona č. 399 z roku 2022 Z. z., zákona č. 421 z roku 2022 Z. z, zákona č. 518 z roku 2022 Z. z, zákona č. 65 z roku 2023 Z. z, zákona č. 71 z roku 2023 Z. z, zákona č. 182 z roku 2023 Z. z, zákona č. 203 z roku 2023 Z. z, zákona č. 210 z roku 2023 Z. z, zákona č. 273 z roku 2023 Z. z, zákona č. 274 z roku 2023 Z. z, zákona č. 275 z roku 2023 Z. z, zákona č. 530 z roku 2023 Z. z, zákona č. 28 z roku 2024 Z. z.
Nález Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 36 z roku 2024 Z. z, zákona č. 87 z roku 2024 Z. z, zákona číslo 145 z roku 2024 Z. z, zákona č. 278 z roku 2024 Z. z, zákona č. 310 z roku 2024 Z. z, zákona č. 361 z roku 2024 Z. z, zákona č. 141 z roku 2025 Z. z, zákona č. 150 z roku 2025 Z. z, zákona č. 153 z roku 2025 Z. z, zákona č. 200 z roku 2025 Z. z, zákona č. 258 z roku 2025 Z. z., zákona č. 261 z roku 2025 Z. z, zákona č. 294 z roku 2025 Z. z., zákona č. 300 z roku 2025 Z. z., zákona č. 344 z roku 2025 Z. z., zákona č. 387 z roku 2025 Z. z., zákona č. 406 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 293 g m j sa vkladá § 293 g m k, ktorý vrátane nadpisu znie. § 293 g m k. Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 138 ods. 1 nie je príspevok podľa osobitného predpisu.
140 a). ".
Poznámka pod čiarou k odkazu 140 a) znie.
,, 140 a) § 102b e) zákona č. 578 z roku 2004 Z. z. v znení zákona č. .../ 2026 Z. z. ".
Článok 3.
Zákon č. 578 z roku 2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 720 z roku 2004 Z. z., zákona č. 176 z roku 2005 Z. z., zákona č. 351 z roku 2005 Z. z., zákona č. 538 z roku 2005 Z. z., zákona č. 282 z roku 2006 Z. z., zákona č. 527 z roku 2006 Z. z., zákona č. 673 z roku 2006 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 18 z roku 2007 Z. z., zákona č. 272 z roku 2007 Z. z., zákona č. 330 z roku 2007 Z. z., zákona č. 464 z roku 2007 Z. z., zákona č. 653 z roku 2007 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 206 z roku 2008 Z. z., zákona č. 284 z roku 2008 Z. z., zákona č. 447 z roku 2008 Z. z., zákona č. 461 z roku 2008 Z. z., zákona č. 560 z roku 2008 Z. z., zákona č. 192 z roku 2009 Z. z., zákona č. 214 z roku 2009 Z. z., zákona č. 8 z roku 2010 Z. z., zákona č. 133 z roku 2010 Z. z., zákona č. 34 z roku 2011 Z. z., zákona č. 250 z roku 2011 Z. z., zákona č. 362 z roku 2011 Z. z., zákona č. 390 z roku 2011 Z. z., zákona č. 512 z roku 2011 Z. z.,
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 5 z roku 2012 Z. z., zákona č. 185 z roku 2012 Z. z., zákona č. 313 z roku 2012 Z. z., zákona č. 324 z roku 2012 Z. z., zákona č. 41 z roku 2013 Z. z., zákona č. 153 z roku 2013 Z. z., zákona č. 204 z roku 2013 Z. z., zákona č. 220 z roku 2013 Z. z., zákona č. 365 z roku 2013 Z. z., zákona č. 185 z roku 2014 Z. z., zákona č. 333 z roku 2014 Z. z., zákona č. 53 z roku 2015 Z. z., zákona č. 77 z roku 2015 Z. z., zákona č. 393 z roku 2015 Z. z., zákona č. 422 z roku 2015 Z. z., zákona č. 428 z roku 2015 Z. z., zákona č. 91 z roku 2016 Z. z., zákona číslo 125 z roku 2016 Z. z., zákona č. 167 z roku 2016 Z. z., zákona č. 317 z roku 2016 Z. z., zákona č. 356 z roku 2016 Z. z., zákona č. 41 z roku 2017 Z. z., zákona č. 92 z roku 2017 Z. z., zákona č. 257 z roku 2017 Z. z., zákona č. 336 z roku 2017 Z. z., zákona č. 351 z roku 2017 Z. z., zákona č. 4 z roku 2018 Z. z., zákona č. 87 z roku 2018 Z. z., zákona č. 109 z roku 2018 Z. z., zákona č. 156 z roku 2018 Z. z., zákona číslo 177 z roku 2018 Z. z., zákona č. 192 z roku 2018 Z. z., zákona č. 270 z roku 2018 Z. z., zákona č. 351 z roku 2018 Z. z., zákona č. 374 z roku 2018 Z. z., zákona č. 139 z roku 2019 Z. z., zákona č. 212 z roku 2019 Z. z., zákona č. 231 z roku 2019 Z. z., zákona č. 383 z roku 2019 Z. z., zákona č. 398 z roku 2019 Z. z., zákona č. 467 z roku 2019 Z. z., zákona č. 125 z roku 2020 Z. z., zákona č. 158 z roku 2020 Z. z., zákona č. 243 z roku 2020 Z. z., zákona č. 319 z roku 2020 Z. z., zákona č. 346 z roku 2020 Z. z..
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347 z roku 2020 Z. z., zákona č. 392 z roku 2020 Z. z., zákona č. 393 z roku 2020 Z. z., zákona číslo 9 z roku 2021 Z. z., zákona č. 193 z roku 2021 Z. z., zákona č. 213 z roku 2021 Z. z., zákona č. 252 z roku 2021 Z. z., zákona č. 264 z roku 2021 Z. z., zákona číslo 310 z roku 2021 Z. z., zákona č. 540 z roku 2021 Z. z., zákona č. 2 z roku 2022 Z. z., zákona č. 67 z roku 2022 Z. z., zákona č. 92 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 266 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 267 z roku 2022 Z. z., zákona č. 341 z roku 2022 Z. z., zákona č. 390 z roku 2022 Z. z., zákona č. 419 z roku 2022 Z. z., zákona č. 492 z roku 2022 Z. z., zákona č. 518 z roku 2022 Z. z., zákona č. 119 z roku 2023 Z. z., zákona č. 285 z roku 2023 Z. z., zákona č. 310 z roku 2023 Z. z., zákona č. 125 z roku 2024 Z. z., zákona č. 201 z roku 2024 Z. z., zákona č. 278 z roku 2024 Z. z., zákona č. 309 z roku 2024 Z. z., zákona č. 360 z roku 2024 Z. z., zákona č. 361 z roku 2024 Z. z., zákona č. 363 z roku 2024 Z. z., zákona č. 367 z roku 2024 Z. z., zákona č. 23 z roku 2025 Z. z., zákona č. 69 z roku 2025 Z. z., zákona č. 176 z roku 2025 Z. z., zákona č. 242 z roku 2025 Z. z. a zákona č. 344 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 102b d) sa vkladá § 102b e), ktorý vrátane nadpisu znie. § 102b e) prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Po prvé.
Ak v odseku (2) nie je ustanovené inak, zdravotnému pracovníkovi podľa § 27 ods. (1) pís. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 € počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
po a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. (3) pís. a) bodu b a od
===== pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 eur počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 3 písm. a) bodu B a ods. 4 písm. a) až g), a
b) mu neplynie výpovedná lehota.
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa odseku 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný čas, patrí mu príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku.
(3) Príspevok vyplatí zdravotníckemu pracovníkovi poskytovateľ mesačne pozadu spolu so mzdou v termíne určenom na výplatu mzdy.".
Čl. IV
Zákon č. 580/ 2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/ 2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Z. z., zákona č. 305/2005 Z. z., zákona č. 352/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z., zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 673/2006 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 518/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 108/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 136/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 499/2010 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 395/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 463/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 364/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 148/2015 Z. z., zákona č. 253/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 336/2015 Z. z., zákona č. 378/2015 Z. z., zákona č. 428/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 167/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 341/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 256/2017 Z. z... (Prerušenie vystúpenia predsedajúcim.)

Gašpar, Tibor, podpredseda NR SR
Prepáčte, pán poslanec, chcem požiadať vládnych, ale aj opozičných, alebo koaličných a opozičných poslancov, ktorých nudí toto zaujímavé vystúpenie, aby ste šli piť kávu a diskutovať do salóniku.
Nech sa páči, môžete pokračovať.

Krajčí, Marek, poslanec NR SR
... zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 63/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č. 366/2018 Z. z., zákona č. 376/2018 Z. z., zákona č. 83/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 310/2019 Z. z., zákona č. 321/2019 Z. z., zákona č. 343/2019 Z. z., zákona č. 467/2019 Z. z., zákona č. 68/2020 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 393/2020 Z. z., zákona č. 9/2021 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 150/2021 Z. z., zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/ 2025
Z. z. a zákona č. 406/ 2025 Z. z. sa dopĺňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026
Za zárobkovú činnosť podľa § 10b ods. 1 písm. a) sa nepovažuje príspevok podľa osobitného predpisu.⁷⁸⁾
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
„⁷⁸⁾ § 102be zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .„.../2026 Z. z.".".
Nasledujúce články sa primerane preznačia.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 28. februára 2026, čo sa premietne do článku upravujúceho účinnosť zákona.
Ďakujem pekne, skončil som.

Ďakujem pekne za slovo pán predsedajúci. Vážené kolegyne, kolegovia tento zákon o bankách sa naozaj stal zákonom kde máme neuveriteľné množstvo prílepkov a zdá sa, že to všetko čo sa pozanedbávalo za posledné dva, tri mesiace tak teraz tu na sa nám to zrazu ocitlo na stole a tým, že sú to prílepky tak naozaj tie pozmeňujúce návrhy sú extrémne dlhé, pretože vy tam musíte vkladať zákon do zákona, ktorý tam v podstate vôbec nepatrí a tým pádom tie odvolávky sú dlhé. To sú tie číselká čo predtým sa čítajú a treba povedať, že spôsobom akým to urobil aj Kamil Šaško tak to naozaj stojí za zmienku ako sa to robiť nemá. Prvá vec, že o tom čo táto vláda stvára v systéme daňovo odvodového zaťaženia pre ľudí v tejto krajine, o tom, že zdravotné sestry tu mali nejaký stabilizačný príspevok, ktorý im práve koncom minulého roku skončil tak táto téma bola známa už dlho. A ja čo viem dokonca sa aj relatívne dlho o nej rokovalo na ministerstve a však mám pocit, že neviem teraz s kým pán minister rokoval okrem teda okrem odborového združenia sestier. Pretože si myslím, že keby k stolu pán minister pozval ďalších ľudí, eventuálne si vypočul možno aj nejaké názory opozície tak určite by takéto niečo tu na predložiť nemohol. Ja už mám teraz informáciu od kolegu, ktorý za to ale nemôže, že bude znova musieť čítať ten pozmeňujúci návrh a niektoré pripomienky, ktoré sme tu ako poslanci vzniesli tak v tom pozmeňujúcom návrhu aj budú zakomponované. Takže áno môžeme byť vďační aspoň za túto debatu k prílepkom k tomuto zákonu, že sme si to vystriehli a že sme, že tu sedíme zdravoťáci pri zákone, ktorému by sme normálne veľmi nerozumeli ale všimli sme si čo sa tu ide diať. Pán minister sa rozhodol dať verejný prístup zdravotným sestrám, že od tohto roku budú dostávať 250 euro a tam je vlastne teraz aj ten taký bod sporu. Ak by sa buď nepochopili, zdravotné sestry tvrdia, že oni súhlasili s tým, že to bude vyplácané ako 250 euro hrubá mzda a potom sme zrazu vo vyhláške, ktorá mimochodom mala byť podpísaná k 15. januáru ale čo treba pochváliť pána ministra, že už zverejnil už v decembri zrazu zistili, že to má byť super hrubá mzda. No a zo super hrubej mzdy, keď to dobre vypočítate tak samozrejme sestrám z 250 sľúbených eur, ktoré mali dostať zrazu vychádza nejakých 127 eur a pár centov. Teda polovica. Čo samozrejme, že sestry s týmto ani nemohli normálne súhlasiť takže, keď sa ministerstvo odvoláva, že sestry im to odsúhlasili tak veľmi silne o tom pochybujem a práve aj kvôli tomu, že stabilizačný príspevok tu bol zavedený v roku 2022 práve vďaka tej kríze, ktorá tu bola. Najväčšia zdravotnícka kríza za posledných 100 rokov a všade v okolitých krajinách išli skokovo platy hore a keďže u nás naozaj tiež hrozil odlev zdravotníkov do týchto lepších podmienok tak vtedajší predseda vlády a minister financií navrhli tento stabilizačný príspevok. Nenavrhli to iba sestrám, navrhli to kompletne zdravotníkom ale sa ukázalo, že lekári v podstate oňho záujem ani nemali. Oni si chceli tie platy radšej vyštrajkovať ale sestry oňho záujem mali a práve preto sa zaviazali na to, že, keď ten príspevok dostanú budú ďalej pracovať v zdravotníctve ďalších 5 rokov. Teraz v podstate sa to nejakým spôsobom končí. Pardon nie 5, 3 roky. Teraz sa to končí a teda tie sestry by mohli odísť. Samozrejme mali tu verejný prísľub a však došlo k veľkému nedorozumeniu a výsledkom tohto nedorozumenia bolo teda, že my sme ešte aj z pozície opozície ale však to je naša úloha sledovať to čo robí táto vláda. Sme si to všimli a začiatkom januára to bola taká relatívne štandardná tlačová konferencia, ktorú som ja usporiadal kde sme upozornili ministerstvo zdravotníctva, že tak ako to navrhuje vo vyhláške, že to je naozaj niečo s čím určite sestry nepočítali a vzhľadom aj na to, že ten predchádzajúci stabilizačný príspevok im bol vyplatený tak, že nebol odvodovo zaťažený teda len zdanený tak ani sa nedalo predpokladať, že s niečím takýmto by súhlasili. A to sme sa potešili, pretože táto naša tlačová beseda vypôsobila, že ministerstvo na to zareagovalo tlačovou správou a teda povedalo, že áno samozrejme bude sa to meniť a že treba to legislatívne ukotviť a že sú v kontakte so sestrami. Tak sme sa potešili, že snáď sa to podarilo vyriešiť a teda, že dôjde najlepšie ešte v januári na túto schôdzu z ministerstva zákon, ktorý to bude definovať a teda zadefinuje túto pomoc sestrám. Čakali sme čakali a nedočkali sme sa. A bol tu zrazu 6. február, výplaty no a samozrejme zamestnávatelia avizovali ale my vám drahé sestry nič vyplatiť nemôžeme. Verejný prísľub tu síce od ministra bol ale nič nemáme na papieri, nič nie je zadefinované, nevieme ako vám to máme vyplatiť. Žiaľ 250 eur za január nedostanete. No tak úprimne vtedy už som sa aj ja trochu znova tak by som povedal naštval a som si povedal, čo ten minister tam na tom ministerstve robí. Však toľko času mal, mal tu otvorené zákony o sociálnom poistení, nič neurobil. No tak som urobil ďalšiu tlačovú konferenciu a povedal som tak, keď to teda nejde robiť minister ideme to urobiť my. My to samozrejme vieme urobiť žiaľ iba prílepkom. Mimochodom tak isto to teraz robí ministerstvo a takýchto prílepkov si tu vládna garnitúra samozrejme schvaľuje nie málo. Najčistejší spôsob ako tu na spomínal aj Ondrej Dostál alebo čistejší spôsob by bol samozrejme cez skrátené legislatívne konanie. Mimochodom však to sme tu v decembri mali. Mohlo sa to aj vtedy riešiť. Trošku by sa možno ošemetne riešili tie dôvody na skrátené legislatívne konanie ale som za to, že celá táto poslanecká snemovňa by sa nakoniec stotožnila s ním, že sestry sú momentálne najlukratívnejšie v zmysle osôb povolanie, pretože ich je najmenej a často krát pre nedostatok sestier nám kolabujú jednotlivé oddelenia, kedy lekári by aj operovať chceli ale nemajú dostatok sestier. Čo znamená ich nedostatok reálne zvyšuje čakacie lehoty a teda pokiaľ by sestry aj sa rozhodli, že odídu a tá finančná situácia to ako sú zaťažené v podstate všetci ľudia, zaťažení všetci ľudia v tejto krajine ale teda aj zdravotné sestry od tohto roku je samozrejme vážna, tak mohlo by to naozaj spôsobiť aj to, že by niektorí ľudia na to mohli doplatiť aj svojim zdravím alebo eventuálne aj životmi. Takže z tohto pohľadu si myslím, že to skrátené legislatívne konanie síce náročne ale dalo by sa obhájiť. Samozrejme by neospravedlňovalo to, že čo robil pán minister celý predchádzajúci rok. Ale k tomuto sme sa samozrejme nedostali. Nedostali sme sa ani teraz a rieši sa to prílepkom. Čo je nevýhoda prílepku je to, že opäť my sme si to akurát tak mohli rýchlo prečítať teraz, keď to tu priniesol poslanec HLAS-u. Je to ministerský návrh no a samozrejme, že môžeme to spripomienkovať aspoň my, ktorí sme tu. Keby to šlo skráteným legislatívnym konaním tak toho času na to, aby to spripomienkovali aj hlavní aktéri by bolo oveľa viac. No a čo je teraz najhoršie je to, že tento návrh taký aký je tak je všeličím možným ale určite sa nedá nazvať stabilizačným príspevkom. A ja vám to vysvetlím prečo. Pretože tento návrh definuje to, že zdravotná sestra dostane tento príspevok a však, keď sa rozhodne, že svoje povolanie ukončí a teda odíde zo zdravotníckeho zariadenia, tak v podstate ona nič vracať nemusí. Čo by nás možno až tak nemuselo trápiť a však vrátiť to musí za ňu zamestnávateľ pokiaľ nenájde na jej miesto náhradu. A teraz si zoberte ten paradox, že, že niekto toto nazval stabilizačný príspevok. Ukážte mi zamestnávateľa v krajine kde je nedostatok zdravotných sestier, keď mu odíde zdravotná sestra, že nebude hľadať náhradu. Však to by bol absolútny samovrah, hej? On tie sestry potrebuje. To znamená on nepotrebuje k tomu mať stabilizačný príspevok. Ale ten pán minister Šaško to tak perfektne vymyslel, že v podstate on postavil tým zamestnávateľom šibenicu, oni sa tam chudáci všetci musia popostavovať, lebo tým sestrám ten stabilizačný príspevok chcú dať. Uviazal im slučku na krk, zaviazal to a povedal, "No a teraz si počkáme ako to dopadne." Tí zamestnávatelia, ktorí budú mať to šťastie, že im tie zdravotné sestry, ktoré ten stabilizačný príspevok budú poberať a tí zamestnávatelia, ktorým teda neodídu a zostanú tam no tak tomu to prejde. Ale pokiaľ sa stane to, že niektoré zdravotné sestry budú musieť odísť a keby to náhodou bolo ešte viac, no tak zamestnávateľ má problém, pretože bude musieť vrátiť ministerstvu ten stabilizačný príspevok pokiaľ nenájde náhradu, ktorú by tak či tak mimochodom hľadal. No ale ďalšia, ďalší paradox tohto návrhu je ten, že to si teraz zoberte, že, keď tá sestra odíde tak, keď ten zamestnávateľ tú novú sestru nájde tak tá sestra nedostane ten stabilizačný príspevok. Takže vlastne on keby ju chcel vyrovnať na úroveň tých ostatných zdravotných sestier tak on by jej musel doplatiť z vlastného, aby teda ona tiež dostala nejaký príspevok na úroveň tých sestier, ktoré v tom zdravotníckom zariadení dovtedy pracovali. Takže on to bude mať ešte sťažené. On s tou slučkou na krku na tej šibenici bude stáť a bude musieť nájsť sestru ale ten štát mu to ešte sťažil, keďže tie ostatné dostali príspevok, na ktorý tá nová sestra nebude mať nárok. Takže vlastne on bude musieť hľadať sestru a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak naozaj, že takto sa to nerobí. Ako toto, toto určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia ... a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak, že naozaj že takto sa to nerobí, ako toto, určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia, že však keď je to normálny príspevok ku mzde malo by to byť štandardne odvodovo zaťažené, aj daňovo zaťažené. Na druhej strane, ak je to stabilizačný príspevok, tak si myslím, že by to nemuselo byť. Tak ako to bolo aj v minulosti. No, ale na to trebalo myslieť a trebalo to takto nastaviť.
Ďalšia vec je, že tento návrh, ktorý tu pán kolega prečítal, teda ministerský prílepoček, okrem toho, že vydiera zamestnávateľa, tak nevzťahoval sa na všetky sestry. To sme tu skomunikovali, a počul som, že teda pán minister to tam nakoniec teda dodá. Však logika veci je, však to platí z verejného zdravotného poistenia, že prečo by v tomto návrhu nemali byť aj sestry, ktoré pracujú v nemocnici pre obvinených a odsúdených. Nikto z nás si nemyslí, že majú ľahšiu prácu. No a teraz, ešte na záver povedať, keďže to neriešili v žiadnej kríze a teda nemal to byť ad hoc návrh, tak samozrejme celú situáciu s tým ako majú byť sestry lepšie ohodnotené sa mal riešiť systémovo a úplne ináč. Že z tohto pohľadu ďalší obrovské zlyhanie súčasného managementu zdravotníctva, že takéto veci formou prílepku takto pláta v tomto zdravotnom systéme. A to je fakt škoda. Je to škoda pre ten systém. Je to škoda pre tých, ktorí tam pracujú. A to, že sa tu my musíme takto naťahovať, to je si myslím, že tiež zbytočný čas. Mohli sme ten čas investovať do niečoho iného a lepšieho.
Ja si dovolím za chvíľku prečítať pozmeňujúci návrh, ktorý teda sme sa rozhodli krízovo predložiť, v situácii, keď my sme ešte nevedeli, že takýto návrh bude ministerstvo tiež do tohto zákona dávať. Hoci priznávam, že v piatok ho pán kolega tu nakoniec niekedy asi v neskoré poobedie predložil. Pretože my sme to tu v piatok sledovali a sme to tu nevideli. V každom prípade, však to je vec, ktorú nekritizujem. To je vec, ktorú som si možno mohol všimnúť, ale my sme napriek tomu ten náš pozmeňujúci návrh alebo to riešenie tej situácii pochopili trošku ináč. Pokiaľ to má byť stabilizačný príspevok, tak si myslíme, že by to mala dostať aj tá sestra, ktorá nahradí tú sestru, ktorú zamestnávateľ stratil. Prečo by to tá sestra nemala dostať? A dokonca si myslíme, že keby tejto sestre patril stabilizačný príspevok po dobu 12-tich mesiacov, tak má to nejaké opodstatnenie. Pretože zamestnávateľ má nejaké peniaze naviac, na základe ktorých by mohol udržať ten stav zdravotných sestier, eventuálne zamestnať nové a ďalšie. A vtedy to má nejaký zmysel, hovoril o tom aj kolega Stachura, že treba predsa podchytiť, nové zdravotné sestry. A pokiaľ by tá zdravotná sestra mala o tých 250 eur naviac k štandardnej tabuľkovej mzde, ktorú má dostať od toho svojho zamestnávateľa, a je to určite určitým spôsobom nejaká motivácia, aby sa možno niektoré sestričky, ktoré teraz pracujú v Lidli za pokladnicami. Pretože skrátka dostanú viac peňazí. Možno by z toho Lidlu prešli aj do zdravotného zariadenia.
Takže toto tu žiaľ nie je. To tu samozrejme úplne absentuje, ale v tom pozmeňujúcom návrhu, ktorý ja budem čítať, tak je to tak upravené, že toto tam je. To znamená, my nezaťahujeme slučku na šibenici zamestnávateľom, ale naopak umožňujeme im sestry, ktoré budú mať záujem sa zamestnať v ich zariadeniach mohli dostávať tento stabilizačný príspevok, tak ako tie ostatné sestry, ktoré tam pracujú. Nakoniec sestra nie je žiadnym spôsobom viazaná, aby zostávala. To v tomto návrhu od Kamila Šaška je. Čo v tom predchádzajúcom bolo, že tá sestra mala povinnosť zostať v tom zdravotníckom zariadení. Teraz je to teda na triko zamestnávateľa, ale za akú cenu? Podľa mňa každý, kto zamestnáva si uvedomuje, že toto je naozaj slučka, ktorú Kamil Šaško zamestnávateľom dal. A také prvé informácie, čo mám od zamestnávateľov, tak samozrejme oni nesúhlasia s takýmto spôsobom, sa to ide vyplácať. A boli by oveľa radšej, keby sa to robilo tak, ako sa to predtým robilo za tej predchádzajúcej vlády. Nerozumiem prečo došlo k takejto by som povedal, až nelogickej zmene, a prečo to takýmto spôsobom prerábalo. Dobre už mám posledné tri minútky. Takže veľa by som aj tak či tak nestihol. Ešte prečítam odôvodnenie toho pozmeňujúceho návrhu, ktorý ja prinášam.
Navrhuje sa zviesť stabilizačný príspevok pre sestry a pôrodné asistentky na rok 26, ktorý verejne sľuboval minister zdravotníctva ešte počas decembra v roku 2025. Stabilizačný príspevok je vo výške 250 eur a nepodlieha sociálnym odvodom, ani zdravotným odvodom. Vypláca sa najbližších 12 mesiacov a patrí zdravotníckym pracovníkom v ambulanciách záchrannej zdravotnej služby a zariadeniach ústavnej zdravotnej starostlivosti, nemocnica, liečebňa, hospic, dom ošetrovateľskej starostlivosti prírodné liečebné kúpele, kúpeľná liečba, zariadenia biomedicínskeho významu, vrátane nemocnice pre obvinených a odsúdených. Tak ja by som si teraz dovolil prečítať ten pozmeňujúci návrh, poprosím, aby ste mi zastavili čas. č. 46 z roku 2020 Z. z., zákona č. 63 z roku 2020 Z. z, zákona č. 66 z roku 2020 Z. z, zákona č. 68 z roku 2020 Z. z, zákona č. 95 z roku 2020 Z. z, zákona č. 125 z roku 2020 Z. z, zákona č. 127 z roku 2020 Z. z, zákona č. 157 z roku 2020 Z. z, zákona č. 198 z roku 2020 Z. z, zákona č. 258 z roku 2020 Z. z, zákona č. 275 z roku 2020 Z. z, zákona č. 296 2020 Z. z, zákona č. 330 z roku 2020 Z. z, zákona č. 365 z roku 2020 Z. z, zákona č. 372 z roku 2020 Z. z.
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky číslo 388 z roku 2020 Z. z, zákona č. 426 z roku 2020 Z. z., zákona č.126 z roku 2021 Z. z, zákona č. 130 z roku 2021 Z. z, zákona č. 215 z roku 2021 Z. z, zákona č. 265 z roku 2021 Z. z, zákona č. 283 z roku 2021 Z. z, zákona č. 355 z roku 2021 Z. z, zákona č. 397 z roku 2021 Z. z, zákona č. 412 z roku 2021 Z. z, zákona č. 431 z roku 2021 Z. z, zákona č. 454 z roku 2021 Z. z., zákon č. 92 z roku 2022 Z. z, zákona č. 125 z roku 2022 Z. z, zákona č. 248 z roku 2022 Z. z, zákona č. 249 z roku 2022 Z. z, zákona č. 350 z roku 2022 Z. z, zákona č. 352 z roku 2022 Z. z, zákona č. 399 z roku 2022 Z. z., zákona č. 421 z roku 2022 Z. z, zákona č. 518 z roku 2022 Z. z, zákona č. 65 z roku 2023 Z. z, zákona č. 71 z roku 2023 Z. z, zákona č. 182 z roku 2023 Z. z, zákona č. 203 z roku 2023 Z. z, zákona č. 210 z roku 2023 Z. z, zákona č. 273 z roku 2023 Z. z, zákona č. 274 z roku 2023 Z. z, zákona č. 275 z roku 2023 Z. z, zákona č. 530 z roku 2023 Z. z, zákona č. 28 z roku 2024 Z. z.
Nález Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 36 z roku 2024 Z. z, zákona č. 87 z roku 2024 Z. z, zákona číslo 145 z roku 2024 Z. z, zákona č. 278 z roku 2024 Z. z, zákona č. 310 z roku 2024 Z. z, zákona č. 361 z roku 2024 Z. z, zákona č. 141 z roku 2025 Z. z, zákona č. 150 z roku 2025 Z. z, zákona č. 153 z roku 2025 Z. z, zákona č. 200 z roku 2025 Z. z, zákona č. 258 z roku 2025 Z. z., zákona č. 261 z roku 2025 Z. z, zákona č. 294 z roku 2025 Z. z., zákona č. 300 z roku 2025 Z. z., zákona č. 344 z roku 2025 Z. z., zákona č. 387 z roku 2025 Z. z., zákona č. 406 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 293 g m j sa vkladá § 293 g m k, ktorý vrátane nadpisu znie. § 293 g m k. Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 138 ods. 1 nie je príspevok podľa osobitného predpisu.
140 a). ".
Poznámka pod čiarou k odkazu 140 a) znie.
,, 140 a) § 102b e) zákona č. 578 z roku 2004 Z. z. v znení zákona č. .../ 2026 Z. z. ".
Článok 3.
Zákon č. 578 z roku 2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 720 z roku 2004 Z. z., zákona č. 176 z roku 2005 Z. z., zákona č. 351 z roku 2005 Z. z., zákona č. 538 z roku 2005 Z. z., zákona č. 282 z roku 2006 Z. z., zákona č. 527 z roku 2006 Z. z., zákona č. 673 z roku 2006 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 18 z roku 2007 Z. z., zákona č. 272 z roku 2007 Z. z., zákona č. 330 z roku 2007 Z. z., zákona č. 464 z roku 2007 Z. z., zákona č. 653 z roku 2007 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 206 z roku 2008 Z. z., zákona č. 284 z roku 2008 Z. z., zákona č. 447 z roku 2008 Z. z., zákona č. 461 z roku 2008 Z. z., zákona č. 560 z roku 2008 Z. z., zákona č. 192 z roku 2009 Z. z., zákona č. 214 z roku 2009 Z. z., zákona č. 8 z roku 2010 Z. z., zákona č. 133 z roku 2010 Z. z., zákona č. 34 z roku 2011 Z. z., zákona č. 250 z roku 2011 Z. z., zákona č. 362 z roku 2011 Z. z., zákona č. 390 z roku 2011 Z. z., zákona č. 512 z roku 2011 Z. z.,
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 5 z roku 2012 Z. z., zákona č. 185 z roku 2012 Z. z., zákona č. 313 z roku 2012 Z. z., zákona č. 324 z roku 2012 Z. z., zákona č. 41 z roku 2013 Z. z., zákona č. 153 z roku 2013 Z. z., zákona č. 204 z roku 2013 Z. z., zákona č. 220 z roku 2013 Z. z., zákona č. 365 z roku 2013 Z. z., zákona č. 185 z roku 2014 Z. z., zákona č. 333 z roku 2014 Z. z., zákona č. 53 z roku 2015 Z. z., zákona č. 77 z roku 2015 Z. z., zákona č. 393 z roku 2015 Z. z., zákona č. 422 z roku 2015 Z. z., zákona č. 428 z roku 2015 Z. z., zákona č. 91 z roku 2016 Z. z., zákona číslo 125 z roku 2016 Z. z., zákona č. 167 z roku 2016 Z. z., zákona č. 317 z roku 2016 Z. z., zákona č. 356 z roku 2016 Z. z., zákona č. 41 z roku 2017 Z. z., zákona č. 92 z roku 2017 Z. z., zákona č. 257 z roku 2017 Z. z., zákona č. 336 z roku 2017 Z. z., zákona č. 351 z roku 2017 Z. z., zákona č. 4 z roku 2018 Z. z., zákona č. 87 z roku 2018 Z. z., zákona č. 109 z roku 2018 Z. z., zákona č. 156 z roku 2018 Z. z., zákona číslo 177 z roku 2018 Z. z., zákona č. 192 z roku 2018 Z. z., zákona č. 270 z roku 2018 Z. z., zákona č. 351 z roku 2018 Z. z., zákona č. 374 z roku 2018 Z. z., zákona č. 139 z roku 2019 Z. z., zákona č. 212 z roku 2019 Z. z., zákona č. 231 z roku 2019 Z. z., zákona č. 383 z roku 2019 Z. z., zákona č. 398 z roku 2019 Z. z., zákona č. 467 z roku 2019 Z. z., zákona č. 125 z roku 2020 Z. z., zákona č. 158 z roku 2020 Z. z., zákona č. 243 z roku 2020 Z. z., zákona č. 319 z roku 2020 Z. z., zákona č. 346 z roku 2020 Z. z..
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347 z roku 2020 Z. z., zákona č. 392 z roku 2020 Z. z., zákona č. 393 z roku 2020 Z. z., zákona číslo 9 z roku 2021 Z. z., zákona č. 193 z roku 2021 Z. z., zákona č. 213 z roku 2021 Z. z., zákona č. 252 z roku 2021 Z. z., zákona č. 264 z roku 2021 Z. z., zákona číslo 310 z roku 2021 Z. z., zákona č. 540 z roku 2021 Z. z., zákona č. 2 z roku 2022 Z. z., zákona č. 67 z roku 2022 Z. z., zákona č. 92 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 266 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 267 z roku 2022 Z. z., zákona č. 341 z roku 2022 Z. z., zákona č. 390 z roku 2022 Z. z., zákona č. 419 z roku 2022 Z. z., zákona č. 492 z roku 2022 Z. z., zákona č. 518 z roku 2022 Z. z., zákona č. 119 z roku 2023 Z. z., zákona č. 285 z roku 2023 Z. z., zákona č. 310 z roku 2023 Z. z., zákona č. 125 z roku 2024 Z. z., zákona č. 201 z roku 2024 Z. z., zákona č. 278 z roku 2024 Z. z., zákona č. 309 z roku 2024 Z. z., zákona č. 360 z roku 2024 Z. z., zákona č. 361 z roku 2024 Z. z., zákona č. 363 z roku 2024 Z. z., zákona č. 367 z roku 2024 Z. z., zákona č. 23 z roku 2025 Z. z., zákona č. 69 z roku 2025 Z. z., zákona č. 176 z roku 2025 Z. z., zákona č. 242 z roku 2025 Z. z. a zákona č. 344 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 102b d) sa vkladá § 102b e), ktorý vrátane nadpisu znie. § 102b e) prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Po prvé.
Ak v odseku (2) nie je ustanovené inak, zdravotnému pracovníkovi podľa § 27 ods. (1) pís. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 € počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
po a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. (3) pís. a) bodu b a od
===== pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 eur počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 3 písm. a) bodu B a ods. 4 písm. a) až g), a
b) mu neplynie výpovedná lehota.
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa odseku 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný čas, patrí mu príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku.
(3) Príspevok vyplatí zdravotníckemu pracovníkovi poskytovateľ mesačne pozadu spolu so mzdou v termíne určenom na výplatu mzdy.".
Čl. IV
Zákon č. 580/ 2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/ 2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Z. z., zákona č. 305/2005 Z. z., zákona č. 352/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z., zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 673/2006 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 518/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 108/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 136/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 499/2010 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 395/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 463/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 364/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 148/2015 Z. z., zákona č. 253/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 336/2015 Z. z., zákona č. 378/2015 Z. z., zákona č. 428/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 167/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 341/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 256/2017 Z. z... (Prerušenie vystúpenia predsedajúcim.)

Gašpar, Tibor, podpredseda NR SR
Prepáčte, pán poslanec, chcem požiadať vládnych, ale aj opozičných, alebo koaličných a opozičných poslancov, ktorých nudí toto zaujímavé vystúpenie, aby ste šli piť kávu a diskutovať do salóniku.
Nech sa páči, môžete pokračovať.

Krajčí, Marek, poslanec NR SR
... zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 63/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č. 366/2018 Z. z., zákona č. 376/2018 Z. z., zákona č. 83/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 310/2019 Z. z., zákona č. 321/2019 Z. z., zákona č. 343/2019 Z. z., zákona č. 467/2019 Z. z., zákona č. 68/2020 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 393/2020 Z. z., zákona č. 9/2021 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 150/2021 Z. z., zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/ 2025
Z. z. a zákona č. 406/ 2025 Z. z. sa dopĺňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026
Za zárobkovú činnosť podľa § 10b ods. 1 písm. a) sa nepovažuje príspevok podľa osobitného predpisu.⁷⁸⁾
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
„⁷⁸⁾ § 102be zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .„.../2026 Z. z.".".
Nasledujúce články sa primerane preznačia.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 28. februára 2026, čo sa premietne do článku upravujúceho účinnosť zákona.
Ďakujem pekne, skončil som.

Ďakujem pekne za slovo pán predsedajúci. Vážené kolegyne, kolegovia tento zákon o bankách sa naozaj stal zákonom kde máme neuveriteľné množstvo prílepkov a zdá sa, že to všetko čo sa pozanedbávalo za posledné dva, tri mesiace tak teraz tu na sa nám to zrazu ocitlo na stole a tým, že sú to prílepky tak naozaj tie pozmeňujúce návrhy sú extrémne dlhé, pretože vy tam musíte vkladať zákon do zákona, ktorý tam v podstate vôbec nepatrí a tým pádom tie odvolávky sú dlhé. To sú tie číselká čo predtým sa čítajú a treba povedať, že spôsobom akým to urobil aj Kamil Šaško tak to naozaj stojí za zmienku ako sa to robiť nemá. Prvá vec, že o tom čo táto vláda stvára v systéme daňovo odvodového zaťaženia pre ľudí v tejto krajine, o tom, že zdravotné sestry tu mali nejaký stabilizačný príspevok, ktorý im práve koncom minulého roku skončil tak táto téma bola známa už dlho. A ja čo viem dokonca sa aj relatívne dlho o nej rokovalo na ministerstve a však mám pocit, že neviem teraz s kým pán minister rokoval okrem teda okrem odborového združenia sestier. Pretože si myslím, že keby k stolu pán minister pozval ďalších ľudí, eventuálne si vypočul možno aj nejaké názory opozície tak určite by takéto niečo tu na predložiť nemohol. Ja už mám teraz informáciu od kolegu, ktorý za to ale nemôže, že bude znova musieť čítať ten pozmeňujúci návrh a niektoré pripomienky, ktoré sme tu ako poslanci vzniesli tak v tom pozmeňujúcom návrhu aj budú zakomponované. Takže áno môžeme byť vďační aspoň za túto debatu k prílepkom k tomuto zákonu, že sme si to vystriehli a že sme, že tu sedíme zdravoťáci pri zákone, ktorému by sme normálne veľmi nerozumeli ale všimli sme si čo sa tu ide diať. Pán minister sa rozhodol dať verejný prístup zdravotným sestrám, že od tohto roku budú dostávať 250 euro a tam je vlastne teraz aj ten taký bod sporu. Ak by sa buď nepochopili, zdravotné sestry tvrdia, že oni súhlasili s tým, že to bude vyplácané ako 250 euro hrubá mzda a potom sme zrazu vo vyhláške, ktorá mimochodom mala byť podpísaná k 15. januáru ale čo treba pochváliť pána ministra, že už zverejnil už v decembri zrazu zistili, že to má byť super hrubá mzda. No a zo super hrubej mzdy, keď to dobre vypočítate tak samozrejme sestrám z 250 sľúbených eur, ktoré mali dostať zrazu vychádza nejakých 127 eur a pár centov. Teda polovica. Čo samozrejme, že sestry s týmto ani nemohli normálne súhlasiť takže, keď sa ministerstvo odvoláva, že sestry im to odsúhlasili tak veľmi silne o tom pochybujem a práve aj kvôli tomu, že stabilizačný príspevok tu bol zavedený v roku 2022 práve vďaka tej kríze, ktorá tu bola. Najväčšia zdravotnícka kríza za posledných 100 rokov a všade v okolitých krajinách išli skokovo platy hore a keďže u nás naozaj tiež hrozil odlev zdravotníkov do týchto lepších podmienok tak vtedajší predseda vlády a minister financií navrhli tento stabilizačný príspevok. Nenavrhli to iba sestrám, navrhli to kompletne zdravotníkom ale sa ukázalo, že lekári v podstate oňho záujem ani nemali. Oni si chceli tie platy radšej vyštrajkovať ale sestry oňho záujem mali a práve preto sa zaviazali na to, že, keď ten príspevok dostanú budú ďalej pracovať v zdravotníctve ďalších 5 rokov. Teraz v podstate sa to nejakým spôsobom končí. Pardon nie 5, 3 roky. Teraz sa to končí a teda tie sestry by mohli odísť. Samozrejme mali tu verejný prísľub a však došlo k veľkému nedorozumeniu a výsledkom tohto nedorozumenia bolo teda, že my sme ešte aj z pozície opozície ale však to je naša úloha sledovať to čo robí táto vláda. Sme si to všimli a začiatkom januára to bola taká relatívne štandardná tlačová konferencia, ktorú som ja usporiadal kde sme upozornili ministerstvo zdravotníctva, že tak ako to navrhuje vo vyhláške, že to je naozaj niečo s čím určite sestry nepočítali a vzhľadom aj na to, že ten predchádzajúci stabilizačný príspevok im bol vyplatený tak, že nebol odvodovo zaťažený teda len zdanený tak ani sa nedalo predpokladať, že s niečím takýmto by súhlasili. A to sme sa potešili, pretože táto naša tlačová beseda vypôsobila, že ministerstvo na to zareagovalo tlačovou správou a teda povedalo, že áno samozrejme bude sa to meniť a že treba to legislatívne ukotviť a že sú v kontakte so sestrami. Tak sme sa potešili, že snáď sa to podarilo vyriešiť a teda, že dôjde najlepšie ešte v januári na túto schôdzu z ministerstva zákon, ktorý to bude definovať a teda zadefinuje túto pomoc sestrám. Čakali sme čakali a nedočkali sme sa. A bol tu zrazu 6. február, výplaty no a samozrejme zamestnávatelia avizovali ale my vám drahé sestry nič vyplatiť nemôžeme. Verejný prísľub tu síce od ministra bol ale nič nemáme na papieri, nič nie je zadefinované, nevieme ako vám to máme vyplatiť. Žiaľ 250 eur za január nedostanete. No tak úprimne vtedy už som sa aj ja trochu znova tak by som povedal naštval a som si povedal, čo ten minister tam na tom ministerstve robí. Však toľko času mal, mal tu otvorené zákony o sociálnom poistení, nič neurobil. No tak som urobil ďalšiu tlačovú konferenciu a povedal som tak, keď to teda nejde robiť minister ideme to urobiť my. My to samozrejme vieme urobiť žiaľ iba prílepkom. Mimochodom tak isto to teraz robí ministerstvo a takýchto prílepkov si tu vládna garnitúra samozrejme schvaľuje nie málo. Najčistejší spôsob ako tu na spomínal aj Ondrej Dostál alebo čistejší spôsob by bol samozrejme cez skrátené legislatívne konanie. Mimochodom však to sme tu v decembri mali. Mohlo sa to aj vtedy riešiť. Trošku by sa možno ošemetne riešili tie dôvody na skrátené legislatívne konanie ale som za to, že celá táto poslanecká snemovňa by sa nakoniec stotožnila s ním, že sestry sú momentálne najlukratívnejšie v zmysle osôb povolanie, pretože ich je najmenej a často krát pre nedostatok sestier nám kolabujú jednotlivé oddelenia, kedy lekári by aj operovať chceli ale nemajú dostatok sestier. Čo znamená ich nedostatok reálne zvyšuje čakacie lehoty a teda pokiaľ by sestry aj sa rozhodli, že odídu a tá finančná situácia to ako sú zaťažené v podstate všetci ľudia, zaťažení všetci ľudia v tejto krajine ale teda aj zdravotné sestry od tohto roku je samozrejme vážna, tak mohlo by to naozaj spôsobiť aj to, že by niektorí ľudia na to mohli doplatiť aj svojim zdravím alebo eventuálne aj životmi. Takže z tohto pohľadu si myslím, že to skrátené legislatívne konanie síce náročne ale dalo by sa obhájiť. Samozrejme by neospravedlňovalo to, že čo robil pán minister celý predchádzajúci rok. Ale k tomuto sme sa samozrejme nedostali. Nedostali sme sa ani teraz a rieši sa to prílepkom. Čo je nevýhoda prílepku je to, že opäť my sme si to akurát tak mohli rýchlo prečítať teraz, keď to tu priniesol poslanec HLAS-u. Je to ministerský návrh no a samozrejme, že môžeme to spripomienkovať aspoň my, ktorí sme tu. Keby to šlo skráteným legislatívnym konaním tak toho času na to, aby to spripomienkovali aj hlavní aktéri by bolo oveľa viac. No a čo je teraz najhoršie je to, že tento návrh taký aký je tak je všeličím možným ale určite sa nedá nazvať stabilizačným príspevkom. A ja vám to vysvetlím prečo. Pretože tento návrh definuje to, že zdravotná sestra dostane tento príspevok a však, keď sa rozhodne, že svoje povolanie ukončí a teda odíde zo zdravotníckeho zariadenia, tak v podstate ona nič vracať nemusí. Čo by nás možno až tak nemuselo trápiť a však vrátiť to musí za ňu zamestnávateľ pokiaľ nenájde na jej miesto náhradu. A teraz si zoberte ten paradox, že, že niekto toto nazval stabilizačný príspevok. Ukážte mi zamestnávateľa v krajine kde je nedostatok zdravotných sestier, keď mu odíde zdravotná sestra, že nebude hľadať náhradu. Však to by bol absolútny samovrah, hej? On tie sestry potrebuje. To znamená on nepotrebuje k tomu mať stabilizačný príspevok. Ale ten pán minister Šaško to tak perfektne vymyslel, že v podstate on postavil tým zamestnávateľom šibenicu, oni sa tam chudáci všetci musia popostavovať, lebo tým sestrám ten stabilizačný príspevok chcú dať. Uviazal im slučku na krk, zaviazal to a povedal, "No a teraz si počkáme ako to dopadne." Tí zamestnávatelia, ktorí budú mať to šťastie, že im tie zdravotné sestry, ktoré ten stabilizačný príspevok budú poberať a tí zamestnávatelia, ktorým teda neodídu a zostanú tam no tak tomu to prejde. Ale pokiaľ sa stane to, že niektoré zdravotné sestry budú musieť odísť a keby to náhodou bolo ešte viac, no tak zamestnávateľ má problém, pretože bude musieť vrátiť ministerstvu ten stabilizačný príspevok pokiaľ nenájde náhradu, ktorú by tak či tak mimochodom hľadal. No ale ďalšia, ďalší paradox tohto návrhu je ten, že to si teraz zoberte, že, keď tá sestra odíde tak, keď ten zamestnávateľ tú novú sestru nájde tak tá sestra nedostane ten stabilizačný príspevok. Takže vlastne on keby ju chcel vyrovnať na úroveň tých ostatných zdravotných sestier tak on by jej musel doplatiť z vlastného, aby teda ona tiež dostala nejaký príspevok na úroveň tých sestier, ktoré v tom zdravotníckom zariadení dovtedy pracovali. Takže on to bude mať ešte sťažené. On s tou slučkou na krku na tej šibenici bude stáť a bude musieť nájsť sestru ale ten štát mu to ešte sťažil, keďže tie ostatné dostali príspevok, na ktorý tá nová sestra nebude mať nárok. Takže vlastne on bude musieť hľadať sestru a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak naozaj, že takto sa to nerobí. Ako toto, toto určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia ... a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak, že naozaj že takto sa to nerobí, ako toto, určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia, že však keď je to normálny príspevok ku mzde malo by to byť štandardne odvodovo zaťažené, aj daňovo zaťažené. Na druhej strane, ak je to stabilizačný príspevok, tak si myslím, že by to nemuselo byť. Tak ako to bolo aj v minulosti. No, ale na to trebalo myslieť a trebalo to takto nastaviť.
Ďalšia vec je, že tento návrh, ktorý tu pán kolega prečítal, teda ministerský prílepoček, okrem toho, že vydiera zamestnávateľa, tak nevzťahoval sa na všetky sestry. To sme tu skomunikovali, a počul som, že teda pán minister to tam nakoniec teda dodá. Však logika veci je, však to platí z verejného zdravotného poistenia, že prečo by v tomto návrhu nemali byť aj sestry, ktoré pracujú v nemocnici pre obvinených a odsúdených. Nikto z nás si nemyslí, že majú ľahšiu prácu. No a teraz, ešte na záver povedať, keďže to neriešili v žiadnej kríze a teda nemal to byť ad hoc návrh, tak samozrejme celú situáciu s tým ako majú byť sestry lepšie ohodnotené sa mal riešiť systémovo a úplne ináč. Že z tohto pohľadu ďalší obrovské zlyhanie súčasného managementu zdravotníctva, že takéto veci formou prílepku takto pláta v tomto zdravotnom systéme. A to je fakt škoda. Je to škoda pre ten systém. Je to škoda pre tých, ktorí tam pracujú. A to, že sa tu my musíme takto naťahovať, to je si myslím, že tiež zbytočný čas. Mohli sme ten čas investovať do niečoho iného a lepšieho.
Ja si dovolím za chvíľku prečítať pozmeňujúci návrh, ktorý teda sme sa rozhodli krízovo predložiť, v situácii, keď my sme ešte nevedeli, že takýto návrh bude ministerstvo tiež do tohto zákona dávať. Hoci priznávam, že v piatok ho pán kolega tu nakoniec niekedy asi v neskoré poobedie predložil. Pretože my sme to tu v piatok sledovali a sme to tu nevideli. V každom prípade, však to je vec, ktorú nekritizujem. To je vec, ktorú som si možno mohol všimnúť, ale my sme napriek tomu ten náš pozmeňujúci návrh alebo to riešenie tej situácii pochopili trošku ináč. Pokiaľ to má byť stabilizačný príspevok, tak si myslíme, že by to mala dostať aj tá sestra, ktorá nahradí tú sestru, ktorú zamestnávateľ stratil. Prečo by to tá sestra nemala dostať? A dokonca si myslíme, že keby tejto sestre patril stabilizačný príspevok po dobu 12-tich mesiacov, tak má to nejaké opodstatnenie. Pretože zamestnávateľ má nejaké peniaze naviac, na základe ktorých by mohol udržať ten stav zdravotných sestier, eventuálne zamestnať nové a ďalšie. A vtedy to má nejaký zmysel, hovoril o tom aj kolega Stachura, že treba predsa podchytiť, nové zdravotné sestry. A pokiaľ by tá zdravotná sestra mala o tých 250 eur naviac k štandardnej tabuľkovej mzde, ktorú má dostať od toho svojho zamestnávateľa, a je to určite určitým spôsobom nejaká motivácia, aby sa možno niektoré sestričky, ktoré teraz pracujú v Lidli za pokladnicami. Pretože skrátka dostanú viac peňazí. Možno by z toho Lidlu prešli aj do zdravotného zariadenia.
Takže toto tu žiaľ nie je. To tu samozrejme úplne absentuje, ale v tom pozmeňujúcom návrhu, ktorý ja budem čítať, tak je to tak upravené, že toto tam je. To znamená, my nezaťahujeme slučku na šibenici zamestnávateľom, ale naopak umožňujeme im sestry, ktoré budú mať záujem sa zamestnať v ich zariadeniach mohli dostávať tento stabilizačný príspevok, tak ako tie ostatné sestry, ktoré tam pracujú. Nakoniec sestra nie je žiadnym spôsobom viazaná, aby zostávala. To v tomto návrhu od Kamila Šaška je. Čo v tom predchádzajúcom bolo, že tá sestra mala povinnosť zostať v tom zdravotníckom zariadení. Teraz je to teda na triko zamestnávateľa, ale za akú cenu? Podľa mňa každý, kto zamestnáva si uvedomuje, že toto je naozaj slučka, ktorú Kamil Šaško zamestnávateľom dal. A také prvé informácie, čo mám od zamestnávateľov, tak samozrejme oni nesúhlasia s takýmto spôsobom, sa to ide vyplácať. A boli by oveľa radšej, keby sa to robilo tak, ako sa to predtým robilo za tej predchádzajúcej vlády. Nerozumiem prečo došlo k takejto by som povedal, až nelogickej zmene, a prečo to takýmto spôsobom prerábalo. Dobre už mám posledné tri minútky. Takže veľa by som aj tak či tak nestihol. Ešte prečítam odôvodnenie toho pozmeňujúceho návrhu, ktorý ja prinášam.
Navrhuje sa zviesť stabilizačný príspevok pre sestry a pôrodné asistentky na rok 26, ktorý verejne sľuboval minister zdravotníctva ešte počas decembra v roku 2025. Stabilizačný príspevok je vo výške 250 eur a nepodlieha sociálnym odvodom, ani zdravotným odvodom. Vypláca sa najbližších 12 mesiacov a patrí zdravotníckym pracovníkom v ambulanciách záchrannej zdravotnej služby a zariadeniach ústavnej zdravotnej starostlivosti, nemocnica, liečebňa, hospic, dom ošetrovateľskej starostlivosti prírodné liečebné kúpele, kúpeľná liečba, zariadenia biomedicínskeho významu, vrátane nemocnice pre obvinených a odsúdených. Tak ja by som si teraz dovolil prečítať ten pozmeňujúci návrh, poprosím, aby ste mi zastavili čas. č. 46 z roku 2020 Z. z., zákona č. 63 z roku 2020 Z. z, zákona č. 66 z roku 2020 Z. z, zákona č. 68 z roku 2020 Z. z, zákona č. 95 z roku 2020 Z. z, zákona č. 125 z roku 2020 Z. z, zákona č. 127 z roku 2020 Z. z, zákona č. 157 z roku 2020 Z. z, zákona č. 198 z roku 2020 Z. z, zákona č. 258 z roku 2020 Z. z, zákona č. 275 z roku 2020 Z. z, zákona č. 296 2020 Z. z, zákona č. 330 z roku 2020 Z. z, zákona č. 365 z roku 2020 Z. z, zákona č. 372 z roku 2020 Z. z.
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky číslo 388 z roku 2020 Z. z, zákona č. 426 z roku 2020 Z. z., zákona č.126 z roku 2021 Z. z, zákona č. 130 z roku 2021 Z. z, zákona č. 215 z roku 2021 Z. z, zákona č. 265 z roku 2021 Z. z, zákona č. 283 z roku 2021 Z. z, zákona č. 355 z roku 2021 Z. z, zákona č. 397 z roku 2021 Z. z, zákona č. 412 z roku 2021 Z. z, zákona č. 431 z roku 2021 Z. z, zákona č. 454 z roku 2021 Z. z., zákon č. 92 z roku 2022 Z. z, zákona č. 125 z roku 2022 Z. z, zákona č. 248 z roku 2022 Z. z, zákona č. 249 z roku 2022 Z. z, zákona č. 350 z roku 2022 Z. z, zákona č. 352 z roku 2022 Z. z, zákona č. 399 z roku 2022 Z. z., zákona č. 421 z roku 2022 Z. z, zákona č. 518 z roku 2022 Z. z, zákona č. 65 z roku 2023 Z. z, zákona č. 71 z roku 2023 Z. z, zákona č. 182 z roku 2023 Z. z, zákona č. 203 z roku 2023 Z. z, zákona č. 210 z roku 2023 Z. z, zákona č. 273 z roku 2023 Z. z, zákona č. 274 z roku 2023 Z. z, zákona č. 275 z roku 2023 Z. z, zákona č. 530 z roku 2023 Z. z, zákona č. 28 z roku 2024 Z. z.
Nález Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 36 z roku 2024 Z. z, zákona č. 87 z roku 2024 Z. z, zákona číslo 145 z roku 2024 Z. z, zákona č. 278 z roku 2024 Z. z, zákona č. 310 z roku 2024 Z. z, zákona č. 361 z roku 2024 Z. z, zákona č. 141 z roku 2025 Z. z, zákona č. 150 z roku 2025 Z. z, zákona č. 153 z roku 2025 Z. z, zákona č. 200 z roku 2025 Z. z, zákona č. 258 z roku 2025 Z. z., zákona č. 261 z roku 2025 Z. z, zákona č. 294 z roku 2025 Z. z., zákona č. 300 z roku 2025 Z. z., zákona č. 344 z roku 2025 Z. z., zákona č. 387 z roku 2025 Z. z., zákona č. 406 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 293 g m j sa vkladá § 293 g m k, ktorý vrátane nadpisu znie. § 293 g m k. Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 138 ods. 1 nie je príspevok podľa osobitného predpisu.
140 a). ".
Poznámka pod čiarou k odkazu 140 a) znie.
,, 140 a) § 102b e) zákona č. 578 z roku 2004 Z. z. v znení zákona č. .../ 2026 Z. z. ".
Článok 3.
Zákon č. 578 z roku 2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 720 z roku 2004 Z. z., zákona č. 176 z roku 2005 Z. z., zákona č. 351 z roku 2005 Z. z., zákona č. 538 z roku 2005 Z. z., zákona č. 282 z roku 2006 Z. z., zákona č. 527 z roku 2006 Z. z., zákona č. 673 z roku 2006 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 18 z roku 2007 Z. z., zákona č. 272 z roku 2007 Z. z., zákona č. 330 z roku 2007 Z. z., zákona č. 464 z roku 2007 Z. z., zákona č. 653 z roku 2007 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 206 z roku 2008 Z. z., zákona č. 284 z roku 2008 Z. z., zákona č. 447 z roku 2008 Z. z., zákona č. 461 z roku 2008 Z. z., zákona č. 560 z roku 2008 Z. z., zákona č. 192 z roku 2009 Z. z., zákona č. 214 z roku 2009 Z. z., zákona č. 8 z roku 2010 Z. z., zákona č. 133 z roku 2010 Z. z., zákona č. 34 z roku 2011 Z. z., zákona č. 250 z roku 2011 Z. z., zákona č. 362 z roku 2011 Z. z., zákona č. 390 z roku 2011 Z. z., zákona č. 512 z roku 2011 Z. z.,
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 5 z roku 2012 Z. z., zákona č. 185 z roku 2012 Z. z., zákona č. 313 z roku 2012 Z. z., zákona č. 324 z roku 2012 Z. z., zákona č. 41 z roku 2013 Z. z., zákona č. 153 z roku 2013 Z. z., zákona č. 204 z roku 2013 Z. z., zákona č. 220 z roku 2013 Z. z., zákona č. 365 z roku 2013 Z. z., zákona č. 185 z roku 2014 Z. z., zákona č. 333 z roku 2014 Z. z., zákona č. 53 z roku 2015 Z. z., zákona č. 77 z roku 2015 Z. z., zákona č. 393 z roku 2015 Z. z., zákona č. 422 z roku 2015 Z. z., zákona č. 428 z roku 2015 Z. z., zákona č. 91 z roku 2016 Z. z., zákona číslo 125 z roku 2016 Z. z., zákona č. 167 z roku 2016 Z. z., zákona č. 317 z roku 2016 Z. z., zákona č. 356 z roku 2016 Z. z., zákona č. 41 z roku 2017 Z. z., zákona č. 92 z roku 2017 Z. z., zákona č. 257 z roku 2017 Z. z., zákona č. 336 z roku 2017 Z. z., zákona č. 351 z roku 2017 Z. z., zákona č. 4 z roku 2018 Z. z., zákona č. 87 z roku 2018 Z. z., zákona č. 109 z roku 2018 Z. z., zákona č. 156 z roku 2018 Z. z., zákona číslo 177 z roku 2018 Z. z., zákona č. 192 z roku 2018 Z. z., zákona č. 270 z roku 2018 Z. z., zákona č. 351 z roku 2018 Z. z., zákona č. 374 z roku 2018 Z. z., zákona č. 139 z roku 2019 Z. z., zákona č. 212 z roku 2019 Z. z., zákona č. 231 z roku 2019 Z. z., zákona č. 383 z roku 2019 Z. z., zákona č. 398 z roku 2019 Z. z., zákona č. 467 z roku 2019 Z. z., zákona č. 125 z roku 2020 Z. z., zákona č. 158 z roku 2020 Z. z., zákona č. 243 z roku 2020 Z. z., zákona č. 319 z roku 2020 Z. z., zákona č. 346 z roku 2020 Z. z..
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347 z roku 2020 Z. z., zákona č. 392 z roku 2020 Z. z., zákona č. 393 z roku 2020 Z. z., zákona číslo 9 z roku 2021 Z. z., zákona č. 193 z roku 2021 Z. z., zákona č. 213 z roku 2021 Z. z., zákona č. 252 z roku 2021 Z. z., zákona č. 264 z roku 2021 Z. z., zákona číslo 310 z roku 2021 Z. z., zákona č. 540 z roku 2021 Z. z., zákona č. 2 z roku 2022 Z. z., zákona č. 67 z roku 2022 Z. z., zákona č. 92 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 266 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 267 z roku 2022 Z. z., zákona č. 341 z roku 2022 Z. z., zákona č. 390 z roku 2022 Z. z., zákona č. 419 z roku 2022 Z. z., zákona č. 492 z roku 2022 Z. z., zákona č. 518 z roku 2022 Z. z., zákona č. 119 z roku 2023 Z. z., zákona č. 285 z roku 2023 Z. z., zákona č. 310 z roku 2023 Z. z., zákona č. 125 z roku 2024 Z. z., zákona č. 201 z roku 2024 Z. z., zákona č. 278 z roku 2024 Z. z., zákona č. 309 z roku 2024 Z. z., zákona č. 360 z roku 2024 Z. z., zákona č. 361 z roku 2024 Z. z., zákona č. 363 z roku 2024 Z. z., zákona č. 367 z roku 2024 Z. z., zákona č. 23 z roku 2025 Z. z., zákona č. 69 z roku 2025 Z. z., zákona č. 176 z roku 2025 Z. z., zákona č. 242 z roku 2025 Z. z. a zákona č. 344 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 102b d) sa vkladá § 102b e), ktorý vrátane nadpisu znie. § 102b e) prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Po prvé.
Ak v odseku (2) nie je ustanovené inak, zdravotnému pracovníkovi podľa § 27 ods. (1) pís. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 € počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
po a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. (3) pís. a) bodu b a od
===== pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 eur počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 3 písm. a) bodu B a ods. 4 písm. a) až g), a
b) mu neplynie výpovedná lehota.
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa odseku 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný čas, patrí mu príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku.
(3) Príspevok vyplatí zdravotníckemu pracovníkovi poskytovateľ mesačne pozadu spolu so mzdou v termíne určenom na výplatu mzdy.".
Čl. IV
Zákon č. 580/ 2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/ 2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Z. z., zákona č. 305/2005 Z. z., zákona č. 352/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z., zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 673/2006 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 518/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 108/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 136/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 499/2010 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 395/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 463/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 364/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 148/2015 Z. z., zákona č. 253/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 336/2015 Z. z., zákona č. 378/2015 Z. z., zákona č. 428/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 167/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 341/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 256/2017 Z. z... (Prerušenie vystúpenia predsedajúcim.)

Gašpar, Tibor, podpredseda NR SR
Prepáčte, pán poslanec, chcem požiadať vládnych, ale aj opozičných, alebo koaličných a opozičných poslancov, ktorých nudí toto zaujímavé vystúpenie, aby ste šli piť kávu a diskutovať do salóniku.
Nech sa páči, môžete pokračovať.

Krajčí, Marek, poslanec NR SR
... zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 63/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č. 366/2018 Z. z., zákona č. 376/2018 Z. z., zákona č. 83/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 310/2019 Z. z., zákona č. 321/2019 Z. z., zákona č. 343/2019 Z. z., zákona č. 467/2019 Z. z., zákona č. 68/2020 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 393/2020 Z. z., zákona č. 9/2021 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 150/2021 Z. z., zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/ 2025
Z. z. a zákona č. 406/ 2025 Z. z. sa dopĺňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026
Za zárobkovú činnosť podľa § 10b ods. 1 písm. a) sa nepovažuje príspevok podľa osobitného predpisu.⁷⁸⁾
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
„⁷⁸⁾ § 102be zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .„.../2026 Z. z.".".
Nasledujúce články sa primerane preznačia.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 28. februára 2026, čo sa premietne do článku upravujúceho účinnosť zákona.
Ďakujem pekne, skončil som.

Ďakujem pekne za slovo pán predsedajúci. Vážené kolegyne, kolegovia tento zákon o bankách sa naozaj stal zákonom kde máme neuveriteľné množstvo prílepkov a zdá sa, že to všetko čo sa pozanedbávalo za posledné dva, tri mesiace tak teraz tu na sa nám to zrazu ocitlo na stole a tým, že sú to prílepky tak naozaj tie pozmeňujúce návrhy sú extrémne dlhé, pretože vy tam musíte vkladať zákon do zákona, ktorý tam v podstate vôbec nepatrí a tým pádom tie odvolávky sú dlhé. To sú tie číselká čo predtým sa čítajú a treba povedať, že spôsobom akým to urobil aj Kamil Šaško tak to naozaj stojí za zmienku ako sa to robiť nemá. Prvá vec, že o tom čo táto vláda stvára v systéme daňovo odvodového zaťaženia pre ľudí v tejto krajine, o tom, že zdravotné sestry tu mali nejaký stabilizačný príspevok, ktorý im práve koncom minulého roku skončil tak táto téma bola známa už dlho. A ja čo viem dokonca sa aj relatívne dlho o nej rokovalo na ministerstve a však mám pocit, že neviem teraz s kým pán minister rokoval okrem teda okrem odborového združenia sestier. Pretože si myslím, že keby k stolu pán minister pozval ďalších ľudí, eventuálne si vypočul možno aj nejaké názory opozície tak určite by takéto niečo tu na predložiť nemohol. Ja už mám teraz informáciu od kolegu, ktorý za to ale nemôže, že bude znova musieť čítať ten pozmeňujúci návrh a niektoré pripomienky, ktoré sme tu ako poslanci vzniesli tak v tom pozmeňujúcom návrhu aj budú zakomponované. Takže áno môžeme byť vďační aspoň za túto debatu k prílepkom k tomuto zákonu, že sme si to vystriehli a že sme, že tu sedíme zdravoťáci pri zákone, ktorému by sme normálne veľmi nerozumeli ale všimli sme si čo sa tu ide diať. Pán minister sa rozhodol dať verejný prístup zdravotným sestrám, že od tohto roku budú dostávať 250 euro a tam je vlastne teraz aj ten taký bod sporu. Ak by sa buď nepochopili, zdravotné sestry tvrdia, že oni súhlasili s tým, že to bude vyplácané ako 250 euro hrubá mzda a potom sme zrazu vo vyhláške, ktorá mimochodom mala byť podpísaná k 15. januáru ale čo treba pochváliť pána ministra, že už zverejnil už v decembri zrazu zistili, že to má byť super hrubá mzda. No a zo super hrubej mzdy, keď to dobre vypočítate tak samozrejme sestrám z 250 sľúbených eur, ktoré mali dostať zrazu vychádza nejakých 127 eur a pár centov. Teda polovica. Čo samozrejme, že sestry s týmto ani nemohli normálne súhlasiť takže, keď sa ministerstvo odvoláva, že sestry im to odsúhlasili tak veľmi silne o tom pochybujem a práve aj kvôli tomu, že stabilizačný príspevok tu bol zavedený v roku 2022 práve vďaka tej kríze, ktorá tu bola. Najväčšia zdravotnícka kríza za posledných 100 rokov a všade v okolitých krajinách išli skokovo platy hore a keďže u nás naozaj tiež hrozil odlev zdravotníkov do týchto lepších podmienok tak vtedajší predseda vlády a minister financií navrhli tento stabilizačný príspevok. Nenavrhli to iba sestrám, navrhli to kompletne zdravotníkom ale sa ukázalo, že lekári v podstate oňho záujem ani nemali. Oni si chceli tie platy radšej vyštrajkovať ale sestry oňho záujem mali a práve preto sa zaviazali na to, že, keď ten príspevok dostanú budú ďalej pracovať v zdravotníctve ďalších 5 rokov. Teraz v podstate sa to nejakým spôsobom končí. Pardon nie 5, 3 roky. Teraz sa to končí a teda tie sestry by mohli odísť. Samozrejme mali tu verejný prísľub a však došlo k veľkému nedorozumeniu a výsledkom tohto nedorozumenia bolo teda, že my sme ešte aj z pozície opozície ale však to je naša úloha sledovať to čo robí táto vláda. Sme si to všimli a začiatkom januára to bola taká relatívne štandardná tlačová konferencia, ktorú som ja usporiadal kde sme upozornili ministerstvo zdravotníctva, že tak ako to navrhuje vo vyhláške, že to je naozaj niečo s čím určite sestry nepočítali a vzhľadom aj na to, že ten predchádzajúci stabilizačný príspevok im bol vyplatený tak, že nebol odvodovo zaťažený teda len zdanený tak ani sa nedalo predpokladať, že s niečím takýmto by súhlasili. A to sme sa potešili, pretože táto naša tlačová beseda vypôsobila, že ministerstvo na to zareagovalo tlačovou správou a teda povedalo, že áno samozrejme bude sa to meniť a že treba to legislatívne ukotviť a že sú v kontakte so sestrami. Tak sme sa potešili, že snáď sa to podarilo vyriešiť a teda, že dôjde najlepšie ešte v januári na túto schôdzu z ministerstva zákon, ktorý to bude definovať a teda zadefinuje túto pomoc sestrám. Čakali sme čakali a nedočkali sme sa. A bol tu zrazu 6. február, výplaty no a samozrejme zamestnávatelia avizovali ale my vám drahé sestry nič vyplatiť nemôžeme. Verejný prísľub tu síce od ministra bol ale nič nemáme na papieri, nič nie je zadefinované, nevieme ako vám to máme vyplatiť. Žiaľ 250 eur za január nedostanete. No tak úprimne vtedy už som sa aj ja trochu znova tak by som povedal naštval a som si povedal, čo ten minister tam na tom ministerstve robí. Však toľko času mal, mal tu otvorené zákony o sociálnom poistení, nič neurobil. No tak som urobil ďalšiu tlačovú konferenciu a povedal som tak, keď to teda nejde robiť minister ideme to urobiť my. My to samozrejme vieme urobiť žiaľ iba prílepkom. Mimochodom tak isto to teraz robí ministerstvo a takýchto prílepkov si tu vládna garnitúra samozrejme schvaľuje nie málo. Najčistejší spôsob ako tu na spomínal aj Ondrej Dostál alebo čistejší spôsob by bol samozrejme cez skrátené legislatívne konanie. Mimochodom však to sme tu v decembri mali. Mohlo sa to aj vtedy riešiť. Trošku by sa možno ošemetne riešili tie dôvody na skrátené legislatívne konanie ale som za to, že celá táto poslanecká snemovňa by sa nakoniec stotožnila s ním, že sestry sú momentálne najlukratívnejšie v zmysle osôb povolanie, pretože ich je najmenej a často krát pre nedostatok sestier nám kolabujú jednotlivé oddelenia, kedy lekári by aj operovať chceli ale nemajú dostatok sestier. Čo znamená ich nedostatok reálne zvyšuje čakacie lehoty a teda pokiaľ by sestry aj sa rozhodli, že odídu a tá finančná situácia to ako sú zaťažené v podstate všetci ľudia, zaťažení všetci ľudia v tejto krajine ale teda aj zdravotné sestry od tohto roku je samozrejme vážna, tak mohlo by to naozaj spôsobiť aj to, že by niektorí ľudia na to mohli doplatiť aj svojim zdravím alebo eventuálne aj životmi. Takže z tohto pohľadu si myslím, že to skrátené legislatívne konanie síce náročne ale dalo by sa obhájiť. Samozrejme by neospravedlňovalo to, že čo robil pán minister celý predchádzajúci rok. Ale k tomuto sme sa samozrejme nedostali. Nedostali sme sa ani teraz a rieši sa to prílepkom. Čo je nevýhoda prílepku je to, že opäť my sme si to akurát tak mohli rýchlo prečítať teraz, keď to tu priniesol poslanec HLAS-u. Je to ministerský návrh no a samozrejme, že môžeme to spripomienkovať aspoň my, ktorí sme tu. Keby to šlo skráteným legislatívnym konaním tak toho času na to, aby to spripomienkovali aj hlavní aktéri by bolo oveľa viac. No a čo je teraz najhoršie je to, že tento návrh taký aký je tak je všeličím možným ale určite sa nedá nazvať stabilizačným príspevkom. A ja vám to vysvetlím prečo. Pretože tento návrh definuje to, že zdravotná sestra dostane tento príspevok a však, keď sa rozhodne, že svoje povolanie ukončí a teda odíde zo zdravotníckeho zariadenia, tak v podstate ona nič vracať nemusí. Čo by nás možno až tak nemuselo trápiť a však vrátiť to musí za ňu zamestnávateľ pokiaľ nenájde na jej miesto náhradu. A teraz si zoberte ten paradox, že, že niekto toto nazval stabilizačný príspevok. Ukážte mi zamestnávateľa v krajine kde je nedostatok zdravotných sestier, keď mu odíde zdravotná sestra, že nebude hľadať náhradu. Však to by bol absolútny samovrah, hej? On tie sestry potrebuje. To znamená on nepotrebuje k tomu mať stabilizačný príspevok. Ale ten pán minister Šaško to tak perfektne vymyslel, že v podstate on postavil tým zamestnávateľom šibenicu, oni sa tam chudáci všetci musia popostavovať, lebo tým sestrám ten stabilizačný príspevok chcú dať. Uviazal im slučku na krk, zaviazal to a povedal, "No a teraz si počkáme ako to dopadne." Tí zamestnávatelia, ktorí budú mať to šťastie, že im tie zdravotné sestry, ktoré ten stabilizačný príspevok budú poberať a tí zamestnávatelia, ktorým teda neodídu a zostanú tam no tak tomu to prejde. Ale pokiaľ sa stane to, že niektoré zdravotné sestry budú musieť odísť a keby to náhodou bolo ešte viac, no tak zamestnávateľ má problém, pretože bude musieť vrátiť ministerstvu ten stabilizačný príspevok pokiaľ nenájde náhradu, ktorú by tak či tak mimochodom hľadal. No ale ďalšia, ďalší paradox tohto návrhu je ten, že to si teraz zoberte, že, keď tá sestra odíde tak, keď ten zamestnávateľ tú novú sestru nájde tak tá sestra nedostane ten stabilizačný príspevok. Takže vlastne on keby ju chcel vyrovnať na úroveň tých ostatných zdravotných sestier tak on by jej musel doplatiť z vlastného, aby teda ona tiež dostala nejaký príspevok na úroveň tých sestier, ktoré v tom zdravotníckom zariadení dovtedy pracovali. Takže on to bude mať ešte sťažené. On s tou slučkou na krku na tej šibenici bude stáť a bude musieť nájsť sestru ale ten štát mu to ešte sťažil, keďže tie ostatné dostali príspevok, na ktorý tá nová sestra nebude mať nárok. Takže vlastne on bude musieť hľadať sestru a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak naozaj, že takto sa to nerobí. Ako toto, toto určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia ... a ešte si nájsť zdroje na to, aby ju zaplatil lepšie, aby mu naozaj do toho zdravotníckeho zariadenia chcela ísť. No, tak, že naozaj že takto sa to nerobí, ako toto, určite uznáte, že toto nie je stabilizačný príspevok. Je to len nejaký príplatok ku mzde a z toho pohľadu ja súhlasím s kolegami zo SaS-ky, ktorí tvrdia, že však keď je to normálny príspevok ku mzde malo by to byť štandardne odvodovo zaťažené, aj daňovo zaťažené. Na druhej strane, ak je to stabilizačný príspevok, tak si myslím, že by to nemuselo byť. Tak ako to bolo aj v minulosti. No, ale na to trebalo myslieť a trebalo to takto nastaviť.
Ďalšia vec je, že tento návrh, ktorý tu pán kolega prečítal, teda ministerský prílepoček, okrem toho, že vydiera zamestnávateľa, tak nevzťahoval sa na všetky sestry. To sme tu skomunikovali, a počul som, že teda pán minister to tam nakoniec teda dodá. Však logika veci je, však to platí z verejného zdravotného poistenia, že prečo by v tomto návrhu nemali byť aj sestry, ktoré pracujú v nemocnici pre obvinených a odsúdených. Nikto z nás si nemyslí, že majú ľahšiu prácu. No a teraz, ešte na záver povedať, keďže to neriešili v žiadnej kríze a teda nemal to byť ad hoc návrh, tak samozrejme celú situáciu s tým ako majú byť sestry lepšie ohodnotené sa mal riešiť systémovo a úplne ináč. Že z tohto pohľadu ďalší obrovské zlyhanie súčasného managementu zdravotníctva, že takéto veci formou prílepku takto pláta v tomto zdravotnom systéme. A to je fakt škoda. Je to škoda pre ten systém. Je to škoda pre tých, ktorí tam pracujú. A to, že sa tu my musíme takto naťahovať, to je si myslím, že tiež zbytočný čas. Mohli sme ten čas investovať do niečoho iného a lepšieho.
Ja si dovolím za chvíľku prečítať pozmeňujúci návrh, ktorý teda sme sa rozhodli krízovo predložiť, v situácii, keď my sme ešte nevedeli, že takýto návrh bude ministerstvo tiež do tohto zákona dávať. Hoci priznávam, že v piatok ho pán kolega tu nakoniec niekedy asi v neskoré poobedie predložil. Pretože my sme to tu v piatok sledovali a sme to tu nevideli. V každom prípade, však to je vec, ktorú nekritizujem. To je vec, ktorú som si možno mohol všimnúť, ale my sme napriek tomu ten náš pozmeňujúci návrh alebo to riešenie tej situácii pochopili trošku ináč. Pokiaľ to má byť stabilizačný príspevok, tak si myslíme, že by to mala dostať aj tá sestra, ktorá nahradí tú sestru, ktorú zamestnávateľ stratil. Prečo by to tá sestra nemala dostať? A dokonca si myslíme, že keby tejto sestre patril stabilizačný príspevok po dobu 12-tich mesiacov, tak má to nejaké opodstatnenie. Pretože zamestnávateľ má nejaké peniaze naviac, na základe ktorých by mohol udržať ten stav zdravotných sestier, eventuálne zamestnať nové a ďalšie. A vtedy to má nejaký zmysel, hovoril o tom aj kolega Stachura, že treba predsa podchytiť, nové zdravotné sestry. A pokiaľ by tá zdravotná sestra mala o tých 250 eur naviac k štandardnej tabuľkovej mzde, ktorú má dostať od toho svojho zamestnávateľa, a je to určite určitým spôsobom nejaká motivácia, aby sa možno niektoré sestričky, ktoré teraz pracujú v Lidli za pokladnicami. Pretože skrátka dostanú viac peňazí. Možno by z toho Lidlu prešli aj do zdravotného zariadenia.
Takže toto tu žiaľ nie je. To tu samozrejme úplne absentuje, ale v tom pozmeňujúcom návrhu, ktorý ja budem čítať, tak je to tak upravené, že toto tam je. To znamená, my nezaťahujeme slučku na šibenici zamestnávateľom, ale naopak umožňujeme im sestry, ktoré budú mať záujem sa zamestnať v ich zariadeniach mohli dostávať tento stabilizačný príspevok, tak ako tie ostatné sestry, ktoré tam pracujú. Nakoniec sestra nie je žiadnym spôsobom viazaná, aby zostávala. To v tomto návrhu od Kamila Šaška je. Čo v tom predchádzajúcom bolo, že tá sestra mala povinnosť zostať v tom zdravotníckom zariadení. Teraz je to teda na triko zamestnávateľa, ale za akú cenu? Podľa mňa každý, kto zamestnáva si uvedomuje, že toto je naozaj slučka, ktorú Kamil Šaško zamestnávateľom dal. A také prvé informácie, čo mám od zamestnávateľov, tak samozrejme oni nesúhlasia s takýmto spôsobom, sa to ide vyplácať. A boli by oveľa radšej, keby sa to robilo tak, ako sa to predtým robilo za tej predchádzajúcej vlády. Nerozumiem prečo došlo k takejto by som povedal, až nelogickej zmene, a prečo to takýmto spôsobom prerábalo. Dobre už mám posledné tri minútky. Takže veľa by som aj tak či tak nestihol. Ešte prečítam odôvodnenie toho pozmeňujúceho návrhu, ktorý ja prinášam.
Navrhuje sa zviesť stabilizačný príspevok pre sestry a pôrodné asistentky na rok 26, ktorý verejne sľuboval minister zdravotníctva ešte počas decembra v roku 2025. Stabilizačný príspevok je vo výške 250 eur a nepodlieha sociálnym odvodom, ani zdravotným odvodom. Vypláca sa najbližších 12 mesiacov a patrí zdravotníckym pracovníkom v ambulanciách záchrannej zdravotnej služby a zariadeniach ústavnej zdravotnej starostlivosti, nemocnica, liečebňa, hospic, dom ošetrovateľskej starostlivosti prírodné liečebné kúpele, kúpeľná liečba, zariadenia biomedicínskeho významu, vrátane nemocnice pre obvinených a odsúdených. Tak ja by som si teraz dovolil prečítať ten pozmeňujúci návrh, poprosím, aby ste mi zastavili čas. č. 46 z roku 2020 Z. z., zákona č. 63 z roku 2020 Z. z, zákona č. 66 z roku 2020 Z. z, zákona č. 68 z roku 2020 Z. z, zákona č. 95 z roku 2020 Z. z, zákona č. 125 z roku 2020 Z. z, zákona č. 127 z roku 2020 Z. z, zákona č. 157 z roku 2020 Z. z, zákona č. 198 z roku 2020 Z. z, zákona č. 258 z roku 2020 Z. z, zákona č. 275 z roku 2020 Z. z, zákona č. 296 2020 Z. z, zákona č. 330 z roku 2020 Z. z, zákona č. 365 z roku 2020 Z. z, zákona č. 372 z roku 2020 Z. z.
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky číslo 388 z roku 2020 Z. z, zákona č. 426 z roku 2020 Z. z., zákona č.126 z roku 2021 Z. z, zákona č. 130 z roku 2021 Z. z, zákona č. 215 z roku 2021 Z. z, zákona č. 265 z roku 2021 Z. z, zákona č. 283 z roku 2021 Z. z, zákona č. 355 z roku 2021 Z. z, zákona č. 397 z roku 2021 Z. z, zákona č. 412 z roku 2021 Z. z, zákona č. 431 z roku 2021 Z. z, zákona č. 454 z roku 2021 Z. z., zákon č. 92 z roku 2022 Z. z, zákona č. 125 z roku 2022 Z. z, zákona č. 248 z roku 2022 Z. z, zákona č. 249 z roku 2022 Z. z, zákona č. 350 z roku 2022 Z. z, zákona č. 352 z roku 2022 Z. z, zákona č. 399 z roku 2022 Z. z., zákona č. 421 z roku 2022 Z. z, zákona č. 518 z roku 2022 Z. z, zákona č. 65 z roku 2023 Z. z, zákona č. 71 z roku 2023 Z. z, zákona č. 182 z roku 2023 Z. z, zákona č. 203 z roku 2023 Z. z, zákona č. 210 z roku 2023 Z. z, zákona č. 273 z roku 2023 Z. z, zákona č. 274 z roku 2023 Z. z, zákona č. 275 z roku 2023 Z. z, zákona č. 530 z roku 2023 Z. z, zákona č. 28 z roku 2024 Z. z.
Nález Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 36 z roku 2024 Z. z, zákona č. 87 z roku 2024 Z. z, zákona číslo 145 z roku 2024 Z. z, zákona č. 278 z roku 2024 Z. z, zákona č. 310 z roku 2024 Z. z, zákona č. 361 z roku 2024 Z. z, zákona č. 141 z roku 2025 Z. z, zákona č. 150 z roku 2025 Z. z, zákona č. 153 z roku 2025 Z. z, zákona č. 200 z roku 2025 Z. z, zákona č. 258 z roku 2025 Z. z., zákona č. 261 z roku 2025 Z. z, zákona č. 294 z roku 2025 Z. z., zákona č. 300 z roku 2025 Z. z., zákona č. 344 z roku 2025 Z. z., zákona č. 387 z roku 2025 Z. z., zákona č. 406 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 293 g m j sa vkladá § 293 g m k, ktorý vrátane nadpisu znie. § 293 g m k. Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Súčasťou vymeriavacieho základu zamestnanca podľa § 138 ods. 1 nie je príspevok podľa osobitného predpisu.
140 a). ".
Poznámka pod čiarou k odkazu 140 a) znie.
,, 140 a) § 102b e) zákona č. 578 z roku 2004 Z. z. v znení zákona č. .../ 2026 Z. z. ".
Článok 3.
Zákon č. 578 z roku 2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 720 z roku 2004 Z. z., zákona č. 176 z roku 2005 Z. z., zákona č. 351 z roku 2005 Z. z., zákona č. 538 z roku 2005 Z. z., zákona č. 282 z roku 2006 Z. z., zákona č. 527 z roku 2006 Z. z., zákona č. 673 z roku 2006 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 18 z roku 2007 Z. z., zákona č. 272 z roku 2007 Z. z., zákona č. 330 z roku 2007 Z. z., zákona č. 464 z roku 2007 Z. z., zákona č. 653 z roku 2007 Z. z.,
uznesenia Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 206 z roku 2008 Z. z., zákona č. 284 z roku 2008 Z. z., zákona č. 447 z roku 2008 Z. z., zákona č. 461 z roku 2008 Z. z., zákona č. 560 z roku 2008 Z. z., zákona č. 192 z roku 2009 Z. z., zákona č. 214 z roku 2009 Z. z., zákona č. 8 z roku 2010 Z. z., zákona č. 133 z roku 2010 Z. z., zákona č. 34 z roku 2011 Z. z., zákona č. 250 z roku 2011 Z. z., zákona č. 362 z roku 2011 Z. z., zákona č. 390 z roku 2011 Z. z., zákona č. 512 z roku 2011 Z. z.,
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 5 z roku 2012 Z. z., zákona č. 185 z roku 2012 Z. z., zákona č. 313 z roku 2012 Z. z., zákona č. 324 z roku 2012 Z. z., zákona č. 41 z roku 2013 Z. z., zákona č. 153 z roku 2013 Z. z., zákona č. 204 z roku 2013 Z. z., zákona č. 220 z roku 2013 Z. z., zákona č. 365 z roku 2013 Z. z., zákona č. 185 z roku 2014 Z. z., zákona č. 333 z roku 2014 Z. z., zákona č. 53 z roku 2015 Z. z., zákona č. 77 z roku 2015 Z. z., zákona č. 393 z roku 2015 Z. z., zákona č. 422 z roku 2015 Z. z., zákona č. 428 z roku 2015 Z. z., zákona č. 91 z roku 2016 Z. z., zákona číslo 125 z roku 2016 Z. z., zákona č. 167 z roku 2016 Z. z., zákona č. 317 z roku 2016 Z. z., zákona č. 356 z roku 2016 Z. z., zákona č. 41 z roku 2017 Z. z., zákona č. 92 z roku 2017 Z. z., zákona č. 257 z roku 2017 Z. z., zákona č. 336 z roku 2017 Z. z., zákona č. 351 z roku 2017 Z. z., zákona č. 4 z roku 2018 Z. z., zákona č. 87 z roku 2018 Z. z., zákona č. 109 z roku 2018 Z. z., zákona č. 156 z roku 2018 Z. z., zákona číslo 177 z roku 2018 Z. z., zákona č. 192 z roku 2018 Z. z., zákona č. 270 z roku 2018 Z. z., zákona č. 351 z roku 2018 Z. z., zákona č. 374 z roku 2018 Z. z., zákona č. 139 z roku 2019 Z. z., zákona č. 212 z roku 2019 Z. z., zákona č. 231 z roku 2019 Z. z., zákona č. 383 z roku 2019 Z. z., zákona č. 398 z roku 2019 Z. z., zákona č. 467 z roku 2019 Z. z., zákona č. 125 z roku 2020 Z. z., zákona č. 158 z roku 2020 Z. z., zákona č. 243 z roku 2020 Z. z., zákona č. 319 z roku 2020 Z. z., zákona č. 346 z roku 2020 Z. z..
Nálezu Ústavného súdu Slovenskej republiky č. 347 z roku 2020 Z. z., zákona č. 392 z roku 2020 Z. z., zákona č. 393 z roku 2020 Z. z., zákona číslo 9 z roku 2021 Z. z., zákona č. 193 z roku 2021 Z. z., zákona č. 213 z roku 2021 Z. z., zákona č. 252 z roku 2021 Z. z., zákona č. 264 z roku 2021 Z. z., zákona číslo 310 z roku 2021 Z. z., zákona č. 540 z roku 2021 Z. z., zákona č. 2 z roku 2022 Z. z., zákona č. 67 z roku 2022 Z. z., zákona č. 92 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 266 z roku 2022 Z. z., zákona číslo 267 z roku 2022 Z. z., zákona č. 341 z roku 2022 Z. z., zákona č. 390 z roku 2022 Z. z., zákona č. 419 z roku 2022 Z. z., zákona č. 492 z roku 2022 Z. z., zákona č. 518 z roku 2022 Z. z., zákona č. 119 z roku 2023 Z. z., zákona č. 285 z roku 2023 Z. z., zákona č. 310 z roku 2023 Z. z., zákona č. 125 z roku 2024 Z. z., zákona č. 201 z roku 2024 Z. z., zákona č. 278 z roku 2024 Z. z., zákona č. 309 z roku 2024 Z. z., zákona č. 360 z roku 2024 Z. z., zákona č. 361 z roku 2024 Z. z., zákona č. 363 z roku 2024 Z. z., zákona č. 367 z roku 2024 Z. z., zákona č. 23 z roku 2025 Z. z., zákona č. 69 z roku 2025 Z. z., zákona č. 176 z roku 2025 Z. z., zákona č. 242 z roku 2025 Z. z. a zákona č. 344 z roku 2025 Z. z. sa dopĺňa takto.
Za § 102b d) sa vkladá § 102b e), ktorý vrátane nadpisu znie. § 102b e) prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026.
Po prvé.
Ak v odseku (2) nie je ustanovené inak, zdravotnému pracovníkovi podľa § 27 ods. (1) pís. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 € počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
po a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. (3) pís. a) bodu b a od
===== pracovníkovi podľa § 27 ods. 1 písm. d) a e) patrí príspevok vo výške 250 eur počas najbližších 12 kalendárnych mesiacov, ak
a) vykonáva zdravotnícke povolanie u poskytovateľa, ktorý prevádzkuje zdravotnícke zariadenie podľa § 7 ods. 3 písm. a) bodu B a ods. 4 písm. a) až g), a
b) mu neplynie výpovedná lehota.
(2) Ak je zdravotnícky pracovník v pracovnom pomere u poskytovateľa podľa odseku 1 písm. a) na kratší ako ustanovený týždenný čas, patrí mu príspevok v alikvotnej čiastke v rozsahu jeho pracovného úväzku.
(3) Príspevok vyplatí zdravotníckemu pracovníkovi poskytovateľ mesačne pozadu spolu so mzdou v termíne určenom na výplatu mzdy.".
Čl. IV
Zákon č. 580/ 2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/ 2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona č. 718/2004 Z. z., zákona č. 305/2005 Z. z., zákona č. 352/2005 Z. z., zákona č. 660/2005 Z. z., zákona č. 282/2006 Z. z., zákona č. 522/2006 Z. z., zákona č. 673/2006 Z. z., zákona č. 358/2007 Z. z., zákona č. 518/2007 Z. z., zákona č. 530/2007 Z. z., zákona č. 594/2007 Z. z., zákona č. 461/2008 Z. z., zákona č. 581/2008 Z. z., zákona č. 108/2009 Z. z., zákona č. 192/2009 Z. z., zákona č. 533/2009 Z. z., zákona č. 121/2010 Z. z., zákona č. 136/2010 Z. z., zákona č. 151/2010 Z. z., zákona č. 499/2010 Z. z., zákona č. 133/2011 Z. z., zákona č. 250/2011 Z. z., zákona č. 185/2012 Z. z., zákona č. 252/2012 Z. z., zákona č. 395/2012 Z. z., zákona č. 421/2012 Z. z., zákona č. 41/2013 Z. z., zákona č. 153/2013 Z. z., zákona č. 220/2013 Z. z., zákona č. 338/2013 Z. z., zákona č. 463/2013 Z. z., zákona č. 185/2014 Z. z., zákona č. 364/2014 Z. z., zákona č. 77/2015 Z. z., zákona č. 148/2015 Z. z., zákona č. 253/2015 Z. z., zákona č. 265/2015 Z. z., zákona č. 336/2015 Z. z., zákona č. 378/2015 Z. z., zákona č. 428/2015 Z. z., zákona č. 429/2015 Z. z., zákona č. 125/2016 Z. z., zákona č. 167/2016 Z. z., zákona č. 286/2016 Z. z., zákona č. 341/2016 Z. z., zákona č. 356/2016 Z. z., zákona č. 41/2017 Z. z., zákona č. 238/2017 Z. z., zákona č. 256/2017 Z. z... (Prerušenie vystúpenia predsedajúcim.)

Gašpar, Tibor, podpredseda NR SR
Prepáčte, pán poslanec, chcem požiadať vládnych, ale aj opozičných, alebo koaličných a opozičných poslancov, ktorých nudí toto zaujímavé vystúpenie, aby ste šli piť kávu a diskutovať do salóniku.
Nech sa páči, môžete pokračovať.

Krajčí, Marek, poslanec NR SR
... zákona č. 351/2017 Z. z., zákona č. 63/2018 Z. z., zákona č. 156/2018 Z. z., zákona č. 351/2018 Z. z., zákona č. 366/2018 Z. z., zákona č. 376/2018 Z. z., zákona č. 83/2019 Z. z., zákona č. 139/2019 Z. z., zákona č. 221/2019 Z. z., zákona č. 231/2019 Z. z., zákona č. 310/2019 Z. z., zákona č. 321/2019 Z. z., zákona č. 343/2019 Z. z., zákona č. 467/2019 Z. z., zákona č. 68/2020 Z. z., zákona č. 125/2020 Z. z., zákona č. 264/2020 Z. z., zákona č. 393/2020 Z. z., zákona č. 9/2021 Z. z., zákona č. 81/2021 Z. z., zákona č. 133/2021 Z. z., zákona č. 150/2021 Z. z., zákona č. 215/2021 Z. z., zákona č. 252/2021 Z. z., zákona č. 310/2021Z. z., zákona č. 540/2021 Z. z., zákona č. 92/2022 Z. z., zákona č. 101/2022 Z. z., zákona č. 267/2022 Z. z., zákona č. 392/2022 Z. z., zákona č. 518/2022 Z. z., zákona č. 530/2023 Z. z., zákona č. 87/2024 Z. z., zákona č. 309/2024 Z. z., zákona č. 362/2024 Z. z., zákona č. 260/2025 Z. z., zákona č. 261/2025 Z. z., zákona č. 293/ 2025
Z. z. a zákona č. 406/ 2025 Z. z. sa dopĺňa takto:
Za § 38ezl sa vkladá § 38ezla, ktorý vrátane nadpisu znie:
㤠38ezla
Prechodné ustanovenie účinné od 28. februára 2026
Za zárobkovú činnosť podľa § 10b ods. 1 písm. a) sa nepovažuje príspevok podľa osobitného predpisu.⁷⁸⁾
Poznámka pod čiarou k odkazu 78 znie:
„⁷⁸⁾ § 102be zákona č. 578/2004 Z. z. v znení zákona č. .„.../2026 Z. z.".".
Nasledujúce články sa primerane preznačia.
Tieto články nadobúdajú účinnosť 28. februára 2026, čo sa premietne do článku upravujúceho účinnosť zákona.
Ďakujem pekne, skončil som.

Ďakujem. Pán predsedajúci, som Krajčí. Žiaľ tie procedurálne pochybenia ako si ich, Ondrej, opäť pripomenul teraz, tu naozaj boli a ja ešte chcem opäť zopakovať, že paradoxom je, že ten istý predsedajúci, ktorý práve vtedy predsedal, keď vystupoval pán poslanec Svoboda, má úplne iný meter na opozíciu ako na koalíciu. Opozícii zakazuje čítať odôvodnenia v rámci času, ktorý je vyhradený už len na čítanie pozmeňujúcich návrhov a koalícii to zjavne dovolil. Samozrejme sú tam aj tie chyby. Skratka Z. z. sa má čítať Zbierka zákonov a nie Zbierka zákona a žiaľ v tomto prílepku, keďže je také obrovské množstvo zákonov, ktoré a musia tam byť spomenutí, tak to naozaj vyznievalo, vyznievalo trošku zvláštne a je to otázka teraz na vedenie tejto schôdzi, že či takýto prednes by sa mal zopakovať. No a čo sa týka vecne, tak samozrejme súhlasím, že tento návrh, na ktorý bolo enormné množstvo času, aby sa minister zamyslel a nehovoriac o tom, že bol ešte vyzvaný aj začiatkom roka aj opozíciou, že toto je vec, ktorú treba riešiť a tak vyriešil to takýmto spôsobom, mal tu otvorené aj zákony o sociálnom poistení v rámci tejto schôdze, tam sa nič neobjavilo. Potom už keď sestry začnú úplne oprávnene sa dožadovať toho, čo im verejne sľúbil, lebo to vo svojich výplatách v januári nemajú, tak teraz to hasí takýmto spôsobom. S nikým neprediskutované len s odborármi a potom samozrejme ten návrh vyzerá ako vyzerá. Aj vecne je obrovský problém s tým súhlasiť nehovoriac o tom, že všetci chceme sestrám, aby mali navýšené mzdy. Ďakujem.

Ďakujem za slovo.
Pán kolega Svoboda, no naozaj som vás ľutoval, že ste museli, vzhľadom na to, že to bol prílepok, taký dlhý pozmeňujúci zákon, návrh čítať. A problém je naozaj ten, že dokonca to nebolo s nikým ani prediskutované a z môjho pohľadu sú tam naozaj vážne nedostatky. Vážne nedostatky. Obrovská škoda, že sa takýmto spôsobom predkladajú návrhy zákonov sem do pléna Národnej rady.
Tiež mám presne tú istú otázku. Nemocnica pre obvinených a odsúdených a Ústav na výkon trestu odňatia slobody, prečo je vylúčená z tejto pomoci? Tie zdravotné sestry, ktoré tam pracujú, majú ľahšiu prácu? Ja mám pocit, že skôr náročnejšiu prácu. Jako je možné, že ste to vylúčili? Pritom nemocnice ministerstva vnútra sú tam zahrnuté a, samozrejme, ide to z verejného zdravotného poistenia. Že prvá nelogická vec. Máme viacero pripomienok, ktoré potom v rozprave budem musieť odreagovať.
Tiež som chcel povedať, čítali ste zbierky, zbierka zákona asi pol hodinu, čo podľa mňa z môjho pohľadu je tiež teda chyba, ale zároveň to, že ste vystúpil mimo poradie a pritom ste neuvádzal bod, to tiež považujem za zásadnú chybu. Pritom zaujímavé je, že pán terajší predsedajúci Danko presne na tieto veci upozorňoval ešte predtým nás (povedané so smiechom) a zaujímavé, že dokonca keď ja som chcel čítať odôvodnenie k inému pozmeňujúcemu návrhu, tiež som čítal dva, tak mi to zakázal. A, samozrejme, vy to môžte. No toto je, žiaľ, akože naozaj nespravodlivosti a ja by som si dokonca dovolil povedať, až taký bordel to, akým spôsobom sú tuná zvýhodňovaní poslanci koalície.
Ďakujem.

Ďakujem za slovo. Nuž vieš, keď máme takého ministra zdravotníctva akého máme. Najprv dá v decembri verejný prísľub, že sestrám bude vyplácať od januára stabilizačný príspevok, potom v januári sa zistí, že však sestry čakali niečo iné, že to bude stabilizačný príspevok taký, ako bol predtým vyplácaný v roku 2022, teda nebude odvodovo zaťažený a z 250 eur mesačne, dobre si povedal, pri tom brutálnom daňovo-odvodovom zaťažení, ktoré máme by videli polovicu, 127. No a dobre, tak začiatkom januára pána ministra upozorníme, pán minister tuná treba prijať legislatívu, to len tak sa vám nebude dať vyplácať tento príspevok, teraz čakáme celú schôdzu, boli tu otvorené zákony o sociálnom poistení ministra Tomáša, nič sa nedeje. Príde začiatok februára, všetky sestry sklamané, stabilizačný príspevok nikde, hoci verejný prísľub trvá, no čo máme urobiť? No čo majú tí zákonodarci urobiť. Šaško má ešte k dispozícii skrátené legislatívne konanie, chápem, že by sa to trošku ťažšie odôvodnilo, bolo by to ďaleko čistejšie, už to dávno mohlo byť schválené a samozrejme je to problém. Sestry sú najväčší problém slovenského zdravotníctva, čo sa týka pracovnej sily, si myslím a z tohto pohľadu tu naozaj, pokiaľ oni by sa teraz zdvihli a odišli, ešte že im aj niekto niečo sľúbi a nedá im, tak áno, to zdravotníctvo do veľkej miery, najmä tá ústavná starostlivosť úplne skolabovala. Takže dalo sa to vyriešiť oveľa elegantnejšie, ale žiaľ máme tu takú vládu akú máme, ministra takého akého máme, čo sa dá robiť. Sú tu sestry, ktoré na to čakajú, počítali s tým, nedostali to, iná možnosť skrátka nie je, ako riešiť tieto veci prílepkom. A súhlasím s Tomášom teraz všetko, čo povedal. Absolútne nesystémové, zle nastavené, oveľa horšie ako ten predtým. Nemáme tu žiadnu krízu, nič, predtým sa to robilo za úplne iných dôvodov.

Ďakujem pekne za slovo, pán predsedajúci, pani poslankyňa za vaše vystúpenie a nie dobre sa to počúva. Nie dobre sa to počúva, ako aj pani ministerka kultúry si užíva svoju pozíciu. Salóniky krásy na ministerstve, luxusné lety, výlety, užívanie si výhod, ktoré mali byť prirodzene spojené len s výkonom jej úradu, na súkromné účely. Hrozné je to, že táto vládna garnitúra si po začatí svojho mandátu dokonca prispôsobila zákony aj zákon o verejnom obstarávaní tak, aby si mohli verejné zdroje užívať a rozdávať desiatky tisíce eur svojim spriazneným ľuďom.
No a hoci má naša krajina dlh viac ako 60 % hrubého domáceho produktu a teda platy premiéra, ministrov, poslancov by mali byť zmrazené, oni sa rozhodli ľuďom navýšiť dane a sebe ale že brutálne platy. A to je naozaj vizitka tejto vlády, toho, čo sa teraz deje, a ja sa naozaj divím, že ľudia, najmä ktorí ich volili, sa na toto úplne v pohode pozerajú. Ja si myslím, že mali by sa cítiť ako oklamaní a tento rok, ktorý je pred nami, bude veľmi náročný aj pre nich a ja si myslím, že väčšina z nich musí byť aj zhrozená, ako toto odvolávanie jednotlivých ministrov a samotného premiéra, teda celej vlády, v tejto Národnej rade vyzerá. Ja dúfam, že nezabudnú a ja dúfam, že si na to dobre spomenú pri ďalších voľbách.